この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役職なしの場合、残業代がかなり入るので同じ世代が貰える年収より高くなることがほとんど。
稼ぎたい人にとってはオススメだと思う。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
役職なしの場合、残業代がかなり入るので同じ世代が貰える年収より高くなることがほとんど。
稼ぎたい人にとってはオススメだと思う。
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【良い点】
通勤手当や家賃補助、各種の資格手当があります。フォークリフトは男性社員は必須ですが、会社が資金を出して取らしてくれます。まだ、年に1回社員旅行...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
残業は長いこともありますが残業代はちゃんと出るので、一般社員のうちはお金が貯まりやすいと思います。また、家賃補助や交通費などが出るので、手取り...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
一人一人それぞれが担当の顧客を持ちます。ルーチンワークに近いです。現場では肉体労働になります。
ただ、複数人で一つの顧客の担当になることも増え...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
未だに始業前朝礼始業前清掃をやっています。残業代は30分未満切り捨て。17:30定時ですが18:30で勤怠を打つと...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
比較的働きやすい環境にあると思います。
有給は取りやすいですし、仕事は定時で切り上げることが多いようです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性と男性では仕事内容が異なります。
・女性は事務
・男性は現場
女性社員は比較的に有給を取りやすいです。
男性...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
第1土曜日以外は基本的に祝日も含めお休みです。
ただ、他センターへの応援や棚卸し、自身の仕事が終わらないと休日出勤...続きを読む(全182文字)
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新規事業を始める時期には勤務地ではない事業所への休日出勤をすることも多くあり、有給休暇も現状では取得が難しいです。また繁忙期では残業がかなり多くなる月もあ...続きを読む(全155文字)
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この会社に希望ややりがいを持って入社をしても無駄ですね~ 何せ、会社の上層部は単純に1社員に対して個人的な感情を出しています。どんなに仕事ができていても・...続きを読む(全180文字)
会社名 | UTLホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ユーティーエルホールディングス |
設立日 | 1959年10月 |
資本金 | 4億8000万円 |
従業員数 | 194人 |
売上高 | 6億7404万4000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 黒川尚悟 |
本社所在地 | 〒279-0032 千葉県浦安市千鳥12番地の20 |
電話番号 | 03-3258-1211 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。