ジャパンエレベーターサービスホールディングスの個人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発については新卒入社の方の方が中途入社の方（メーカーからの転職組を除く）より比較的評価されやすいのではな...続きを読む(全224文字)

【良い点】
エレベーターメーカーにおける保守メンテナンス料金は、エレベーター据付時に掛かったコストの回収を兼ねている為比較的高値。ジャパンエレベーターサー...続きを読む(全172文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
フィールドエンジニアであった為営業職等の実情は知りませんが、支店内にいた支店長の年収...続きを読む(全216文字)

【良い点】
エレベーターという一種のインフラ的な要素である為仕事が無くならない。　東証1部上場というブランド力、一時期サッカー元日本代表FW三浦知良がコマ...続きを読む(全242文字)

【良い点】
ワークライフバランスが全く取れない為。基本的にエレベーター、エスカレーターを使用する人間が少ない時間帯に保守点検を行います。　その為一般的なス...続きを読む(全221文字)

【良い点】
エレベーター、エスカレーターは日々の生活で必要となる一種のインフラの様な物です。　今後少子高齢化も相まって、益々仕事は増えていく事と思います。...続きを読む(全172文字)

【良い点】
基本給＋みなし残業代（12時間）を含んだ給与システムです。毎月みなし残業代（12時間）分を遥かに超える残業を行なっていましたが、申請さえすれば...続きを読む(全217文字)

【良い点】
良い点は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課というものが半期に一度あり、自己評価をする。その自己評価は自分、直属の上司、課...続きを読む(全183文字)

【良い点】
残業、休日出勤をした場合、振替休日をとることが多い。休みが欲しい人にはいいように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の反対...続きを読む(全198文字)

【良い点】
マンションや企業ビルのエレベーターを管理していて人様の役に立つ仕事だと思います。残業代は100パーセント支給。有給は人に迷惑がかからないように...続きを読む(全184文字)