ＲｅａｃｈＬｏｃａｌ　Ｊａｐａｎ　Ｓｅｒｖｉｃｅｓ合同会社の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 6年前
• 法人営業
• その他
• 正社員

【良い点】
ウェブ広告全般に対する知識、顧客の管理育成、広告の運用、新規営業など、幅広い業務をこなす必要があり、ビジネススキルを広範囲で鍛えることが出来る...続きを読む(全196文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 6年前
• 法人営業
• その他
• 正社員

【良い点】
ワークライフバランスは自分次第で良くも悪くもなるというのが率直な感想。自分の裁量で仕事を切り上げるなど、定時後の残業などは強く求められない。た...続きを読む(全208文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 6年前
• 法人営業
• その他
• 正社員

【良い点】
中小の経営者と対等な立場でコミュニケーションを取ることができ、様々なビジネススキルと経験を積むことができるという点。また、web広告全般の知識...続きを読む(全200文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 8年前
• テレマーケティング
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
上司のパワハラとサービスの限界性が見えてスキルがつくイメージがわかなくなったこと、解約の連絡の比率のほうが大きかっ...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 8年前
• テレマーケティング
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
サービスの独自性およびそのサービスがあったら、昔いた会社も役に立っただろうなと考え、自分も提案してみたくなった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全214文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 8年前
• テレマーケティング
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
サービスが独特で競合には真似できない内容になっている点
電話計測ができるツールはあるが、予算の自動最適化機能をも持ち合わせているのは同社のみ。...続きを読む(全199文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 11年前
• 法人営業
• 正社員

【良い点】
外資系なので、成果に応じてインセンティブや賞与が出るので、モチベーションが上がります。
また、異業種からの転職からの社員も多くおり、実績、成果...続きを読む(全211文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• 法人営業
• 正社員

【良い点】
インターネット業界で、会社の規模の割には、福利厚生、早く帰るという文化や体制があります。そういう意味では比較的働きやすい会社です。
【気になる...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 10年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
インセンティブがあった。
契約件数、金額に応じて払われる。
扱っている商材が正直微妙且つハマるクライアントが限られる為、売っていても全く面白く...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 11年前
• Webマーケティング(SEO・SEM)
• 正社員

【良い点】
中小企業のWebマーケティングをサポートできる点。大手代理店でも受け付けない少額予算で広告を開始できることと、電話件数のトラッキングができる点...続きを読む(全247文字)