この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般職女性社員は産休が比較的取りやすく、産休に入る前に派遣社員を雇う等、部内業務に支障が出ないよう、最大限配慮してくれていた。また、復帰時は基...続きを読む(全197文字)
西華産業株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
一般職女性社員は産休が比較的取りやすく、産休に入る前に派遣社員を雇う等、部内業務に支障が出ないよう、最大限配慮してくれていた。また、復帰時は基...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
三菱商事が手放してくれたお陰で原発向けの代理店となった。このご時世に原発もどうかと思うが、暫くの間は業績にかなり寄与すると思われる
【気になる...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メイン業務は火力発電所の新設およびメンテナンスなので、簡単になくならないが大幅に伸びることもない。減少傾向ではある...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
・残業が多い時は夜遅くなるが、土日まで出るということはここ数年は無い。
・在宅勤務ができるようになったことにより、例えば家族の関係で午前中だけ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
住宅を購入した場合も住宅手当をもらえる。
今年度よりベネフィットステーションを利用できるようになった。
海外研修制度が有り、希望者で会社から認...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
研修やeラーニング等は必要最低限。結局のところ先輩社員との相性及び先輩社員の意気込み次第。
地方支店の方が全員で育てる間が強く、新卒者の配属先...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
三菱財閥解体から出来た商社であるという背景もあり、財閥の恩恵が今も続いている印象。
関係会社も三菱系で食いっぱぐれは無いのかと。
決まった顧客...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ノー残業デイも周知されている。
プレミアムフライデーも取れる。
部署にもよるのだろうが、休むことに対してマイナスな対応は無い。
基本、無茶振り...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
やりたいようにできる。
タスクに対して、やるべき事が出来ていれば、やり方は問われない。
どんな状況でもきちんとお給料は出る。
【気になること・...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
良い意味で昔からの商社業を続けている会社である為、利益を出せるのであれば、やりたい事は大抵なんでも取り組む事ができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
時短勤務、産休育休など、法的に必要とされる程度には存在している。利用者は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
法的に必要とされること...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
・機械というカテゴリーではあるが、発電・化学・自動車・研究開発機関等様々な業界向けに機械を納入しているので、部署が変わる度にまた新しい発見があ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
商社を中心に就職活動をして、数社内定が出た中で、一番リラックスして面接を受けることができたから。また、機械というカテゴリーではあるが、発電・化...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
・若手は海外研修制度を利用でき、海外に以前よりも出易い環境に有る。
(但し、社内選抜が有る為、希望者が全員行けるわけではない)
また、以前...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
休暇取得率向上や社員の働き方改革につながる制度や法律は素直に導入する傾向にある。
プレミアムフライデーもいち早く導入し、継続している。
【気に...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
部署にもよるが、社内外の飲み会が多い。特別な強みも無い専門商社であるため、接待営業も重視されており、近年は減ったものの、他社と比較すると多いの...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
福利厚生はほぼ無い。
子女養育手当として一人目15,000円、二人目5,000円(二人目の金額は記憶が不鮮明)支給される制度があったが、数年前...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
世間一般の平均よりは給料は良いと思います。2015年時のイメージでは、新入社員400万、5年目500万、10年目700万、15年目850万、こ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
仕事時間外のお付き合いを楽しいと思う人には良い会社。
仕事終わりの飲み会や休日のゴルフ、スポーツ活動など、色々ある。
【気になること・改善した...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
特に営業部隊に配属になると面倒見が良い人が多く、手厚いケアを受けることが出来る。本社配属の場合は寮生活になるが、地方場所であれば借上寮となり、...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
日本国内のビジネスについてはこれまでの顧客基盤及び人脈があるので当面の間は大きな危機を迎えることはないだろうと思う。
ただ、良くも悪くも昔なが...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
特定の資格試験を受ける際に受験料は全額会社が負担してくれます。
階級が上がるに連れて昇格試験もあるので、その時に資格をいくつか保持しておかなけ...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
福利厚生はとてもしっかりしていました。
有給も〆日などにかからなければ、自由に取ることができました。夏期休暇は6月下旬〜9月下旬までに5日間分...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
各社員の能力は非常に高い。特にクライアントとの関係性を重視する姿勢は他社の営業より圧倒的で、厚い信頼につながっている。社員同士のつながりも強...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
優良専門商社であるが、体育会系の文化が色濃く出てる企業です。
私は、商社でも営業部門ではなく、管理部門に在籍してま...続きを読む(全164文字)
会社名 | 西華産業株式会社 |
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フリガナ | セイカサンギョウ |
設立日 | 1947年10月 |
資本金 | 67億2800万円 |
従業員数 | 1,040人 |
売上高 | 867億8500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 櫻井昭彦 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目3番1号 |
平均年齢 | 42.1歳 |
平均給与 | 922万円 |
電話番号 | 03-5221-7101 |
URL | https://www.seika.com/ |
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