回答者:
みな自社のパークに対して誇りと愛を持っている社内環境が印象的だった。続きを読む(全34文字)
株式会社よみうりランド
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社よみうりランドの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社よみうりランドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
みな自社のパークに対して誇りと愛を持っている社内環境が印象的だった。続きを読む(全34文字)
トップダウンの空気感であり、社長ごとに大きく会社の方針が変わってしまう。続きを読む(全36文字)
非常に風通しの良く、新しい仕事に対して前向きに取り組むことができる職場であると言うふうに考える。続きを読む(全48文字)
社員さん10名ほどと話す機会があったが、仲が良さそうで温かい雰囲気だった。続きを読む(全37文字)
社員全員がお客様に感動・興奮・安らぎを提供することを目的とし、全員がその自覚を持って働いている。続きを読む(全48文字)
人を楽しませることが仕事になるため、明るい方が多い。続きを読む(全26文字)
常に新しい事業にチャレンジしていくという社風があり、長く働いても飽きないと感じた。続きを読む(全41文字)
遊びを、真ん中に。というスローガンを掲げており、楽しく仕事をされている方が多いと仰っていた。続きを読む(全46文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間的に良い方が多く、現場の人間関係は良かった。仕事ができる方も多く、尊敬できる先輩や上司も多数いた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様の笑顔を間近で見る事ができ、やりがいはある。自分の仕事がお客様にとって一生の思い出になる可能性があると考えると、モチベーションも上がる...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約社員にも出勤日数に応じた賞与(精勤賞)が年2回支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤日数に応じた賞与なので、どれだけ頑...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用ありと謳っていたが、余程非凡な仕事ぶりでない限り正社員に登用される事はない。代わりに正社員と契約社員の...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が常態化している割に残業に厳しい。無駄に残業しないよう指導があるが、業務量の調整はしない。結果的にサービス残...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勤続年数に応じて 定期昇給 がある
• 年齢・在籍年数=評価の土台
• 大きなミスをしなければ 下がりにくい
安定性が最大のメリットで...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学習支援などあってスキルアップできる。
住宅手当が正社員はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員でないと住宅手当がない。
非...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用が不安定で、長期的に働ける環境を求めました。
いつ正規雇用になるかわからなかったので精神的につらい続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務・フレックス・シフト調整が可能
• 急な休み(体調・家庭事情)に理解がある
• 残業が少ない/調整できる
【気になること・改善し...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職が有給を取っている
• 休むことを否定しない
シフト変更が相談できる
• 急な体調不良でも責められない
• 家庭事情への理解があ...続きを読む(全109文字)
競馬というスポーツエンターテイメントを多方面から支え、お客様や競馬に携わるすべての関係者各位と共に走り続けていきたいという文化のもと、運営が行われている為...続きを読む(全98文字)
乗馬はお金がかかるため難しいのハードルを下げて誰でも気軽に乗馬をできるようにしているところです続きを読む(全47文字)
面接を受けていて、社員の方はとても伝統的な方が多いのかなという印象でした。続きを読む(全37文字)
説明会や面接を通して、全体的に明るく柔らかい雰囲気を感じました。面接も会話形式で進み、人柄を見ている印象が強かったです。社員の方の表情やリアクションが良く...続きを読む(全114文字)
安全性と健全性、お客様の幸せを願うという企業の理念が、社風にも反映されていると思います。続きを読む(全44文字)
| 会社名 | 株式会社よみうりランド |
|---|---|
| フリガナ | ヨミウリランド |
| 設立日 | 1949年9月 |
| 資本金 | 60億5303万円 |
| 従業員数 | 232人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 溝口 烈 |
| 本社所在地 | 〒206-0812 東京都稲城市矢野口4015番地1 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 平均給与 | 723万円 |
| 電話番号 | 044-966-1131 |
| URL | https://yomiuriland.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。