リーグルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
テレマーケティングの仕事に興味がある方には色々なクライアント、商材知識を学べるので良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ターゲ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
時給が良いため自身のステップアップができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームごとにマネージャーのやり方が異なるため、どこに配属...続きを読む(全103文字)

【良い点】
IT大手から依頼を受けているのであれば需要はあるのかなと思う。
ただ、結果を出せなかったクライアントもあるので契約を切られたりクレームに繋がっ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
色々なIT大手企業から依頼を受けているため、ITの知識は浅く広く身についた。電話営業が中心のため、慣れている人であれば基本的には業務をこなせる...続きを読む(全383文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
多額の料金を支払っているクライアントに対してとても不誠実で、どれだけ粗利を上げるかしか考えておらず、虚偽の報告を強...続きを読む(全210文字)

【良い点】
水や、お茶やコーヒーは自由に飲めた。特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を使ってる社員見たこと無い。インフルエンザなんかで休...続きを読む(全179文字)

【良い点】
頑張って成果さえ出せば、それなりの報酬をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブラック企業体質。成果を出さなければまともな給料を...続きを読む(全185文字)

【良い点】
普通のコールセンターよりも時給は高いように思います。
アウトバウンドのコールを行うので、慣れるまでは負担ではありましたが、続けるうちにそれが当...続きを読む(全212文字)

【良い点】
非正規だったので、定時で帰ることが出来ていました。
テレマーケティングのため、契約社員の割に時給が高く、効率よく稼ぐことができました。
特別報...続きを読む(全185文字)

【良い点】
リモートワークなど柔軟な対応が可能だった。
自分で時間をマネッジメントできたことがすごく大きなことだった。
小さな子供がいるメンバーが多かった...続きを読む(全162文字)

【良い点】
研修はしっかりとしていただけます。未経験でもその点は安心していいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なのでどれだけ頑...続きを読む(全94文字)

【良い点】
教育には力を入れていて、外部セミナー参加や資格取得の支援なども充実している。足を引っ張り合う空気はなく、むしろ背中を押してくれる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、未経験の案件への派遣も参考書渡されていってらっしゃい方式
なんか先輩の経験者の電話番号渡さ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
教育体制は大体動画視聴でのもので空き時間に見れるので楽だった。携帯販売員としてのスキルアップはマーキュリーからは何か良い教育を受けたとは言えな...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内で行われているe-learningなどは忙しく見てられないもののやらなければ指摘も激しくあった為倍速スピードで...続きを読む(全102文字)

【良い点】
新卒の社員は一年目から積算士の試験を受けさせられる。
社長が講習をして試験対策をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
納期が短...続きを読む(全155文字)

【良い点】
アルバイトでも試験を受ければ時給が何円かアップした気がする。それはやりがいにつながると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制...続きを読む(全207文字)

【良い点】
教育体制は先輩について周りしっかり学ぶ体制です。チャットワークなどの社内用メッセージアプリも使用していますので、常識的な時間であれば、先輩への...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社したばかりで分からないことばかりなのに、教えてもらえず困ることが多かったです。新人は何も分からない状態で電話応...続きを読む(全135文字)

【良い点】
自己研修するコンテンツが充実しており、希望者が本社に集まって勉強する会が開かれているのでやる気さえあればスキルアップはできる。
【気になること...続きを読む(全187文字)