ＩＩＭヒューマン・ソリューションの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが稼働時間が多い。特に残業時間も管理してないようで45時間を超えそうになってもアラートも上がらない。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
考課表がとても分かりにくい。公正公平を謳っているが、考課者が異なる上、現場を全く見てない人が考課するため公正でもない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
資格受験料は指定の資格かつ合格すれば補助される。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が忙しく資格勉強する時間もない。
資格手当は一時...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージメントが全く出来ておらず、従業員の稼働時間が多い。
残業代が全て出るのもあって定時で...続きを読む(全86文字)

【良い点】
AIやRPAなど新しい市場に開拓する姿勢はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人のスキルと全く関係のない現場に配属される上、明ら...続きを読む(全131文字)

【良い点】
特になし。
月に一度社内食堂のようなものがあるが客先常駐には恩恵がない。
本社にはウォーターサーバーがあるが、水とお湯以外(お茶など)はお金を...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に聞いていた業務と全く違う。とにかく人が足りてないため適性など全く考えて配置をしているように思える。続きを読む(全73文字)

【良い点】
配属場所は1人のところが少なく、チームに入れてもらう形で入る為、業務や勤怠管理などで都合が良かったりする。続きを読む(全59文字)

【良い点】
良い方だと思う。本社勤務の人は休みや時短勤務がやりやすい印象だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては、有給など取りに...続きを読む(全86文字)

【良い点】
歩んだキャリアを順々な場所に配属されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアチェンジが難しい。
運用から開発へ行くのが難しく...続きを読む(全88文字)

【良い点】
男女問わない環境はいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でもある程度の役職に就けるとは思うが、経営層は男が占めていた印象がある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
近年は女性の管理職も徐々に増えつつあり、会社として女性の働きやすさの改善に向けて取り組んでいると感じる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
配属される場所によるがとても休みやすい。
有給など断られることも無かったため、育休なども取りやすい環境だろうなと思った。
配属先でパワハラやセ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
同年代の女性が多く、ランチや仕事終わりに近くのお店に入ることもあったし、入社直後で困ったことも気軽に相談できる環境でした。
電話での新規のお客...続きを読む(全160文字)

【良い点】
有給を取りやすい。急な病欠でも休みやすい。
派遣、時短勤務、ダブルワークなどいろいろな働き方ができる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
子供がいる人のみリモート勤務可能
【気になること・改善したほうがいい点】
子ありと子なしの実質的な待遇が違いすぎて、内心不満に思っている人も多そう続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性の管理職もいるし、特に差別されている感じはない。
平等に扱われていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が少ないため、...続きを読む(全102文字)

【良い点】
育休などは取りやすいです、男性の取得実績もあります。案件によっては残業がデフォルトになるのでその点は人によりそうです。
【気になること・改善し...続きを読む(全108文字)

【良い点】
関わった範囲では女性管理職が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
既婚の女性管理職は私の所属部署にはいなかった。既婚者や子どもがい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
有給は前日の申請でも通ることもあり、比較的取得しやすいため、何かあった際は融通が効くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に...続きを読む(全182文字)