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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

センチュリーアンドカンパニーの派遣コーディネーターの社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全4件)

センチュリーアンドカンパニーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.5
年収・評価
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2.1
スキルアップ
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2.7
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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2.6

センチュリーアンドカンパニーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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センチュリーアンドカンパニーの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 4

株式会社センチュリーアンドカンパニーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は事前の申告制であり、退社時間になると強制的にPCをシャットダウンしなければならない。
だからこそ残業は本当になく、求人票に記載されている...続きを読む(全211文字)

株式会社センチュリーアンドカンパニーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
過半数の人がストレス性疾患を患い薬を服用している状態だった。
常に悪口やグチが飛び交い、信用できる人がいない状況で...続きを読む(全189文字)

株式会社センチュリーアンドカンパニーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修はないに等しく、すべてOJT。
教育担当の教え方に問題があると明らかになっている場合(支店長から「分かりにくい...続きを読む(全201文字)

株式会社センチュリーアンドカンパニーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月06日

回答者:
社員・元社員
0代前半
女性
6年前
派遣コーディネーター
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップ出来るシステムがあるので、スキルをあげたい人には良いと思います。また、有給を使える環境にありますので、有給を利用して、会社で行っ...続きを読む(全198文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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センチュリーアンドカンパニーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社センチュリーアンドカンパニー
設立日 1973年7月
資本金 9000万円
従業員数 174人
決算月 2月
代表者 阿部宗彦
本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目12番10号
電話番号 03-3231-5091
URL https://www.century-and.co.jp/company/
NOKIZAL ID: 1370351

センチュリーアンドカンパニーの 選考対策

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