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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後1ヶ月研修があったが内容が薄く特にいい印象がありませんでした。
寝ている社員...続きを読む(全97文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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協立情報通信のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全12件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、協立情報通信株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に協立情報通信株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
新入社員研修はとてもしっかりしている
外部の企業をいれて、名刺の渡し方やあいさつ等、社会人の基本となる部分の研修があるのでそういった点は非常...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
資格取得に応じて報酬が出る。資格取得のための書籍を経費で買える。内部講師による社内セミナーが盛んに行われている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
スキルアップを金銭面でバックアップするというのはよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
金銭面ではバックアップしてくれることが多いが...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
職場の人間関係は良好です。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善案など出しても基本は何も変わらない。とにかくトップの指示意外は他のこ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
書籍の購入制度があり、ビジネス力や業務に関するものは、自由に購入できた。
また自分からセミナーに参加することについても申請はあげやすかった。...続きを読む(全413文字)
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【良い点】
様々なスキルを習得できることが一番の魅力であり、最も必要な部分。スキルを習得しないと提案・受注もできないため、早く習得するに越したことはない...続きを読む(全196文字)
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入社してからは、
教育担当の先輩がついてくれるが、
忙しく放置される事も多い。
そのため現場を1人で受け持ってから多くを経験し、問題が起きた時は個人の対...続きを読む(全169文字)
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新卒入社の方は入社6ヶ月前から研修が始まります。
１日フルでビジネスマナーやパソコンスキルの研修をして、4月の入社を迎えます。入社したらOJTのみです。...続きを読む(全194文字)
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組織だった人材育成制度は、全くと言ってよいほど存在しません。部署や上司によって全く異なる上、育てるスキルを持った人材が皆無であるため、自主的な勉強が求め...続きを読む(全173文字)
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ITスキル全般は業務をこなすことで、否が応でも習得することができます。マイクロソフトに特化した部門もあるので、ちょっとした事でも聞きやすい環境があり、初...続きを読む(全161文字)
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全ての部署で決められたカリキュラムに準じたスキルアップでなく、自身が考えるスキルアップの計画に基づいた研修、資格取得が可能です。
資格取得には全面的に...続きを読む(全152文字)
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協立情報通信の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
上司との評価面談があったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわかりませんがとにかく基本給が低すぎて都内で一人暮らしす...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
良かったと思う点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく当時は社長が全てだった記憶があります。良い施策を社員が考えても...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
社宅アリで家賃補助もあります上京してくる人にとってはとてもありがたいものです。資格手当もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
人事採用の方がとても明るくて優しい方たちだったので、この人の元なら頑張れると思いました。社内の人は基本的にやさしい方が多いとは思います。
【...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
基本は土日祝休みです。完全週休二日制。学校などの生活とあまり変わらないので、そんなに苦に感じません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性や将来は感じませんでした。
社員の士気も低く日々の業務をただただこなしている...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤、深夜作業がたまにあります。
そこは改善した方が良いと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気がとても良くなく、会長の言うことは絶対という会社の雰囲気がすごかった。...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤があるが特にやることがないため廃止した方がいいと思いました。
休んでいる社...続きを読む(全97文字)
商社・卸(専門商社（電子・電気機器・OA機器）)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が多いにも関わらず、採用部署の人数が大変少なく思いました。
また、研修期間も年によって変わるためまだ内容...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
始業前に製品知識深めるため勉強会はありました。（強制ではなかったです）新しく入った人にとっては助かる仕組みでした。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署内で個人事業主のような感じなので他の人がなにをやっているのかイマイチわからない
なので担当者が急に休む場合は...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
中途入社者は基本1か月～1か月半ほど本社のある名古屋での研修に参加することになり、宿泊はホテルか会社所有の寮らしい。
その期間、週末帰省を行...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
研修はあるため、いきなり1人で何かするということはあまりない。OJTが基本になっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来...続きを読む(全114文字)
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現場経験を積むことにより、管理職や営業職にキャリアアップ可能だと話していた。続きを読む(全38文字)
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サポーターがつく制度など、働きやすくなるための制度や環境が整っているため。続きを読む(全37文字)
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メーカー主催の商品勉強会などもあり、キャリアアップするための環境は整っている。続きを読む(全39文字)
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オーダーエントリー制度があり、自分から手を挙げてキャリアアップしやすい環境がある。続きを読む(全41文字)
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研修は約2か月程度行われるが
支店にによってやることの差が激しいため
支店配属後で学ぶことがほとんど続きを読む(全56文字)
協立情報通信の 会社情報
| 会社名 | 協立情報通信株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キョウリツジョウホウツウシン |
| 設立日 | 1965年6月 |
| 資本金 | 2億420万円 |
| 従業員数 | 186人 |
| 売上高 | 44億7600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐々木 修 |
| 本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町1丁目9番10号 |
| 平均年齢 | 38.6歳 |
| 平均給与 | 509万円 |
| 電話番号 | 03-3434-3141 |
| URL | https://www.kccnet.co.jp/ |
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