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株式会社よみうりランド

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

よみうりランドの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社よみうりランドの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社よみうりランドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

よみうりランドの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.0
やりがい
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4.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.3
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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5.0
退職理由
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2.1

よみうりランドの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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おすすめ度
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3.6

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よみうりランドの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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  • 学生で絞り込み
8件中8件表示

株式会社よみうりランドの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

みな自社のパークに対して誇りと愛を持っている社内環境が印象的だった。続きを読む(全34文字)

株式会社よみうりランドの口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年6月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

トップダウンの空気感であり、社長ごとに大きく会社の方針が変わってしまう。続きを読む(全36文字)

株式会社よみうりランドの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年5月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問
選考

非常に風通しの良く、新しい仕事に対して前向きに取り組むことができる職場であると言うふうに考える。続きを読む(全48文字)

株式会社よみうりランドの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年8月22日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

社員さん10名ほどと話す機会があったが、仲が良さそうで温かい雰囲気だった。続きを読む(全37文字)

株式会社よみうりランドの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年7月9日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

社員全員がお客様に感動・興奮・安らぎを提供することを目的とし、全員がその自覚を持って働いている。続きを読む(全48文字)

株式会社よみうりランドの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年6月13日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

人を楽しませることが仕事になるため、明るい方が多い。続きを読む(全26文字)

株式会社よみうりランドの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年5月7日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

常に新しい事業にチャレンジしていくという社風があり、長く働いても飽きないと感じた。続きを読む(全41文字)

株式会社よみうりランドの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年3月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

遊びを、真ん中に。というスローガンを掲げており、楽しく仕事をされている方が多いと仰っていた。続きを読む(全46文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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よみうりランドの 他のカテゴリの口コミ

株式会社よみうりランドの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 アミューズメント関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間的に良い方が多く、現場の人間関係は良かった。仕事ができる方も多く、尊敬できる先輩や上司も多数いた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全102文字)

株式会社よみうりランドの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 アミューズメント関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様の笑顔を間近で見る事ができ、やりがいはある。自分の仕事がお客様にとって一生の思い出になる可能性があると考えると、モチベーションも上がる...続きを読む(全113文字)

株式会社よみうりランドの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 アミューズメント関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員にも出勤日数に応じた賞与(精勤賞)が年2回支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤日数に応じた賞与なので、どれだけ頑...続きを読む(全129文字)

株式会社よみうりランドの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 アミューズメント関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用ありと謳っていたが、余程非凡な仕事ぶりでない限り正社員に登用される事はない。代わりに正社員と契約社員の...続きを読む(全163文字)

株式会社よみうりランドの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 アミューズメント関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が常態化している割に残業に厳しい。無駄に残業しないよう指導があるが、業務量の調整はしない。結果的にサービス残...続きを読む(全94文字)

株式会社よみうりランドの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 アミューズメント関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤続年数に応じて 定期昇給 がある
• 年齢・在籍年数=評価の土台
• 大きなミスをしなければ 下がりにくい

安定性が最大のメリットで...続きを読む(全108文字)

株式会社よみうりランドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 アミューズメント関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学習支援などあってスキルアップできる。
住宅手当が正社員はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員でないと住宅手当がない。
非...続きを読む(全86文字)

株式会社よみうりランドの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 アミューズメント関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
雇用が不安定で、長期的に働ける環境を求めました。
いつ正規雇用になるかわからなかったので精神的につらい続きを読む(全71文字)

株式会社よみうりランドの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 アミューズメント関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短勤務・フレックス・シフト調整が可能
• 急な休み(体調・家庭事情)に理解がある
• 残業が少ない/調整できる
【気になること・改善し...続きを読む(全99文字)

株式会社よみうりランドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 アミューズメント関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職が有給を取っている
• 休むことを否定しない
シフト変更が相談できる
• 急な体調不良でも責められない
• 家庭事情への理解があ...続きを読む(全109文字)

サービス(アミューズメント・レジャー)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社イチバン・コーポレーションの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

個人というよりかはチームで仕事をするため、活気のある社風がある。続きを読む(全32文字)

株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

説明会を行なってくださった社員さんがとても温厚な方で柔らかい雰囲気を感じた。続きを読む(全38文字)

株式会社東京ドームの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

オンラインの説明会に2.3回参加したが、いつも明るい雰囲気で、人事の方だけでなく他の社員の方々も気さくで仲睦まじい様子だった。選考の過程で、先行通過・落選...続きを読む(全114文字)

合同会社DMM.comの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

非常にユニークな人が多いと思う。新卒からDMMに入った方もいるが、中途から起業経験者や外資コンサル出身の方がいるなど、経歴も多岐に渡る。
これといった特...続きを読む(全102文字)

株式会社東京ドームの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月31日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

とにかく明るくフレンドリーな社員が多いと感じた続きを読む(全23文字)

株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

夢を与える仕事の裏で仕事をするので、わりと落ちついた社員が多かった。続きを読む(全34文字)

合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

とにかく明るく、お客様に楽しんでもらいたいと思っている社員が多かった。続きを読む(全35文字)

日本中央競馬会の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

競馬が好きであることはもちろん、穏やかな人が多いイメージ。続きを読む(全29文字)

株式会社ダイナムの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

パチンコに対する理解があまりない人も入社するとのことでオープンな社風が伺えた続きを読む(全38文字)

LEGOLAND Japan合同会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

教育係に昇進すると、ほとんど変わらない給与であるのに異常な責任感を押し付けられる。トレーニーの働きが悪いとトレーナーが責められる。教育係に昇進し、数ヶ月す...続きを読む(全96文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

よみうりランドの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社よみうりランド
フリガナ ヨミウリランド
設立日 1949年9月
資本金 60億5303万円
従業員数 232人
決算月 3月
代表者 溝口 烈
本社所在地 〒206-0812 東京都稲城市矢野口4015番地1
平均年齢 43.6歳
平均給与 723万円
電話番号 044-966-1131
URL https://yomiuriland.co.jp/
NOKIZAL ID: 1136982

よみうりランドの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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