ＪＴＰのサーバ運用・保守の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全23件）

【気になること・改善したほうがいい点】
正直、入った現場によるので人によっては業務過多になっている。それを改善する動きもあるが現実的にその対策が実施されて...続きを読む(全145文字)

【良い点】
キャリアプランに応じた研修や講習などを受けられるし、社内独自の教育プログラムなどもあるので学ぶ機会は多くある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全115文字)

【良い点】
新規事業含め色々とチャレンジしているので今後の成長には期待できる。社員にも新しいことをチャレンジする機会を与えてくれるのでやりがいや成長を実感...続きを読む(全219文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入る現場にもよるが、ルーティンワークに終止する場合も多く、なにか意見や提案をして採用されることもあまりなく、正直諦...続きを読む(全86文字)

【良い点】
評価制度は、各セクションのマネージャーが評価をするような形になっており若くても仕事で実績を出せば評価されるような評価制度になっていました。
ま...続きを読む(全181文字)

【良い点】
海外ベンダーの日本進出をサポートするため、仕事自体は楽しかったです。
しかし、海外ベンダーの社員と比較すると給料面での違いは大きかった記憶があ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
エンタープライズ向けストレージサーバーの運用・保守をメインで行なっていました。
特殊な部署だったこともあり、1日12時間勤務で15日出勤の夜勤...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人の場合、配属先によって今後の将来が大きく左右する。当時は教育部に配属されると、技術的なことも学ぶことができ、お...続きを読む(全221文字)

【良い点】
みんな優しいから、働かやすいと思います。また、残業代全部支給してくれます。多少仕事で英語使えます。下請けの思考は多くて、自ら考えて提案できる環...続きを読む(全184文字)

【良い点】
若いうちに役職につける可能性があるります。頑張りは評価してもらいやすいので、積極的にアピールすればボーナスにも反映されます。ネットワーク、サー...続きを読む(全207文字)

【良い点】
これまで給与は上がらなかったのですが、社長が交代し業績が改善しつつあり、万単位での昇給が多くの社員に行われました。2020年までの(大雑把な)...続きを読む(全247文字)

【良い点】
それほど悪い性格の人は集まっていないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一つの部署が長くなると、他のことができないような状態...続きを読む(全191文字)

【良い点】
基本的に休日はしっかり休むことができる。
業務により異なるが、残業も20-30時間程度で申請をすれば、全額支給される。

【気になること・改善...続きを読む(全228文字)

【良い点】
非常に風通しがよく、休日ではあるが勉強会などを非常に多く開催してくれる。定期的に社員旅行もあり、社員間の交流を持てる場が多い。サービス残業は特...続きを読む(全178文字)

基本的に、請負の仕事が多く、自社案件ベースの仕事はほとんどない状況です。最近は客先常駐型の仕事が多い。ある程度、経験を積むと転職する人が多い。
また、業務...続きを読む(全118文字)

大阪勤務ということで入社しましたが、新人は全て東京勤務ということで強制引っ越しさせられました。
さらに入社前検収で、時代錯誤の体育会系検収を1週間行い、...続きを読む(全288文字)

一見するとIT業界のプロ集団と見えますが、業務を行っている内容はアルバイトでも出来るような仕事ばかりです。基本的に資格取得にばかりにとらわれ過ぎ頭でっかち...続きを読む(全160文字)

仕事に追われ、資格取得に追われる日々です。独身で若い頃はスキル向上が楽しくて良いのかもしれません。基本的に会社の雰囲気が仕事中心でプライベードを優先するこ...続きを読む(全156文字)

担当の業務により各部署で勉強会はおこなっています。基本的にはベンダーライセンスを取得と、TOEICの受験を推奨していますが、こちらについては自主学習となり...続きを読む(全167文字)

英語を使用することがおおいということを入社前にうかがいましたが、まったくそんなことはないです。
そのため、英語使用目的で入社した多くの同期が退職する結果...続きを読む(全150文字)

配属された部署によっては、別の部署に異動をしたいという要望があっても
異動ができない。配属された部署により、スキルレベルアップできる部署もあれば、
さ...続きを読む(全162文字)

ドクターストップにより退職。原因は常駐先の顧客と同僚からの精神的なストレスによるもの。客先常駐による委託業務が多く、その性質上から周りに相談することも出来...続きを読む(全164文字)

常駐先の教育や環境に恵まれた人は、かなり技術力・スキルが高いが、それ以外の人は並以下。委託での保守業務をやっている人達はいわゆるチェンジニアで、力作業がメ...続きを読む(全200文字)