この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の登用は進めているが、子育て支援のような仕組みは積極的ではない印象。教育からスタートする必要がある。続きを読む(全72文字)
日本ケミファ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ケミファ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本ケミファ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の登用は進めているが、子育て支援のような仕組みは積極的ではない印象。教育からスタートする必要がある。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業は時短の選択肢がありません。上司が早く帰って良いといえば定時より早く子供のお迎えにいくということもできると聞いたことがあります。
【気にな...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性のMRは若手を中心に多い(直近数年の新入社員は女性のほうが多い)ため、働きやすい雰囲気はある。活動内容や評価にも男女差はない。
【気になる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
比較的有給も取りやすく、若年層には女性が多いです。独身女性、既婚子無し社員は非常に働きやすく、昇給もしやすいように思います。内勤は結婚後もかな...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
若手社員は女性が過半数を占めており、業務をする中で扱いの差はない。業界全体でも女性の割合は増えており、働きやすい環境にあると思う。
【気になる...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
非常に女性の働き方に理解のある会社だとおもいます。産休、育休に入られたかたも、必ず復職されますし、不平不満は非常に少なく感じました。また、復職...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
営業職に関しては同業他社と比べ遅れを取っているものの、最近では女性所長や子育てMRが誕生。
結婚後職種を変えることなく続けている女性も多数おり...続きを読む(全242文字)
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他社ではセクハラと取られる発言でも容認される雰囲気あり。定期的に陳腐な立食が開かれ特に女性は社長周辺へのお酌を強要される。誰が挨拶に来たか、お酌したかきっ...続きを読む(全218文字)
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営業職は一定数女性が活躍しています。
育児休暇を取得した後、時短で働いている社員もいます。
女性の管理職が現状は少ないように感じます(役員には女性はい...続きを読む(全158文字)
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MR職に限りますが、女性が働きやすいという環境が整備されているとはいえません。若手の女性MRの離職率は高く、女性MRがいない営業所もあります。結婚した後に...続きを読む(全173文字)
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部署の既婚女性のほとんどが出産後1年以内に復職しています。男性や管理職も産休・育休に対する理解があり、復帰後も仕事の量を調節したり、周囲も極力サポートしよ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
テレワークもできて、休みも取りやすいと思う。部署によっては遠方に住んでテレワークすることも可能。残業はバラツキがあるが、多くても20時間/月程...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
中堅で部署は少数なので、広く仕事を経験できる。広く浅くが基本になりそう。経費はかけられないが、知恵と工夫で提案したことはすぐに採用されることも...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比べたら差を感じざるを得ない。ベースアップも最近は他社を見ながら進めているが、伸びとしては物足りない。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当等はどうしても低い。東京で住むには厳しく、埼玉や千葉から通う人がほとんど。MRの借上社宅は充実している。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしている。テレワーク下でもフォローする体制はできているように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本来異動はもっと...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
製薬会社、特に後発品メーカーに共通することだが、薬価が年々下がるので、そこをカバーしきれなくなってきている。ドロッ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
特に目立った育成はないが、基本的に上を立てる精神は養うことができるように思う。実力自体はあまりつかない気がする。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
評価によって給料の振れ幅が少ないので、そこまで年収が変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
結構な頻度でボーナスが下がることがあ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
ツールなどには会社が費用をかけているので、そこは最新のものを使うことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内営業が必要なことが...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
あまりない。将来のビジョンがはっきりしないので、良い点がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
薬価改定でジェネリックは軒並み厳しい状...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
女性の管理職も増えており、男女の差はあまり感じられない
【気になること・改善したほうがいい点】
製造に関してはほとんどの社員が男であり、女性は...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
一般職であれば、残業は少なく、仕事内容も難しくないので、楽してコスパよく稼ぎたい人にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
女性ならばある程度守られる。男性は明らかにきつい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場仕事のキツさは男性に比べれば比較にならない現に...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
年齢、国籍、性別関係なく働いていたので誰でも働ける環境
【気になること・改善したほうがいい点】
ラインに入るので変わりが居ないとなかなか休みず...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
男女平等に働ける環境にあると思う。言いたいことも普通に言えるし、比較的自由に感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で被害者ヅラ...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性のマネージャーのスキルを上げていった方が良いのではと感じた。全員では、有りませんが、最後の時は、会いもしません...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
子育て世代には勤務地限定や時短勤務制度があり、例えば9:00~16:00の勤務といったことが可能である。
また急な用事の際にも周囲のメンバーが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
男女関係なく育休は取れる。在宅勤務ができるので子育て中の女性は働きやすいと思うが、制度を悪用し在宅勤務で全然仕事をしない人もいる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
蚊もなく不可となく
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のマネジャーはあまり評判が良くないため、今後改善しなければ女性の定着につながら...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は母数が少ないので管理職にとてもなりやすいと思う。女性管理職比率を上げたいらしいので。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にな...続きを読む(全88文字)
会社名 | 日本ケミファ株式会社 |
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フリガナ | ニッポンケミファ |
設立日 | 1950年6月 |
資本金 | 43億400万円 |
従業員数 | 899人 |
売上高 | 315億5900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山口一城 |
本社所在地 | 〒101-0032 東京都千代田区岩本町2丁目2番3号 |
平均年齢 | 42.2歳 |
平均給与 | 699万円 |
電話番号 | 03-3863-1211 |
URL | https://www.chemiphar.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。