システム・クリエート・センターのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
当然のこととは言え、残業代はフルに支給される。
残業時間が少ない月であっても、20時間までは会社の役に立ちそうなお勉強をすれば残業として認めら...続きを読む(全465文字)

【良い点】
プログラミングはがっつり行う事ができます。
コーディング規約等も自分が思う形で実現しやすいと思います。
分からないことがあれば聞きやすいです
...続きを読む(全190文字)

【良い点】
比較的家の事情を考慮してもらえます。
ワンマン社長ですが、人柄が良いのでよほどのことがない限り多目に見てもらえます。
社員も優しい人が集まって...続きを読む(全191文字)

【良い点】
残業代は出ます。タイムカードの管理と経費請求システムがザルなので、実際より多めに貰うことも可能です。ベースアップも年功序列です。何もしなくても...続きを読む(全219文字)

【良い点】
部長クラスのスキル・モチベーション・結束力が非常に高い。残業代がつかない規則のため、フル稼働を強いられ、泊り込みも多いのですが、やり甲斐を感じ...続きを読む(全416文字)

【良い点】
社内の雰囲気は良く、風通しもいいため自分の意見を言いやすい環境にはある。
気になった点などはすぐに上司や役員に意見出来るため相談に乗ってもらえ...続きを読む(全216文字)

今現在はいい会社ですが、残念ながら将来性に関しては不透明です
ワンマン社長がそろそろ引退を考えていると噂ですが、跡継ぎがいません
外部から社長を雇うの...続きを読む(全202文字)

福利厚生はしっかりしていると思います
ITソフトウェアの健保に加入できます
産休制度や育児休暇制度も存在し、使用した実績もあります
マネージャーでな...続きを読む(全209文字)

社長を筆頭に人格優れた方が多い会社なので女性には色々と考慮していただきま、小さい子供のいる女性社員は残業なしですんだり、お客さんのところにいかなくてもいい...続きを読む(全178文字)

基本的に上流行程から下流まで全てを担当できるので面白いです、プロジェクトマネージャーやリーダーレベルの人でも規模が小さいので製造もしなければならないことが...続きを読む(全215文字)

【良い点】
PMPに力をいれている。会社としても資格取得準備から資格維持のサポートまで一応あった。この資格は維持するのにお金が必要駄菓子その辺は固定額でだ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップは見込めないと思います。既存の大手顧客を抱えているため、日常の営業活動はほとんどルート営業という形...続きを読む(全100文字)

【良い点】
研修が充実しています。新入社員研修に半年専念できる会社は、そう多くはないです。定期的に階層別の研修があることも当たり前のように思いますが、中小...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場で指導をしても、何かと理由をつけて与えられた仕事をしない社員もいる。未経験の中途入社のモチベーションをもっと見...続きを読む(全84文字)

【良い点】
研修期間が3ヶ月ほどある。簿記知識が皆無でもイチから丁寧に教えてくれるので、教育は丁寧であるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
資格支援なども実施してくれていた。資格を取れば、報酬アップにもつながる。いろいろな仕事につながるので、積極的に資格取得はした方がいいように思う。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職人気質で、技術は見て盗めという風土です。基本的に業務のマニュアルなどは一切ありません。わからないことは誰かに聞い...続きを読む(全111文字)

【良い点】
新卒だからというのもあるかもしれないが、研修や現場配属後のスキルアップ教育はかなり手厚かった。
あれから2社経験しているが、圧倒的にこの辺りは...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術力についてはあまり期待しない方が良い。

下流の開発工程はパートナーや協力会社に依頼することが多く自ら開発する...続きを読む(全337文字)

【良い点】
人がどんどん辞めていっているので、リーダーくらいまでであれば、やる気と実力があればなれる可能性が高いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全148文字)