ＪＲ東日本クロスステーションの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全71件） 3ページ目

【良い点】
有給消化はきっちりしていた。見回りが来るとき以外は基本的にアルバイトに任されていた環境なので、休憩を交代で必要な時に取りつつ、ほぼ女性しかい...続きを読む(全430文字)

【良い点】
女性の方も数多く活躍されています。これは前身の組織の成り立ちからの経緯もあるかと思います。ベテランの女性の方は販売のスキルを身につけており、...続きを読む(全183文字)

【良い点】
マネージャーが女性だったので、いつでも話しやすく相談できた。女性が多く働きやすい環境だった。主婦パートの人が多かったように思うし、シフトもお...続きを読む(全190文字)

【良い点】
店舗勤務だとシフト制になるのでプライベートとの両立が難しくなる人もいますが、部署によってはバランスも取りやすく法令厳守の強い会社なので有給消...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠、出産、育児に関する制度が沢山あるのはある。ただ、慢性的な要員不足のせいで活用できない現状がある。現場での制...続きを読む(全176文字)

【良い点】
多くの女性社員が産休制度、育休制度、時短勤務などを使って1年程度休職し、復職しています。どちらも当たり前に取得できる制度として確立しており、...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性であっても頑張り次第で昇進は可能であると思います。社員としてある程度の期間勤務すると自動的にマネージャーになっている印象があり、評価基準...続きを読む(全285文字)

アルバイトパートは大事にされてるような気がしました。普段はギリギリの人数で回しているせいかもしれません。辞められたら困るんでしょうね。
待遇が良いせいか...続きを読む(全149文字)

お店に寄りけりだとは思いますが、幅広い年齢の方が働いて夜は学生が多く、朝昼は主婦層の方が多いです。仕事と割り切っていられればいいのかもしれないですが、仕...続きを読む(全127文字)

わたしは仕分けという作業をしてまいましたが、やはり荷物はとてもおもく持てたものではありません。軽いものは本当に軽いのですがお米や自転車、ビンなどの飲み物...続きを読む(全154文字)

女性の管理職(店長)もいます。
男性だけが、管理職というわけではなさそうです。
パート、アルバイトということで、女性の方が、スタッフ全体でみると人数...続きを読む(全160文字)

アルバイトに関しては半分以上が女性だったため働きやすいです。
仕事内容が他のコンビニよりも少なく、管理体制がきっちりしているので子育て中のお母さんも何...続きを読む(全191文字)

バイトはシフトの時間も選びやすく、女性の方が多かったです。ただ、社員は労働時間も不規則で、シフトに穴が空いたら産めないといけないので、出産される社員の方...続きを読む(全153文字)

ここの会社は女性が多い会社だと思う。それゆえ、女性が多いからこその働きやすさ、働きにくさもあると思う。昼間は主婦層のアルバイトの方と一緒の時間になる店舗...続きを読む(全216文字)

女性の従業員は多く、サブマネージャーだけでなくマネージャーも非常に多いので働きやすい環境は整っていると思います。
ただ一般的な育児休暇などの制度は整備...続きを読む(全163文字)

非正規社員は女性が多いと思います。
なので、女性は結構働きやすい環境が整っているんじゃないかと思います。
逆に男性は女社会の中に放り込まれる感じにな...続きを読む(全214文字)

女性は働きやすいと思います。女性だから出世出来ないということもあまりないように見えました(ものすごいトップにまではいけないのかもしれませんけど)。しかし...続きを読む(全153文字)

女性の産休・育休制度はかなり定着しており、現場・支店・本社共に使いやすい。少人数ではあるが、男性でも産休・育休を使用した実績がある。また、仕事と家庭のワ...続きを読む(全221文字)

駅内コンビニエンスストアでのアルバイトだったので、特に女性の働きやすさなどについて感じたことはなし。誰でも出来るという点に関しては、女性でも働きやすいと...続きを読む(全168文字)

社員2人以上の店舗であれば、比較的、休みはとりやすいです。ただ、アルバイトさんが突発的に休むことも多々ありますので、急に帰れなくなったりすることもありま...続きを読む(全156文字)

女性が多く和気あいあいとした雰囲気で、働きやすい環境だと思います。
業務時間も、契約勤務時間内で交代のため、残業などもなかったです。
勤務体系もパー...続きを読む(全160文字)