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どの場所に配属されたとしても、若手からでもどんどん働いていくという印象でした。続きを読む(全39文字)
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株式会社オンアンドオン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オンアンドオンの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オンアンドオンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
どの場所に配属されたとしても、若手からでもどんどん働いていくという印象でした。続きを読む(全39文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いわゆる親族経営です。面談などで過程を見てはくれるけれど結果は数字として見ているので結局評価は個人の頑張り次第です。特定のスキルが高かったり...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気があり、かつ有効性・将来性が見込めるスキルアップ研修、設備投資は惜しみなく出資してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
カレンダー通りの休みと夏季・冬季休業があるため仕事とプライベートの差はつけやすい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
若干体育会系気質なので能動的、積極的に動ける人、自分から発信できる人が有利です。他人任せ、受動的だと評価もされないし仕事もつまらなくなってく...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
福利厚生としては住宅手当などが、あったと思います。退職金は当時は無かったと記憶しています。あとは、今はあるのかどうかわかりませんが、治療院で...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
入社前の研修がなかなか激しかったですが、入社してみるとそれ以上に激しい事はなく、社員の方々は話を親身になって聞いてくれたり、気さくでとても親...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性の働きやすさについては、男女関係なく平等な環境だったと思います。
新卒採用もバランスよく入社していてどちらかに偏るというようなことはなか...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
介護サービスや放課後デイなど社会にとって良い事業であることが良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
定員の決まっている事業展開...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
休日勉強会がありました。強制では無いですが、出た方が良い雰囲気でした。勉強にはなり、知識が付いた実感はあります。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
ライフワークバランスの重視のため。利用者の方と直接関われる事は良い事でこの仕事の醍醐味でもありますが、専門的な分野のため、自分の時間で自己学...続きを読む(全83文字)
安全・品質重視で保守的。堅実に積み上げるタイプの文化。
続きを読む(全29文字)
理系色が強く、論理的で組織的。調整力や根回しも重視される。
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挑戦志向へ転換中で、技術・営業ともに裁量を持って働ける雰囲気。続きを読む(全31文字)
別店舗で派遣された際に初めて会うスタッフともワイワイ賑やかな感じとおっしゃっていた続きを読む(全41文字)
| 会社名 | 株式会社オンアンドオン |
|---|---|
| フリガナ | オンアンドオン |
| 設立日 | 1991年6月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 20人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 黒瀬裕治 |
| 本社所在地 | 〒130-0003 東京都墨田区横川2丁目7番12号 |
| 電話番号 | 03-5608-8048 |
| URL | http://on-and-on.jp/ |
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