この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員が多い。
定年まで働くことが出来る環境です。
女性でも他社で働いている友人よりは給与面で安定しています。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全195文字)
TANAKAホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TANAKAホールディングス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にTANAKAホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
女性社員が多い。
定年まで働くことが出来る環境です。
女性でも他社で働いている友人よりは給与面で安定しています。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の役職者も多く、比較的女性が働きやすい職場であると感じました。
産休はほぼ100%の方が取得していましたし、育児休暇もあわせて取得する人が...続きを読む(全192文字)
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育休・産休は確実にとれます。
また社員ですとほぼ100%戻ることが可能です。またかなり甘目な対応をとることが多々あり、ごねれば元のポジション(しばらくは...続きを読む(全216文字)
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育成もしっかりとし最高の職場環境でした。中途入社社員も働きやすいのではないかとおもいます。収入も成果に見合ったものでもっと働き続けたいとおもっていましたが...続きを読む(全160文字)
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女性のマネージャーが増えています。だんだん女性も過ごしやすい会社になっていると思います。私の周りには、頼れる先輩が多く、大変助かりました。仕事が終わって飲...続きを読む(全168文字)
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女性の管理職はとても少なく感じます。いないこともないですが、重職に進めば進むほど数は減り、経営に携わっているような人はほぼ0に近いのが現状です。今後は少し...続きを読む(全199文字)
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パートナーとしてみたままをそのまま記載をすると
女性のマネージャもいるので、キャリアパスに問題はないものと思われる。
また、出産後も継続して仕事をされ...続きを読む(全194文字)
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女性が出世することはまずあまりない。というよりも聞いたことがない。ただ女性には優しい会社だとは思う。ただ、工場によっては女性同士の壮絶なイジメがある模様。...続きを読む(全157文字)
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女性だからといって、不利になることはないと思います。
ただ古い体質の会社なので、プライベートもおおっぴらにしなければならないところがあります。
仕事の...続きを読む(全154文字)
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”女性のキャリアパス”に関しては、会社自体が古風な考え方の為、「女性がキャリアアップする」というのは少ないと感じました。
ただ、福利厚生や産休・育休が充...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
扱っている商材の特殊性から競合他社は多くないという点は、地位や売上を維持する観点でいえば将来性があるといえる。また、在籍していた頃は新製品・技...続きを読む(全370文字)
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【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
人事主導で無駄な研修をたくさんやってましたね。新人も中途も同じように工場に行って、実際にもの...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
わたしが勤務していた頃は古き良き昭和の文化が残っていました。世間一般と比較すると年功序列の傾向は強かったと思います。逆転することはなかなか難し...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列型。給与水準自体は特段高くもなく、低くもないが、残業が規制されるなどで手当がつかないと厳しくなる。賞与については個人の評価...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
貴金属というやや特殊な物を扱う会社のため、貴金属についての知識はある程度身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には上から言...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
会社の業績が好調なこともあり、給与の面ではかなり良い待遇だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
役に立つスキルがほとんど身につかない...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
コロナ禍になってから、空気清浄機やアルコール消毒等の設備は整備された。
【気になること・改善したほうがいい点】
緊急事態宣言下でも、上が週何日...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
新卒時に入社。当時は安定性に惹かれて入社を決めた。結果、競合他社が少ないことから安定という意味では正しい判断であった。
【気になること・改善し...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
古き良き日本企業、といったところで、よく言えば人情味のある企業風土である。研修などもかなり充実しており人を育てようという考えは感じられる。
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人間関係も良好で非常に働きやすい環境でした。
お客様を対応する職種だったので好きに休みを取ることは難しかったっですがそれでも日々の業務を通じて...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
女性が多く活躍している
オフィスは女性ばかりなので気を使わなくてもいい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いので派閥が出来て、迷...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性の働きやすさはとてもあると思います。
男女関係なく、実力主義の会社ですので成績をあげればすぐに役職につけます。
実際に事業部の部長が女性だ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
女性社員が多く、パートの方も、総人数の割合から見ると多くいらっしゃるので子育てをしながら働くには働きやすい環境だと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
建設業界としては珍しく女性が4〜5割いる。産休制度もある。取得率も比較的高いように感じる。一時的ではあるが復帰後も時短勤務や在宅で働くやり方も...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
制度としては育休・産休は取れる。
またコンプライアンスに非常に注意しているので、女性が蔑ろにされることもない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務等は制度上あるが、業務量はあまり考慮されないので、時短勤務の方も深夜に業務を再開している方が多い印象。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
沢山の女性が働いていました。
子育てをしている場合、早退も当たり前のようにできます。この職場はそういう人が多いので理解のある職場です。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
特に男性だから女性だからといった性別で有利、不利を感じるような場面は見られなかったので、仕事さえできればそれなりのポストに性別問わずつくことが...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
契約社員で働いている女性の方も結構いました。あまり詳しくはわからないですが、女性の従業員も多いため働きやすい方なのではないかと思う。
【気にな...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
基本的には会社の制度・環境・プロジェクト参画に「女性だから」という判断軸はないので、男性と同じように働ける。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)
会社名 | TANAKAホールディングス株式会社 |
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フリガナ | タナカホールディングス |
設立日 | 1918年7月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 166人 |
売上高 | 1兆267億700万円 |
代表者 | 田苗明 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番3号 |
電話番号 | 03-6311-5511 |
URL | https://www.tanaka.co.jp/ |
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