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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が常態化している割に残業に厳しい。無駄に残業しないよう指導があるが、業務量の調整はしない。結果的にサービス残...続きを読む(全94文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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よみうりランドのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全37件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社よみうりランドのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社よみうりランドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
1人に仕事が集中していない
• 休んでも回る体制
• 業務の引き継ぎが明
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はとても忙しくて...続きを読む(全85文字)
回答者：
座談会で登壇されていた社員さんも、「今日はこれが終わったらすぐに帰る」とおっしゃっていたので、本当に休みはとりやすそう。続きを読む(全60文字)
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基本的に転勤がない点は魅力的だが、問題が起きた際は非常に忙しくなってしまう場合がある。続きを読む(全43文字)
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サービス業と言う職種柄土日は出勤になるが、ワークライフバランスが取りやすい続きを読む(全37文字)
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【良い点】
短期契約と長期契約があり、最初の気持ち的なハードルが低いこと、短期で入っても長期に移行することが多いことが良いと思います。
基本的に入れる時...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日々の残業時間、仕事量が身体的負担を大きく伴うため休みの日はずっと寝てるほど体がきつい。大型アトラクションについ...続きを読む(全81文字)
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年間休日が124日あるのでワークライフバランスは確保できると思う。続きを読む(全33文字)
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年間休日が124日あるのでおやすみと仕事を両立できるのでワークライフバランスは保てると思う。続きを読む(全46文字)
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人事や労務などの本社勤務の方以外土日休みでないのとシフト制なのがネックだが、気にならない人にはいいと思う。続きを読む(全53文字)
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年間休日124日のほかリフレッシュ休暇制度もあるのでワークライフバランスは比較的良い方である。休みの時に仕事の連絡がくることはなく、社内でもそういったこと...続きを読む(全87文字)
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繁忙期は忙しいが、閑散期は十分に休みが取れるので、調整はしやすいと思った。続きを読む(全37文字)
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一人一人の裁量が大きい分、仕事ではない時間にも考えなければならないことは多いと感じた。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
繁忙期、閑散期とあるので繁忙期は朝から晩までが日常茶飯事でしたが、休みがおおく、有給も前日に提出すれば比較的休みやすかったです。
また、休み...続きを読む(全200文字)
回答者：
年間休日は124日であり、有給も取得することができるため、比較的休みは多い。しかし、年末年始やGWなどのイベント時に休むことはできず、ずらして休みを取る形...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
シフト制で自分がでられるところだけ記入すればいいので調整しやすいです。残業も基本的にないのでワークライフバランスもばっちりです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
閑散期であれば有給も含めシフトの融通が利く事が良かったです。
社内イベントもあまり頻繁に行わない為、プライベートの部分はある程度確保できまし...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平日の夕方からのシフトがなかったため、土日しか働くことができなかった。
月曜日から土曜日まで大学の授業があり、日...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
希望休はほぼ100%休めたので仕事とプライベートのバランスは非常に取りやすいと思います。また長期休暇も取りやすくアルバイトでも有給休暇も使え...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
希望休はとれる。有給もとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にどうでもいい内容の連絡が個人携帯にくる。社用チャットに送れ...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
完全シフト制自分で好きな日働けて契約内なら好きなだけ休めます（交渉はされます）
有給も普通に取らせてくれ使えずに消えることはほぼないです。
...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
フリーターは基本的に週5日出勤するようになっているが、休みを希望すれば休みは取りやすいと思う。
また、早上がりや遅出も出来るため、働きやすい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。休日日数も比較的多いため、ワーク・ライフ・バランスは比較的やりやすい会社だと思う。仕事内容は、部門によって量がかなり違う。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アルバイトであっても有給が必ず取れる。
定期的にいろうか慰労会などがあり、従業員同士でコミュニケーションを深めることができる。
一緒に働きに...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
シフト制で無理が効く。掛け持ちもしやすく、学生ならバイトも勉強も頑張れば両立できると思う。従業員同士仲も良いので、プライベートも充実する。全...続きを読む(全200文字)
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よみうりランドの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
人間的に良い方が多く、現場の人間関係は良かった。仕事ができる方も多く、尊敬できる先輩や上司も多数いた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
契約社員にも出勤日数に応じた賞与(精勤賞)が年2回支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤日数に応じた賞与なので、どれだけ頑...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
お客様の笑顔を間近で見る事ができ、やりがいはある。自分の仕事がお客様にとって一生の思い出になる可能性があると考えると、モチベーションも上がる...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用ありと謳っていたが、余程非凡な仕事ぶりでない限り正社員に登用される事はない。代わりに正社員と契約社員の...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
雇用が不安定で、長期的に働ける環境を求めました。
いつ正規雇用になるかわからなかったので精神的につらい続きを読む(全71文字)
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【良い点】
• 誰かに「助かりました」「ありがとう」と言われる
• 困っている人や現場を支えていると感じられる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
管理職が有給を取っている
• 休むことを否定しない
シフト変更が相談できる
• 急な体調不良でも責められない
• 家庭事情への理解があ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
勤続年数に応じて 定期昇給 がある
• 年齢・在籍年数＝評価の土台
• 大きなミスをしなければ 下がりにくい
安定性が最大のメリットで...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
学習支援などあってスキルアップできる。
住宅手当が正社員はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員でないと住宅手当がない。
非...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
時短勤務・フレックス・シフト調整が可能
• 急な休み（体調・家庭事情）に理解がある
• 残業が少ない／調整できる
【気になること・改善し...続きを読む(全99文字)
サービス(アミューズメント・レジャー)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスのワの字もないような勤務形態です。
コロナ後は人員不足や人員削減により...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
シフト制の為基本的には希望通り休めますが友人関係で土日休みのンン減が多いと苦労します。本部に行くと土日休みになることが多いと聞きました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
有給もシフトも融通はきく。遅番勤務になると突然の残業をお願いされたりするが強制ではなく、働いたぶんもちゃんも残業代は出る。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
アルバイトは残業なしで、オンタイム退勤を推奨されている為遅くても＋5分で帰れるように言われている
学校の行事などを優先出来、その日によって時...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
基本的に単休。シフト制なので、自分の休みのサイクルを作れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制的に発生する残業時間が多すぎる。
...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
週一在宅ができる点。残業はチームにもよるが、在籍チームはあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
今まで在宅を自由にできたのに2...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
残業：見込み残業を大幅に超えることはないかと思う
有給消化：基本的にはお休みしたい日にお休みが可能
リモートワーク：完全は出来ないが、在宅し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
残業時間は閑散期は20時間くらいだった
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期においては、月の残業時間が80時間を超える状況が常態化...続きを読む(全821文字)
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【良い点】
シフト制なので特に趣味のない独身の人は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年中無休なので土日祝も年末年始も関係なく、アルバ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
ほとんど残業はなく、業務時間内に仕事を終えられる体制が整っていました。
また、有給休暇も比較的取得しやすく、事前に相談すれば調整してもらえる...続きを読む(全141文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
よみうりランドの 会社情報
| 会社名 | 株式会社よみうりランド |
|---|---|
| フリガナ | ヨミウリランド |
| 設立日 | 1949年9月 |
| 資本金 | 60億5303万円 |
| 従業員数 | 232人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 溝口 烈 |
| 本社所在地 | 〒206-0812 東京都稲城市矢野口4015番地1 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 平均給与 | 723万円 |
| 電話番号 | 044-966-1131 |
| URL | https://yomiuriland.co.jp/ |
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