この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は年間6カ月ほど出るので、とても待遇はいいと思う。年々基本給も挙げているため給料に関しては申し分ない。続きを読む(全59文字)
須賀工業株式会社 報酬UP
須賀工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、須賀工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に須賀工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
賞与は年間6カ月ほど出るので、とても待遇はいいと思う。年々基本給も挙げているため給料に関しては申し分ない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ボーナスもそこそこでる。
家賃手当も5万前後出る(地域によって変動あり)
一生懸命頑張れば評価も良くなる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列。仕事をそれほど頑張りたくない人でも、そこそこの仕事量で生活に困らない程度はもらえます。残業代は全額支給されます。
【気に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
不景気であっても賞与の支給はあるのと、
コロナウイルスの影響により出勤できなくても特別休という形で給与は従来通り支払われ続けた事はかなり良い点...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同業他社に比べて200〜300万は少ない印象。基本給が低く設定されており、...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
各個に現場代理人として任されるため、やりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場を任されるのはいいが、放置主義でトラブルがあ...続きを読む(全206文字)
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基本入社5年間はどんなに優秀な人材であっても、年間の昇給額は2000〜3000円程度で、同時期に入社した人達はほぼ同給与です。6年目以降は、評価によって昇...続きを読む(全160文字)
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1年で2000~3000円しか昇給しません。ボーナスも今では年間2カ月もないそうです。
たとえどんなに頑張っても女性なら退職までに400万行けばいい方だ...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の常態化により退職を決意。特に施工管理部に配属されると休みは休日のみの覚悟をしたほうが良い(現場の繁忙度や...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
施行管理で建物が出来上がった時の達成感はすごいと思います。特に大型物件が多いのでやりがいは強く感じると思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
風通しが良かったから。この点については、入社後も特に感じる部分だった。選考中に座談会なども提案することで業務理解できると思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
設計職ですと土日は完全休みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
施行管理職では、現場によって休日出勤することもあるので覚悟が必要です...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でも中には仕事をおろそかにするものもいれば、真剣に向き合って仕事をしている上司がいるのは事実。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
工数の削減を目指したユニット化やプレハブ化が定着してきており、専門の部署も立ち上がって全社的に推し進めようとしている。
【気になること・改善し...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
やることさえやれば自分の時間を作ることはいくらでも可能。特に現場配属されればフレックスな勤務が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
社風的にアットホームで相談しやすい雰囲気ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に案件が集中しすぎでオーバーワークになってい...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
現場配属になれば1つの工事の初めから終わりまで携わることができるので竣工後の達成感は感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇があるのは、現場の特権!
有給も5日は、使える
年末やgw.お盆も現場次第だが休みをとれる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
年収は勤務年数で自動的に昇給する。
他社に比べいい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価制度がなく、上司の印象で昇進...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
営業であれば売れる人はインセンティブで稼げる。年齢や社歴に関係なく数字を取って結果を出せば評価されるため、実力主義。社長賞等表彰もある。
【気...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
普段の業務内容は空調冷熱分野です。基本的には現場での作業になります。基本的には教育センターで一から教育を受けるので知識は0でも誰でも作業ができ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
残業が凄いのでそれで給料がかさ増しされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安いので残業を月のMax超えるまでやったとしても給...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ボーナスがそこそこいただける
【気になること・改善したほうがいい点】
月の給料が低くみなし残業分をボーナスで貰っているだけといった感覚
NIS...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
良いところはとくに見当たらない
【気になること・改善したほうがいい点】
他ゼネコンと比べて賞与は低い。
業績がいまひとつであることが大きいと思...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結婚して遠方に単身赴任しているときは帰省手当が月3回分出て給料が多くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は年功序列感が強く、頑張...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年収という点で見たときはどんな話題に比べて高いのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤、休日での電話対応、メール対応...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
初任給から他の企業よりも多くもらえます。頑張った分だけではなく、結果重視です。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がすごく低いので...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
月収や年収は低いが、ボーナスは毎年2回必ず出るのでそこは大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定年数働き試験に合格すると東武鉄道...続きを読む(全112文字)
会社名 | 須賀工業株式会社 |
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フリガナ | スガコウギョウ |
設立日 | 1925年11月 |
資本金 | 19億5000万円 |
従業員数 | 494人 |
売上高 | 353億5923万8000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 津田端孝 |
本社所在地 | 〒135-0047 東京都江東区富岡1丁目26番20号 |
電話番号 | 03-4214-3400 |
URL | https://www.suga-kogyo.co.jp/ |
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