この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は特に何もありません。大手の派遣会社のように、スキルアップのために自分で色々学べるようなメニューも用意され...続きを読む(全222文字)
株式会社センチュリーアンドカンパニー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社センチュリーアンドカンパニーのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社センチュリーアンドカンパニーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は特に何もありません。大手の派遣会社のように、スキルアップのために自分で色々学べるようなメニューも用意され...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
英語や手話の勉強会などはあったが、仕事を通じてスキルアップができるかと言われると特に何もないと思う。
当時はかなり...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
接客で対応できるよう希望すれば手話の講習があり、受講すれば接客に活用できるかなりのスキルを身に付けられ
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
3週間ほど研修期間あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
詰め込みスケジュールなため、覚えるのが遅い人はちょっと厳しいかもしれない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
教育体制は万全で、分かりやすい。マニュアル本もある為それを見ながら学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容は大体決められてる...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
現場に立つ前に必ず研修があるので、マナーを学ぶことができて安心して現場で仕事ができた。また毎月クレーム研修なども開催されるので、休日に行くこと...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
教育体制は非常に整っている。高い接客が求められる現場が多いため、会社としても力を入れている。同僚から学べることも多い。
【気になること・改善し...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育は無かったです。むしろ、このご時世にPCを全く使えず、学ぼうともしない社員のPC仕事を派遣社員がしてました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
インフォメーションでの接客は、一般的な接客よりもプロフェッショナルなレベルを求められる為、研修制度も整っており、レベルの高い接客スキルを磨くこ...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
入社前研修があり、きちんと給与が支給されます。内容もマナー講習からエレベーターサービス時の脚のステップの仕方まで、細かく教えてくださいます。研...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
研修が度々ある。マナー向上のためや、館内放送、電話対応など様々な研修があるので参加するとためになったし、今後に活かせるものだった。
入社後の基...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社で行う研修などはたまにあり、多少のスキルアップはできたが、派遣から正社員登用されるには...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入社をするとまず座学研修から始まり、現場では先輩がマンツーマンで教えてくれるので安心できました。入社して半年〜1年ぐらいで新しい業務の研修が始...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
可愛い制服を貸与されます。また身だしなみや立ち振舞いは非常に厳しく指導されますので、上品な振る舞いや言葉遣いが身につきます。
また研修制度もし...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
しっかりしていると思います。
研修が充実していて、職務に就いてからもスキルアップ研修があります。
プロのトレーナーさんが教えてくれて安心感があ...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修はないに等しく、すべてOJT。
教育担当の教え方に問題があると明らかになっている場合(支店長から「分かりにくい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
入社するとまず、マナー研修があります。その後はマンツーマンでトレーナーの先輩と3週間ほど座学の研修があります。その後もマンツーマンで実際の売場...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
教育体制はほぼないです。現場に行ってから、という形です。
電話対応は丁寧です。
【気になること・改善したほうがいい点】
1度働いたことのある百...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
研修が定期的あり必ず出席しなけばなりません。
基礎的な接客マナーや挨拶、外国語研修まで豊富な内容がありました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
業務請負で事務の仕事をしていましたが、現場の同じチームの先輩方は非常に丁寧に仕事を教えようとしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
仕事場の雰囲気が良くて仕事しやすい方だと思います。本社の担当者も毎月2回ぐらい現場に来てちゃんとお話を聞いて頂いてとてもありがたいと思います。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
百貨店系の人材派遣会社ならではの充実した接遇・マナー研修が入社時、半年、1年、と都度都度あり、初めての接客販売でも不安なく働くことができた。
...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
教育体制についてはかなり良いです。無料でたくさんの研修をしてくれます。また丁寧に教えてくれる環境でもあります。キャリアアップに関してはどんなに...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
派遣のアルバイトでしたが、入った人から徐々に仕事を教えられ覚えていくスタイルです。
また、一日一日で入る現場が異なるようなことも多いので、...続きを読む(全179文字)
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百貨店勤務の場合
事前研修あり。業務内容についてや百貨店としてのルール、館内の見学。
などです。その後、OJTでの研修となり、分からないことがあれば、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有給は自分の業務の段取り次第で、ほぼ自由に取れる。
残業もほぼ無くあっても1~10時間程度で、ワークライフバランスを重要視する人には働きやすい...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人の成長を考えることは難しい会社だと思う。
会社の制度もあると思うが、社員のほとんどに意欲はあまり感じられなかった。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧で、基準が全く分からないところが不満だった。
営業だったが、個人予算を達成しても昇給やボーナスに影響...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
社員は基本的に穏やかな人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
取締役、管理職は高島屋本体からの出向者でほとんどをしめられており...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
女性ばかりの会社なので、女性は働きやすい職場だと思う。
女性同士の虐めのようなものも、知る限りでは見受けられなかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
独占企業
仕事はなくなることがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善したほうがいい点。
末端の従業員への給与の見直し。
気にな...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
様々な不特定多数のお客様と関わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーマーが多いため、かなりメンタルがやられる場合があ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
残業代が5分刻みで出ることはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、給料が少なく、ボーナスはもってのほか。そんなものはあり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
健康診断やクリーニング代の補助がある。また、残業代は5分刻みで必ず出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張にいく際は、交通費などは...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性ばかりの職場なので、職場にもよるが、子供のことや家族のこと、体調等の理由で休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が圧倒...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
社内公募によりキャリアアップをする機会はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
知識面などにおいて尊敬できる人がほぼいないこと。
上司...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
社内の教育システムはしっかりしています。学習したい意欲があれば社内研修施設があり勉強することができます。また、オンラインでの学習システム等もあ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
新卒入社は特に研修やトレーナー制度も充実しており、守られている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本能力によって給料が変わるわけでは...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務で得られるスキルが、和惣菜を中心としたお惣菜の調理力と、百貨店で働く販売員としての接客サービス技術習得になりま...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップと言う面ではあまり大きなものは特に見られない。PC入力が問題なければ不便することはない。淡々と仕事をこ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
参加できる講義が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
入門程度の講義が多いです。資格取得するときの手当が受験料より安い場合もあります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
経理業務であれば、どの会社でも同じと思いますが、業務で必要な知識の習得に関する研修はあるものの、WEBでの講習のため、自身による自己研鑽は必須...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
携帯ショップでたくさんの営業を行うので、営業の力はすごく培われると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の店舗によると思うが、...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや資格取得については個人の取り組み次第だと思います。福利厚生に資格取得のための講座などあるが、入社して...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
新卒には研修制度が整っている。資格などは補助が出るのでやる気のある人には良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途は自分で身につ...続きを読む(全87文字)
会社名 | 株式会社センチュリーアンドカンパニー |
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設立日 | 1973年7月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 174人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 阿部宗彦 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目12番10号 |
電話番号 | 03-3231-5091 |
URL | https://www.century-and.co.jp/company/ |
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