ランドブレインの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
自治体からの外注業務を受託するため、広くまちづくりに携われるところが魅力である。多くはないが住民から意見を聞く機会もあり、やりがいを感じること...続きを読む(全484文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多く、ワークライフバランスはおろか、健康維持することも難しいレベルである。
残業代も出ないので、いく...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
東京で家族や子どもを持って働くには非常に厳しいレベルであると思われる。
一般的にコンサルタントは給料が高いと思われ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社員には優しい側面もある。辞めていく人間にもあたたかく接することができる人が多い。辞めるからと言ってひどい扱いを受けることはない。
【気になる...続きを読む(全189文字)

【良い点】
賞与、給与ともに増加傾向にある。離職防止に向けて若者の給与もあげようとしている。
休日出勤手当もある。裁量労働制のため、残業は深夜残業分のみし...続きを読む(全179文字)

【良い点】
受注業務のため、時流に合わせて事業を展開することになり、最先端のまちづくりの現場に触れることができる。建設施工の部門を持たずに計画を中心として...続きを読む(全214文字)

【良い点】
積極的に取り組めば若手にも仕事を任せてもらえる。若手が自ら興味のある業務を受注し取り組もうとすることをあたたかく応援してもらえた。若手でも技術...続きを読む(全240文字)

【良い点】
既存業務以外の領域を拡大する将来性がある。本当の意味で地域に貢献できる組織を目指す気概があるため，その思想にマッチすれば非常にやりがいを感じら...続きを読む(全188文字)

【良い点】
自ら主張すればチャレンジできる環境ではある。良くも悪くも任せられる可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員，特に若手を育成...続きを読む(全181文字)

【良い点】
所属チームにもよりますが、働かれている社員さんは地域への貢献性が高い仕事に誇りを持っていらっしゃる方が多く感じました。
【気になること・改善し...続きを読む(全191文字)

【良い点】
性別に関係なく、意見を直接言えるので、男女平等な職場環境が整っていると感じる。性別による差別や特別扱いがなく、男性と女性が同じ基準で評価される...続きを読む(全187文字)

【良い点】
実力があれば女性も管理職にあがりやすい。
「女性だから」という雰囲気はあまりない気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性、特に...続きを読む(全101文字)

【良い点】
育休の取得等は推奨されており、よく取得してる女性社員を見かけるし
復帰後も取得まえと変わらず活躍されている方も多い
【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍しているときは男性が多かったので、男性特有のノリなどがあり、慣れていない場合はついていけないかもしれません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
比較的女性スタッフが多い会社であり、ライフイベントに応じて休みも取りやすくなっている。
配属店舗によってはスタッフが不足しやすい土日祝が休みに...続きを読む(全203文字)

【良い点】
女性の管理職も多く、男女で分けられている環境ではありません。女性で仕事をバリバリ行いたいという考えの方にとっては働きやすい環境だと思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
男性約50名に対し女性は僅か1名しかいませんでした。従ってこの女性の職種はセクレタリーのようなものでしたが、負荷はみたところそれ程ハードワーク...続きを読む(全99文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できたようにおもう。
特に気にすることもなかったし、
何も感じなかった。
女性のウェイトレスがたくさんだったから？続きを読む(全71文字)

【良い点】
女性の方が管理職に登用されるケースは非常に多く、育休産休なども非常に整っている。バリバリ働きたい女性にはいい会社だと思う。続きを読む(全67文字)

【良い点】
建設業界の中での女性社員比率は高く、今後も女性が働きやすい環境整備を本腰を入れて実施していこうとしている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)