Ｔ３デザインの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
華やかな仕事、大きな仕事にも、若いうちから関わることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅層の負担が多く、休職者や離職者...続きを読む(全80文字)

【良い点】
年収はデザイン会社の業界的には比較的高めだと思います。四半期に一度評価があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の達成ノルマ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
一般社員と管理職は、あまり風通しがいいとは言えない。表面上は穏やかで仲が良いとは思う。管理職が少なく、下の人を見る余裕がないのだと思われる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
時短勤務、育休が使える。男性も育休が取れる。お子さんのいる社員は帰り時間など多少優遇されると思うが、その分別のメンバーがフォローしている。
...続きを読む(全125文字)

【良い点】
頑張れば頑張るだけ仕事が取れるため、スキルアップにはなると思う。デザイナーの人数が少ないこと、最近ではパッケージ以外の様々なデザインも受ける...続きを読む(全217文字)

【良い点】
暇な時期とものすごく忙しい時期がある。基本的には残業は減ってきている印象。時差出勤や時間休を利用して平日夜に予定を入れることもできる。
【気...続きを読む(全134文字)

【良い点】
全体的に仲がいい。ランチや休み時間の時間に社員同士でよく出かけている。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しはあまり良くないと感じ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
男女比率は気にならなかったです。女性もママさんが何人かいて、優しく接してくれました。ママさんでも上の役職についた方もいるので男女関係なく能力...続きを読む(全98文字)

【良い点】
ひとつのコンテンツだけということはなく、さまざまなコンテンツやジャンルのお仕事に触れることができるので飽きることなく楽しめました。大手の案件...続きを読む(全189文字)

【良い点】
辞める時期など相談してお互い納得の上で辞められました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と相性が悪く、なかなか評価が上げづらいな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
福利厚生は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京の港区に位置する企業だが住宅補助等は一切なし。
本社との格差が激しい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
日本企業特有の福利厚生は基本的に何もありません。その前提で入社することをお勧めします。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
新人は格安で住める寮があった。他の福利厚生はあまり思い浮かばないが、特に不満を感じたことはなかった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
総務として制度運用に携わった立場から申し上げると、健康管理への取り組みは実質的に機能していたと評価している。ストレスチェックの実施や医師によ...続きを読む(全455文字)

【良い点】
住宅手当はないが、健康保険組合はNTT健保なので手厚い。人間ドックが毎年無料で受けられたり、予防接種の補助もあったりする。
自己啓発支援制度...続きを読む(全109文字)

【良い点】
全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生なるものは全くありません。退職金も家賃補助も。残業代すら支払われません。そ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
福利厚生自体は決して多くはないが、基本的な物は揃っており、時代に合わせて改善していこうとはしている？気もする。
・ベネフィットワン
・退職金...続きを読む(全186文字)

【良い点】
福利厚生はほどほどだが、社員みんなが優しい気質の人なので、なんとなく守られている気がして安心する。総務の雰囲気がよいからかもしれない続きを読む(全72文字)

【良い点】
福利厚生なんてものは存在しません。よってここの項目は文字埋めるために記入しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生制度は...続きを読む(全140文字)

【良い点】
福利厚生は基本的で可もなく不可もなくという感じです。
ただ、週一でリモートができる点が個人的には非常に助かってます。
最近できた近距離手当？...続きを読む(全86文字)