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研修や資格支援が充実していて若手に優しい印象ですが、評価は積み上げ型で着実に進むタイプだと感じました。続きを読む(全51文字)
JTP株式会社
JTP株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜580万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、JTP株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にJTP株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
研修や資格支援が充実していて若手に優しい印象ですが、評価は積み上げ型で着実に進むタイプだと感じました。続きを読む(全51文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格をとれば新卒にしてはかなりの額をもらうことができる。業務内容からするとかなりもらっていると感じた。
TOEICやゲイトという試験で高得点...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応昇給は毎年あるが、あまり期待はできません
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は安い、賞与も少ないです。
一人暮らしをすると結構...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年棒制か月給制がある、私は月給制でした
ちなみに見なし残業制なので、平和な時はよいのですが繁忙期になると逆に恨めしくなります
基本的に外資企...続きを読む(全347文字)
【社員から聞いた】年功序列の面ももちろんあるがそれだけではなく、頑張った人が頑張った分だけ評価される評価制度であるらしい。
【本・サイトで調べた】初...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
評価制度は、各セクションのマネージャーが評価をするような形になっており若くても仕事で実績を出せば評価されるような評価制度になっていました。
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ボーナスと手当がライセンスなど取れましたら、ちゃんともらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術面どれくらい評価されましたが、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本給は抑えた状態で、残業と手当をあてにする形態が管理職になるまで10年でも平気で続く。
基本給が低いため、ボーナスや退職金も低くなり、身動...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
低すぎるわけでもなく高すぎるわけでもない。
資格を取得するとそれに応じて給与や賞与が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
資格取得すると奨励金が出る。
いまはないかもしれないが、当時は語学でも奨励金が発生した。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が担当...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
資格取得を重視している為、資格をとれば給料に反映していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
非情に低いです。
色々と評価基準は設けて...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
私の場合、元々が契約社員であったので、もらっていた給与に関して文句をつける筋合いはなかった。正社員はそこそこ世間並の給与をもらっていたのでは...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年1000円程度で全く上がりません。
上司の評価で給与や賞与が変化したという感覚もありませんし、
面談で評価して...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
退職時点(2011年ごろ)はリーマンショックの影響もありあまり良いと感じることはなく、また給料が上がる傾向もなかったと感じていましたが、組織...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが残業を申請すればほぼ100%残業代は出る
TOEICやベンダー資格などを取得していると毎月手当が出るので、
毎月の残業が...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
残業代はやった分全て出る。
やる気がある人はどんどん上に上がっていくことが出来る環境ではある。
社員旅行が年一回程度ある。
【気になること・...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
色々丁寧に一から教えてくれて、上司は、とても優しい人だったので、落ち着いて仕事ができました。
資格をとることが重要な会社なので、沢山の資格を...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
これまで給与は上がらなかったのですが、社長が交代し業績が改善しつつあり、万単位での昇給が多くの社員に行われました。2020年までの(大雑把な...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
あまりないが、あえて言えばそれほどの実績を上げなくても、資格試験さえ合格し、資格をえれば多少の手当てが支給される。従って、自分の資格取得だけ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
残業代すべて出すこと。配属地によってシフト制で残業ない場合もあります。とにかく働きやすいです。当時新卒採用に入りました、たまに土曜日出勤の場...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
・残業代は基本的に出ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
・税金や残業時間などの申請関連の手続き方法が毎年コロコロ変わる
・プ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
当時の状況(上場前)になりますが、年収は正直安かったです。ただし、残業代は全額支給されましたので、その点は評価できます。また、資格手当もしっ...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
非常に風通しがよく、休日ではあるが勉強会などを非常に多く開催してくれる。定期的に社員旅行もあり、社員間の交流を持てる場が多い。サービス残業は...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
最先端の技術に常に敏感であり、資格取得のために勉強会などを行っているところ。風通しの良い社風で、社内は明るい感じであるところが良い。その他資...続きを読む(全179文字)
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周りの人はいい人が多く、かつ実力主義の会社に思えた。
資格手当てが充実しており、資格を取るごとに給料に反映された。
コンピュータ関係の仕事が合わず、退職...続きを読む(全105文字)
ITインフラやクラウドなど幅広い分野で実務経験を積めるため、技術の成長を実感しやすいと感じました。続きを読む(全49文字)
クラウド需要の拡大で成長性を感じる一方、案件の幅が広いぶん、自分の専門性をどう深めるかが課題だと思いました。続きを読む(全54文字)
教育制度やメンター制度が手厚く、未経験でも安心して始められそうな環境が整っていると感じました。続きを読む(全47文字)
残業は比較的少ないという声が多く、仕事と生活のバランスが取りやすい会社だと感じました。続きを読む(全43文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は、JTP株式会社が「人を大切にする会社」として知られており、社員一人ひとりの成長を支援する企業文化がある...続きを読む(全941文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
JTP株式会社では、リモートワーク制度やフレックスタイム制など柔軟な働き方が可能です。また、資格取得支援や研修制...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
それなりに大きい会社が相手にはなってくるが、業務内容はかなりしょうもないものだった。もちろんこれも部署によるので私の所属していた部署がそうだ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
キャリアアップのため
他にやりたいことがあったため
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては業務内容がかなり変わってくるので、...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
休みはかなりとりやすかった。長期休みで海外に行く人もいた。
これももちろん部署によって休みの取りやすさは変わってくると思う。
【気になること...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
小~中規模のSIerの中ではクラウド、生成AIのトレンドをキャッチアップしており、業務的にもそれらの比率が高いです。
【気になること・改善し...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
半年に一回評価のすり合わせが行われ、それに基づいて評価がなされる。そのため評価について不当と感じることはほとんどない。給与については、他社と...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
年収は平均より少し高いくらいだと思う。
期初に立てた目標に対してどれだけ達成できたかを自己評価し上司へアピールすることで最終的な評価が決まる...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に1回評価会議がある、そこで何度か高得点を取ると昇級、昇格候補にかけられる。個人の達成率が重視され、チームへの...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の社員が中心であり、新卒採用を始めたのはここ数年のためか、新卒入社した若手社員の給料は低めに抑えられてい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
穏やかな人が多い。また親身になって相談に乗ってくれる人ばかり。全体的にかなりホワイト。自分で高い評価をつけると高い評価になりがちな印象。ボー...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
賞与は安定的に2ヶ月はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言うと賞与は2ヶ月しかもらえないとも言える。また、評価上昇による...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年収は極端に低いということはない。基本的に年齢が上がれば昇格できる。すぐ昇格するには、昇格はかなりアグレッシブに働いて成果を上げないと難しい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
担当の営業によっては評価面談をきちんとやってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談をやってくれない営業もいる。
また、評...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でない社員は年俸制にしない方がいいと思う。若しくは年俸制でも残業代がでるようにした方がいいと思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
どの年次でいくらくらいというのが分かる。(その反面能力ごとの評価という感じではない)。
若手の場合は、残業ありきのため生活はうるおう。続きを読む(全73文字)
| 会社名 | JTP株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジェイティーピー |
| 設立日 | 1987年10月 |
| 資本金 | 7億9547万5000円 |
| 従業員数 | 462人 |
| 売上高 | 92億1100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 森 豊 |
| 本社所在地 | 〒140-0001 東京都品川区北品川4丁目7番35号 |
| 平均年齢 | 36.2歳 |
| 平均給与 | 606万円 |
| 電話番号 | 03-6408-2488 |
| URL | https://www.jtp.co.jp/ |
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