この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修はとてもわかりやすく、充実していました。終始アットホームな雰囲気でした。まず、トレーニングの方がとても優しくわかりやすかったです。定期的に...続きを読む(全306文字)
タリーズコーヒージャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、タリーズコーヒージャパン株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にタリーズコーヒージャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修はとてもわかりやすく、充実していました。終始アットホームな雰囲気でした。まず、トレーニングの方がとても優しくわかりやすかったです。定期的に...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
定期的にマネージャーとの面談があり、フォロー体制はあります。
コーヒーアドバイザーの試験があるので、豆の知識をつけることができます。
バリスタ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
マニュアルが冊子としてちゃんとあり、学ぶ意思があれば自力で業務内容を憶えることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
オープニングはある程度研修を受けてからスタートさせてもらえる。コーヒーの知識がなくても、マニュアルが最初に渡されるので学ぶことができたのは良か...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
オープン前の研修有り。県外で3日程度の研修でしたが、オーダーから商品の提供までを練習・実践を交えての研修はとてもありがたかったです。新規オープ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
新店舗のオープニングスタッフとして働き始めたので、オープン前に何日間かしっかりと研修をしました。今は分かりませんが、当時は本社からの社員さんが...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
研修が整っていて、未経験の業界・仕事でもいちから学ぶことができた。情報量が多く、覚えることも多く、コーヒーのスキルもつけなければいけないが、楽...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
コーヒーアドバイザーの資格というのがあるので、モチベーションにつながる。また、接客業なので、言葉遣いや気配りに関するスキルも身につけることがで...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては本社での研修がしっかりとある。
役職、レベル毎に分けられて、また専門的な知識を学べる場となっている。
また配属エリアによ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
コーヒーが好きでこれからも同業職で頑張っていきたい人にとっては、はやい内から実力次第(それも常に人が不足しているので実力がなくても)店長を経験...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
初期の研修期間が決まっていて、カフェ業を全く経験していない素人でも店舗運営の座学的な勅使を身に着けることができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
個人にあわせた教育が用意されているので、教育体制は整っている。キャリアアップも、知識や、技術を向上させることで、それにみあった評価をされるので...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
一通りのスキルが学べる。接客だけではなく、仕事自体の進め方、ホスピタリティーなど一通り今後のキャリアでも使えそうなものを得ることができる。
【...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
コーヒーは奥が深いが、それと経営は相反する。こだわりがあれば売り上げが上がるということではない。いかに多くの人(コーヒーに興味のない人)を取...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
良かったことは、
マシンでエスプレッソを抽出したり、スチームミルクをたいたりなど、家ではまず経験しないドリンク作りができたことですね。
カフェ...続きを読む(全429文字)
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【良い点】
当時コーヒースクールが始まって間も無い時で、社員もバイトも社内の簡単な教材を使ったりして、コーヒー知識を学んでいた。
社内試験に合格すると、日...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
教育制度は研修制度など割としっかりしていると思います。華やかなイメージを持ちすぎているとやられますが、具体的なビジョンを持っていて上昇志向があ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
話が下手な人や、伝える事が苦手な人には、キツイ会社であると思います。会社は全く相手にしてくれないと思...続きを読む(全184文字)
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タリーズコーヒー独自のコーヒーアドバイザー資格を受験・取得することができました。コーヒー豆の基本的な知識から、コーヒーの淹れ方、コーヒースクールでの実践に...続きを読む(全158文字)
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アルバイトでもやる気があれば売上向上のために戦略を考え行動できるため、
将来を考えて、スキルを磨きたい人にはお勧めの会社だと思う。
また、バリスタとし...続きを読む(全168文字)
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スキルアップに関しては徹底的に指導してもらいました。コーヒーアドバイザー等の資格もあり、スキルアップを目に見て感じられる風潮ではあります。しかし、コーヒー...続きを読む(全169文字)
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店舗には社員が1〜3人ほどいます。
私の店舗は社員が1人しかいなかったので、仕事のほとんどはアルバイトの先輩から教えて頂きました。
お客様向けのコーヒ...続きを読む(全267文字)
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本社勤務をのぞんでも、なかなか上がれないのがタリーズ
本社スタッフは、100人を越え、飽和状態
店舗マネージャーでの勤務を続けたいひとであれば、
店舗ス...続きを読む(全197文字)
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配属店舗の違いが大きく影響する職種。忙しい店舗は休みなく働く社員がいる。暇な店舗だとまったりしていて社員業務の時間が取れるので余裕がある。学生から主婦まで...続きを読む(全173文字)
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コーヒー全般についての知識について自然と得られる点は良い点だと感じました。また商品についてのこだわりは強く、産地や品質に関してはここまで拘るかと思うほど拘...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスが取りやすいことは明確であります。なぜなら、有給を取ることに文句を言われないからです。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
アルバイト社員関係なく、良いアイデアは積極的に採用してくれる。トップダウンだけでなくボトムアップも大切にしてくれるので、時代の変化にも柔軟に成...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ママさん社員は店舗ではセカンド社員として働くことが多いが、時短制度や有休制度を利用して、子育てしながら店舗責任者として働く社員さんもいる。私の...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
アルバイトのシフトは自己申告制なので、プライベートとも両立しやすい。ヘルプ制度も整っており、時間があって稼ぎたい人はたくさん稼げる。
社員がお...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
福利厚生アプリが導入され、タリーズ以外にも多数の登録企業で割引や無料サービスを受けられるようになった。アルバイトも利用できる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
福利厚生としましては一回シフトに入るとsサイズのドリンクが無料ということですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
一回シフトに入れば何...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
初めはレジから行い、徐々にフード、バリへと進みます。憧れであったバリスタをこなせるようになると忙しくても楽しく仕事が行えます。人間関係もとても...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
バリスタやカフェ店員へのがありタリーズを志望しました。また、フェローとして働く前にもよくタリーズに行っていました。ドリンクもコーヒーもフードも...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
うちの店舗ではですが店長が寛容で大学の授業が忙しかったり時間があれば嫌な顔せず休ませてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
何時...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長職だと辞めるのに3ヶ月以上はかかる。自分の場合は、辞めたい意思を伝えてから1年以上経過した。退職意思を伝えると...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
アルバイトから入って、社員登用制度もあります。かなり難易度が高いですが志があれば店長やエリアマネージャーも協力してくれます。
スキルアップ、キ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
定期的に研修があった。全国に事業所がある給食委託会社は、最新の情報を得られるのはの良いところだと思う。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に配属になると、その後研修などはなかった。もっと研修等を行い、従業員全体のスキルアップをしてもいいと思った。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
ベーカリーの仕事は体力勝負だけど、本当にこの職業でやっていきたい人には向いてます。ほぼオールスクラッチですし、知識を身につけることができます。...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
基本からしっかり教えていただけるので、初めてのアルバイトにもおすすめです。
色々な飲食店で働いたことがありますが、こちらは教育がしっかりしてい...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
教育は社員や役職がついているアルバイトの人に教えてもらう。社員に関しては当たり外れがあるが基本怒られることはないので安心である。こなしていくう...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
教育体制をとても整っています。基本的に先輩がついて指導してくれるので仕事を早く覚えることができます。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
一から接客について教えてもらえるのでとても成長できたと感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によってはトレーニングがあって...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ショート、トール、などとスキルがあり、テストやモジュールに合格すると、ショートからトールに上がることができます。そのモジュールやテストも勤務時...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
上司の方が適切な指導をしてくれるので、すぐにハンバーグ返しなどのスキルを上達させることができますよ。続きを読む(全56文字)
会社名 | タリーズコーヒージャパン株式会社 |
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フリガナ | タリーズコーヒージャパン |
設立日 | 1997年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 740人 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 小林義雄 |
本社所在地 | 〒162-0833 東京都新宿区箪笥町22番地 |
電話番号 | 03-3268-8282 |
URL | https://www.tullys.co.jp/ |
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