東京ドロウイングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
どれだけがんばってもマックス五千円くらいの昇給です。。。正直特にいい点はないかとおもいました。。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は研修という名目で元請け会社での勤務となりました。元請け会社の社員と同様に社内研修・教育がありスキルアップ...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は研修という名目で元請け会社での勤務となりました。元請け会社の社員と同様に社内研修・教育がありスキルアップ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
納期までに仕上げることになるので、有給休暇については取得しやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
仕様変更により納期前に休日が取...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は研修という名目で元請け会社での勤務となりました。元請け会社の社員と同様に社内研修・教育がありスキルアップ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
住宅補助があったのは助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可。有給は取得しやすいものの、日数は少なく取得時期について考...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術より、仕事をとにかくこなす方が重要視されてきており、自分がやりたい事とのギャップが大...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が整ってなく、スキルアップもうまくできていない。
仕事の幅を広げるために社内でジョブローテーションするな...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
健康保険組合の福利厚生しか無いので、会社独自の福利厚生をもっと充実させて欲しい。また副業も認めて欲しい。続きを読む(全72文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署から圧力が強く、人に対するリスペクトが感じられない事が多くなってきた。無駄な打ち合...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方々の負担がすごいなぁと見ていて感じました。心的ストレスが多いイメージでした。

癖のあるお客様も結構来...続きを読む(全105文字)

【良い点】
1年目は色々とやらせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに担当に任命するので、経験浅い新人は間違いなく苦になると思う。新卒離職...続きを読む(全258文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
１．人間関係が悪い
2.仕事が減った時大量の派遣社員を仕事が回らなくなるくらい切っている。その結果正社員にしわ寄...続きを読む(全111文字)

【良い点】
やりたい仕事には関わらせてもらえる会社かと思います。
交通系の仕事に関わりたかったため、道路や公共交通の業務の担当者として関わらせて頂いてい...続きを読む(全89文字)

【良い点】
入社前は事務的な仕事を中心に行うイメージを持っていましたが、実際には先方営業との確認の業務も多く、想像以上に他のスキルが求められる点にギャッ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
24時間勤務をすると、出勤日数が少なくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人には、月固と記載されていたのですが、入社後の説明で...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もっとお客様の事を考えて、お店の事を考えている会社だと思っていました。
ギャップはかなりあると思います！
入社し...続きを読む(全89文字)

【良い点】
入社前は、業界内でも知名度があり、業務内容や役割が比較的明確で、一定の仕組みが整った会社という印象を持っていました。実際に入社してみると、そ...続きを読む(全753文字)

【良い点】
もともと実力主義の組織であることは認識しており、面接時にも面接官からそのような組織である旨を伝えられていたが、実際にそのとおりであった。所謂...続きを読む(全208文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
開発に携わることができると聞いて入社したが、実際アサインさせられる案件はキッティング業務やコー...続きを読む(全102文字)