タリーズコーヒージャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全100件） 2ページ目

【良い点】
コーヒーに関する知識は自然と身に付きます。コーヒーアドバイザーの資格取得もできます。また、提供するコーヒーは毎日変わるので、試飲することで味や...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商品が好きで、あるいは店舗の形態が好きで、入社される方が比較的多いと感じます。基本的には、業態の全体像が分かりやす...続きを読む(全200文字)

【良い点】
教育体制に関してはしっかりとサポートをしてくれるので問題はないが、おそらく人によると思う。スキルに関しては最初上手くいかなくても時間などが経て...続きを読む(全182文字)

【良い点】
コーヒーアドバイザーという検定を受けることができるので、自身のスキルアップに繋がると思います。実際にコーヒーやカフェが好きな方が多く働かれてい...続きを読む(全205文字)

【良い点】
社内資格がとても充実している印象です。アルバイトでも取得できる「コーヒーアドバイザー」の資格以外にも紅茶関連の資格もあるそうです。
教育体制に...続きを読む(全171文字)

【良い点】
特に書くほどのことはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間の無駄では？と思ってしまうような研修が多い。
店舗で当たり前のよ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
中途入社の場合は自分の頑張りによって店長になれるスピードは人それぞれ。

何もしなければ時間はかかるし、
うまくアピールできる人は早めに店長に...続きを読む(全187文字)

【良い点】
コーヒーアドバイザーやコーヒーマスターなどの社内資格があり、専用のテキストもあるのでコーヒーについて知れます。
のんびりした店舗ならハンドトリ...続きを読む(全225文字)

【良い点】
近年は新人研修の他にも3年目研修やその他のマネジメントに関する研修など充実しつつある。若い方には店長という明確な目標があり、仕事の頑張りに対し...続きを読む(全485文字)

【良い点】
コーヒーマスターの資格を取れるのは素晴らしいと思います。コーヒー豆の種類からコーヒーができるまでの過程など細かい部分まで知ることができるので、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
仕事への意欲がある人は一つ上のらんくにあがることができた。社員、アルバイト関係なく試験を受けることができるので、上を目指していける仕組みがある...続きを読む(全173文字)

【良い点】
数ヶ月に１回人事考課があり、そこでポジションがあがれば時給もあがります。シフトに貢献したり、社内資格を取ったりすればするほど査定は良くなるのだ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
初めてすることは、とても丁寧に教えていただけます。教えられてもいないことをできていなくて怒られるというようなことはありませんでした。
教えられ...続きを読む(全241文字)

【良い点】
元々ベンチャーなので、育成などは当時ほとんどなく、仕事の中で人について学ぶ、という感じでしたが、先輩方が優秀でとても親切だったので、そこに特に...続きを読む(全197文字)

【良い点】
社内資格やコンテストがあり、社員のコーヒーの知識、技術を高めようとする取り組みが見られる。資格も簡単なものではないのでしっかりと勉強して合格す...続きを読む(全191文字)

【良い点】
入社時の教育体制はしっかりと行っており、配属後も定期的に教育担当が巡回し、サポートを行ってくれた。
またコーヒーアドバイザー・コーヒーマスター...続きを読む(全173文字)

【良い点】
自分が真面目にやった仕事はやればやるほど評価をしてもらえるため、やろうとする気持ちにはなる。しかし、パターンを覚えてしまうと、そのことに甘んじ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
昇給する為に必要なステップや評価手順がマニュアル化されている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーになるまでのステップが早...続きを読む(全179文字)

【良い点】
入社にあたっての研修しか参加していなく、もうあまり覚えていないが、企業理念等をすべて暗記し(かなり長い)、グループごとに間違いなく大きな声で最...続きを読む(全138文字)

【良い点】
コーヒーアドバイザーというコーヒーの知識を問う社内資格や、バリスタの総合的な技術を競うバリスタコンテストなど上を目指そうと思う人には様々な制度...続きを読む(全196文字)

【良い点】
覚えることが多く最初は大変ですが、教育体制が整っているので、しっかりとサポートしてもらえます。
接客コンテストなど、社内でモチベーションアップ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
キャリアに関しては結構研修熱心。店長はマネジメントコースみたいなのを受けていったのち、立候補制（社内のキャリアシートで希望を書くスタイル）
【...続きを読む(全180文字)

【良い点】
星でグレードが分かれていたり、コーヒーアドバイザーの資格や店舗代表で全国規模で争うバリスタコンテストなどスキルアップやモチベーション維持のため...続きを読む(全226文字)

【良い点】
教育に関しては、しっかりとしたマニュアルがあります。後はその人次第。
スキルアップとしては、技術大会か頻繁に行われているので、モチベーションを...続きを読む(全195文字)

【良い点】
コーヒーの知識に関する社内資格があり、これを取得すれば自ずとコーヒーの知識を得ることができ、お客様にも自信を持ってオススメすることができたので...続きを読む(全178文字)