ＩＩＭヒューマン・ソリューションの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
男性と女性が半分くらいなのでIT業界には珍しい方だと思います。
時短で働いている方が多く、忘年会では子供も参加可となっておりました。
また、社...続きを読む(全102文字)

【良い点】
事前に評価表を記入する形で半期に一度、上司との面談があって評価をされ、ボーナスなど決まります。
また、項目の更新も随時行っているらしく、評価が...続きを読む(全177文字)

【良い点】
上司が行う評価制度は整っている方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価ができる管理職が少ない為、お互いに面識のあまり...続きを読む(全120文字)

【良い点】
月に一度の頻度で半日研修があります。
内容は社長が決めたものを行う感じです。
研修内容については常駐先によっては役に立つ研修だと思います。
【...続きを読む(全159文字)

【良い点】
2年目以降、昇給なし。ただ、昇級に関しては誰でも立候補できるのでチャレンジしやすいように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は...続きを読む(全114文字)

【良い点】
比較的穏やかで優しい方が多く、精神的なストレスを感じることはない。中には癖のある方もいるので、臨機応変に対応するしかない。続きを読む(全67文字)

【良い点】
残業も殆どなく、有給も取りやすい。在宅勤務にも寛容な為、環境は良い。ただこれも部署や常駐先による。続きを読む(全55文字)

【良い点】
女性社員も多く、育休等については取りやすい印象。子供が体調を崩した時も寛容であると感じる。また、社長が女性な為、他の企業と比較すると女性でも役...続きを読む(全88文字)

【良い点】
配属される部署による。続きを読む(全17文字)

【良い点】
大手の顧客が多い為、SES業は安定している。いずれ、必要とされることがなくなる分野だと思うので、長い目で見るとあまり発展性はない。
【気になる...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に対して賃金が低いこと。
他事業会社と比較すると低賃金と言えます。人材派遣というビジネスは派遣スタッフへの支...続きを読む(全164文字)

【良い点】
基本的に一次受けのお客様先常駐の為、変な会社を引くことが無い安心感はある。
また、一人でお客様先にアサインされる事もそうそうない。
【気になる...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属場所変わり、遠方への勤務となった為。通える範囲ではあるものの、通勤時間がかなり長くなってしまった。
配属先によ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
矢崎町をあるからださせてくださいなんて言っていたこと座の話をした時は今から履歴書である飯屋さんが家から履歴書の提出先だけど今日この頃でございま...続きを読む(全159文字)

【良い点】
新設された部署の初期メンバーだったため、「派閥」なども出来ておらず、悪い意味での「ボス」は存在しませんでした。退職から3年経過しているので現在...続きを読む(全185文字)

【良い点】
退職時すぐに、対応してくれたのはとても良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は現場によるが、好き嫌いで判断されるのは良く...続きを読む(全83文字)

【良い点】
退職するにあたって無理な引き留めもなく、トラブルなく退職手続きを行うことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の低さが1番の...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員のフォロー制度が整っているような情報が出ているが、面談相手は採用担当ではなく自分の上長になるため、想像して...続きを読む(全94文字)

【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎて無理だった。
会社が統合してから、基本給が18万ほどになった。
そしてボーナ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
派遣先を契約期間満了で退職するにあたり、次のお仕事紹介をしていただきました。大手なのでたくさんの案件がありさすがだなと思いました。次の派遣先も...続きを読む(全118文字)