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東京ドロウイング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東京ドロウイングの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員による東京ドロウイング株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に東京ドロウイング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東京ドロウイングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

東京ドロウイングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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東京ドロウイングの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

東京ドロウイング株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:1999年頃

投稿日: 2025年5月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 27年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は研修という名目で元請け会社での勤務となりました。元請け会社の社員と同様に社内研修・教育がありスキルアップ...続きを読む(全131文字)

この投稿でわかること
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    東京ドロウイング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 回路設計・実装設計 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他部署から圧力が強く、人に対するリスペクトが感じられない事が多くなってきた。無駄な打ち合...続きを読む(全82文字)

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    東京ドロウイング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年8月29日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 その他のシステム開発(制御系)関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年齢的な問題から、実家に戻るという理由が退職理由でしたが、
    退職理由を明確に相談したところ、多少の引き止めはあったが、概ね気持ちよく送り出し...続きを読む(全182文字)

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    東京ドロウイング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年10月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 回路設計・実装設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私がいたころは、若い社員が多く活気があったように
    思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    半ば派遣のような働き方でしたので、残業...続きを読む(全180文字)

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    東京ドロウイング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年5月4日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一番がんばっている設計者に厳しいボーナス。売り上げがなければ貰えないこともあった。かたや...続きを読む(全289文字)

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    東京ドロウイング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 回路設計・実装設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    きちんと残業代がもらえる。
    社員同士の関係性が良く助けてもらうことがたくさんあった。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先の部署...続きを読む(全181文字)

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    東京ドロウイング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2015年5月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 貿易、国際業務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・この会社の社員はやさしいですが、上司はやさしくない方も結構います。これらの上司は部下を選ぶ時と仕事を任せる時に社員の能力とスキルではなく、自分の好き嫌...続きを読む(全181文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    東京ドロウイングの 他のカテゴリの口コミ

    東京ドロウイング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:1999年頃

    投稿日: 2025年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 27年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後は研修という名目で元請け会社での勤務となりました。元請け会社の社員と同様に社内研修・教育がありスキルアップ...続きを読む(全131文字)

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    東京ドロウイング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:1999年頃

    投稿日: 2025年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 27年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助があったのは助かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業は不可。有給は取得しやすいものの、日数は少なく取得時期について考...続きを読む(全85文字)

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    東京ドロウイング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:1999年頃

    投稿日: 2025年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 27年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後は研修という名目で元請け会社での勤務となりました。元請け会社の社員と同様に社内研修・教育がありスキルアップ...続きを読む(全131文字)

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    東京ドロウイング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:1999年頃

    投稿日: 2025年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 27年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    納期までに仕上げることになるので、有給休暇については取得しやすかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕様変更により納期前に休日が取...続きを読む(全87文字)

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    東京ドロウイング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 回路設計・実装設計 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    希望していた部署に配属されず、配属された部署の仕事内容があまり得意ではなかった為、慣れるまでとても苦労した。続きを読む(全74文字)

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    東京ドロウイング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 回路設計・実装設計 その他 正社員

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    【良い点】
    特に無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の上層部の顔色を伺う管理職が多い。また圧力が強く萎縮しまう社員が増えてきており、気持...続きを読む(全90文字)

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    東京ドロウイング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 回路設計・実装設計 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    健康保険組合の福利厚生しか無いので、会社独自の福利厚生をもっと充実させて欲しい。また副業も認めて欲しい。続きを読む(全72文字)

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    東京ドロウイング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 回路設計・実装設計 その他 正社員

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    【良い点】
    昇給額は少ないが上がる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績によるボーナス支給額の変動が大きい。基本給が低いので残業しないと厳しい。続きを読む(全77文字)

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    東京ドロウイング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 回路設計・実装設計 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度が整ってなく、スキルアップもうまくできていない。
    仕事の幅を広げるために社内でジョブローテーションするな...続きを読む(全84文字)

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    東京ドロウイング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 回路設計・実装設計 その他 正社員

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    【良い点】
    特に無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術より、仕事をとにかくこなす方が重要視されてきており、自分がやりたい事とのギャップが大...続きを読む(全85文字)

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    サービス(その他)の退職理由の口コミ

    株式会社キューネットの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    物件ごとにいる上司は、固定なので支配政治のような雰囲気があるところもある。何も意見が言えない状況でした。続きを読む(全72文字)

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    株式会社東芝の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 研究・開発(機械) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    特に揉めることもなく、淡々と退職することができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    引継ぎ等を理由に有休消化をさせてもらえなかったの...続きを読む(全85文字)

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    共同エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・営業によるサポートはかなり充実しており、定期的な面談や電話等で派遣先での就業状況などを随時報告していた。
    ・入社直後の研修も充実しており、...続きを読む(全352文字)

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    株式会社東芝の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大企業なだけに周りはみな優秀、キャリアアップも狙え、福利厚生なども充実している。が、根回しや業務で周りについていけないと早々に干される為、そ...続きを読む(全85文字)

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    株式会社マイワークの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 派遣コーディネーター 正社員

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    【良い点】
    仕事が終わった段階で帰社出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年俸制や残業代込みの給与設定は問題無いと思うが、そもそもの給与が安...続きを読む(全123文字)

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    HIR株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    マイナス面が多いが体制があまり変わらない。
    他店舗とやっている事は誰が見ても分かるくらい差があるのに、給料や賞与...続きを読む(全82文字)

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    三幸株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ビル施設管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未資格・未経験で入社できた事
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤続30年の方で多数資格持ち(電験など)
    でやっと手取り額が30万を超...続きを読む(全131文字)

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    中京綜合警備保障株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    所属メンバーがみんな良い人ばかりで職場の雰囲気がとてもいい。
    仕事が大変だが終わった後の達成感はでかい。
    交通費などは中々に適当なので申請を...続きを読む(全483文字)

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    SCSKサービスウェア株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはり業界柄年収が低いなとおもいます。また、評価軸はしっかりしていてもあまり大きく年収が上がることも少ないです。...続きを読む(全118文字)

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    株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 サーバ運用・保守 非正社員 正社員

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    【良い点】
    プロジェクト先(案件先)は割と大手もある。Microsoft365や富士通、NTTなど。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    担当営業が...続きを読む(全144文字)

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    東京ドロウイングの 会社情報

    基本データ
    会社名 東京ドロウイング株式会社
    フリガナ トウキョウドロウイング
    設立日 1954年4月
    資本金 9000万円
    従業員数 256人
    売上高 22億2400万円
    決算月 3月
    代表者 小宮純一
    本社所在地 〒143-0023 東京都大田区山王2丁目36番12号
    電話番号 03-5742-8111
    URL https://www.todraw.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1569436

    東京ドロウイングの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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