この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応、伝統ある三菱系の会社なので、人格者も多く、部下にめちゃくちゃするヤバい人はいません。コンプライアンス体制もしっかりしているので、パワハラ...続きを読む(全204文字)
西華産業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、西華産業株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に西華産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応、伝統ある三菱系の会社なので、人格者も多く、部下にめちゃくちゃするヤバい人はいません。コンプライアンス体制もしっかりしているので、パワハラ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
社員はザ、体育会系という人が多いと強く感じる。特に、飲み会がおおく、残業もあいまって帰りは遅くなることが非常におおい。お客さんとの接待もそれな...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
人は良い人が多い。パワハラ体質の人も未だにいるが、管理職以下はパワハラでやられた人が多いため、若手はパワハラ気質の人が少ないと思われる。
【気...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
基本的に体育会系の社員が多く明るい社員が多い。困った時に親身に相談に乗ってくれる先輩社員、上司も多く非常に温かい社風である。管理職は営業活動に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
特に営業部隊に配属になると面倒見が良い人が多く、手厚いケアを受けることが出来る。本社配属の場合は寮生活になるが、地方場所であれば借上寮となり、...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
各社員の能力は非常に高い。特にクライアントとの関係性を重視する姿勢は他社の営業より圧倒的で、厚い信頼につながっている。社員同士のつながりも強...続きを読む(全182文字)
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割と腹を割って互いの意見を言うことが出来る。
それが出来る部署は旨く機能している。
人柄やスキルは千差万別。逆にそこが魅力。
裏を返せば年功序列なので...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
MHIとの強いつながりが強みであるが、他が弱い。また同業と比べて有利な点も特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
MHI以外のコネ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
残業は少なく、休日出勤も全くない。一方で飲み会が多く、人によっては異様に誘ってくる人もいる。お酒が飲めなかったり、ノリが悪い人に風当たりが強い...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
OJT制度があるが、その他は特になし。フォローアップ研修など研修はあるものの、なにか身になるようなものではなく、全国の同期同士の飲み会を作る為...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年功序列型だが、最近ベースアップもあり、若手でも十分な給与を貰える。給与については不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店ご...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
一般職女性社員は産休が比較的取りやすく、産休に入る前に派遣社員を雇う等、部内業務に支障が出ないよう、最大限配慮してくれていた。また、復帰時は基...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
三菱商事が手放してくれたお陰で原発向けの代理店となった。このご時世に原発もどうかと思うが、暫くの間は業績にかなり寄与すると思われる
【気になる...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メイン業務は火力発電所の新設およびメンテナンスなので、簡単になくならないが大幅に伸びることもない。減少傾向ではある...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
東京本社勤務であれば、丸の内勤務で海外取引も普通にあり商社マンという感じがするし、取引先も多岐に渡るので面白い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
三菱重工と関電以西の電力会社がある限り薄利だかなんとか食いつなげる。
顧客が大企業ばかりなので、普通にやっていれば数字は稼げた。今は厳しいかも...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
事務職ではかなり良い給料だったと思います。ボーナスもそれなりに出ていたので、
とでも満足していました。評価は自己評価を行い、それを元に上司との...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
同じ年齢の社員同士は仲が良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手、中堅、ベテランと派閥ができていたように感じます。
...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
みなさん基本的に親切に優しく接してくれたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長などは数字に追われていてかなり大変そうでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社内のコンプライアンス意識が高く、人間関係でのストレスが少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直、管理職の方の能力にばらつき...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
先輩方や周りの人は、常に遊びも仕事も全力でと言った印象でとてもメリハリがあった。早期退職をして自ら会社を立ち上げるなどしている人も多数いたので...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
入社時より上司にあたる方に大変良くして頂きました。部署内でも大変雰囲気は良いため、働きやすい環境でした。また新卒に対する教育などにも力を入れて...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
やりたい事などある程度意見を聞いてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和気質な所が抜けず、新しいことに取り組むスピード感がない続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は残業が多く、必須業務が多い。
それにも関わらず、残業代は出ず、他社員との差は1万円も変わらない。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
売れないと、かたタタキ。高齢になればなるほど、キツイ一面はあるとおもいます。実際にそういう人はいました。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しても実績が悪いと容赦なく降格されている人を沢山見てきました。
人事の昇格降格のスパンが早すぎて何を考えている...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士は年齢の幅もそんなに広くなく、和気あいあいとした感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員で気になるところは、支店や人にもよ...続きを読む(全119文字)
会社名 | 西華産業株式会社 |
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フリガナ | セイカサンギョウ |
設立日 | 1947年10月 |
資本金 | 67億2800万円 |
従業員数 | 1,012人 |
売上高 | 933億1100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 櫻井昭彦 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目3番1号 |
平均年齢 | 41.8歳 |
平均給与 | 862万円 |
電話番号 | 03-5221-7101 |
URL | https://www.seika.com/ |
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