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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスに関して、ベースが低いので総額は大したことないが個人の成果によって評価されるので年功序列というわけでもない
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- この投稿でわかること
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株式会社テクノ
株式会社テクノの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜580万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
ボーナスに関して、ベースが低いので総額は大したことないが個人の成果によって評価されるので年功序列というわけでもない
【気になること・改善した...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・賞与は役職持ちのみで一般社員はほぼなし。5年以上勤続していても微々たる金額しか上がっていない人も多かった。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収、賞与に関して、ブラックボックスになってしまっているため、評価基準が不透明。かつ入社した際の給料からほとんど...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
以前は業績が好調で、きちんと賞与も支払われていたそうです。
コロナ禍での業績不振により現状はかなり抑えられていますが、今後の業績次第で賞与額...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
周りの社員のレベルが非常に高いので、その方々に比べて目立った結果を出さなければならないという厳しさもありますが、実力次第で賞与や給与に反映さ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
営業は予算に到達しなくても、
給与が下げられることはない。
そのため、程よく定時上がりをしたい人からすると居心地の良い環境ではある。
【気に...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
年収はだいたい350万前後。ボーナスは年2回、各1か月分あったが、コロナ以降はお小遣い程度。昇給は年1回あるが、あっても5000円ほどなので...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年1回の昇給と賞与が夏と冬の2回あります。
コンペなどへの参加で受注することができれば評価は上がりやすいです。
賞与の前に自己評価をつけて提...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
売り上げ目標をコンスタントにこなしていると、賞与や基本給与に反映してくれます。頑張り次第では多少の給与アップが見込めるはずです。
【気になる...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
制作進行や営業が全くの未経験からでも携われるため、やる気と体力さえあれば色々な業務にチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
がんばったら、がんばった分だけ、その成績をしっかり評価してもらえます。大変やりがいのあるよい職場です。将来性も見込めます。ばりばり営業をや...続きを読む(全97文字)
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賞与はインセンティブなので、頑張れば頑張るだけ交渉可能。
とはいえ 業績が悪いと言われて 上がっても5万円程度
昇進昇級は女性だと難しい。男性がマネ...続きを読む(全151文字)
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入社時の希望年収が全てといった感があり、そこから仕事への評価等で年収を上げるのは難しい印象。昇給は滅多になく賞与でまかなわれる形となるが、その増減の幅は...続きを読む(全206文字)
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営業職、デザイナー職ともに、給与がなかなか上がらないのが悩みと言えるでしょう。
デザイナー色の場合、半期に一度上司とじっくり話をする機会があるので、その...続きを読む(全354文字)
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仕事の内容よりか、給与、賞与が思ったよりもらえる。仕事は、残業代は付かないけど暇な時期は定時で帰れる。結婚をしたり、マイホームを購入すると、給与が上がる...続きを読む(全150文字)
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社内の売上げが高いとそれなりに評価してもらえるが、基本的に減点制で評価されるため、上司の目にとまるようなミスをすると評価が下がる。
また、営業職は女性...続きを読む(全176文字)
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仕事の量の多さ、月内のコンペ受注率、営業の評判、リーダーの評価、
重要度のある仕事への関わり方に寄って年収は上がっていきます。
ただ、そりの合わない...続きを読む(全167文字)
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クライアントの大きさ(売上)で評価されているような・・・(あくまで個人的な意見です)
ちなみにどのクライアントも受け持つかは、そのときの運や退職者の引...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
休みが多いのがとてもいい
制作会社では他にない休日日数なのと、有給も好きに撮りやすい環境がある
残業は多いが、45を超えることはなかなかない...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
街中で眼にするような仕事も多く、やりがいは感じられる
積極性のある人に仕事が集中しているイメージがあるので、やる気がある人にはいい環境だと思...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
デザイン室の上司は部下へのケアや管理をしっかりしている印象が第三者目線で感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が所属していた営...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度やシステムについての研修は入社時に多少あるが、未経験者を積極的に採用しているわりには営業スキル等実践的な...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社員の入れ替わりが多い会社なので、特に引き止めなどもなくスムーズに退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月どこかの部署で誰...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
様々なクライアントの案件を取り扱うので、自分が関わった制作物が世に出ているのを見ると達成感があってよかった。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
主なクライアントが飲食業界が多いので、他の業界にも手を広げていかないと将来的に厳しいのではないかと感じる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
産休明けから復帰する女性は多かったので、女性は働きやすい職場だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育休に関してはあま...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
繁忙期以外の月にはリフレッシュ休暇が与えられているので、年間休日数は130日以上あるところはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
主婦の方も多く働かれておられて、時短勤務が可能となっております。また人によってはリモートでお仕事をされてらっしゃる方もおり、働きやすさという...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初は他院より高めですが、年に数千円しか上がらないのであっという間に抜かされます。
ボーナスは各々の社員の評...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
未経験からでも施工管理として働ける環境があり、残業代込みで年収400万円を超える点は魅力的。経験を積みながら安定した収入を得られる点は大きな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は特別なことがないと基本なし。
管理者が気にくわない人には昇給の話をしてないこともあった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社後の研修制度は整っています。ネットワークの基礎知識やパケットトレーサーを使用した演習等充実していました
評価制度は派遣先での評価、特定...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
評価については上長との定期面談が実施され、現場での創意工夫や努力が正当に見極められる。資格手当の種類も豊富で、自身の研鑽が給与という形でダイ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
残業代は全てつく。
賞与もしっかり貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。
自分が何年も勤続して資格を保持しているのに、...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
年収は配属先や残業時間によって大きく変動します。基本給自体はそこまで高くありませんが、残業や各種手当を含めると平均的な水準にはなる印象です。...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
リーダー以上になればそこそこの年収はあるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
含み残業時間が平均より多く、ボーナスもしっか...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
同年齢の同じ業界で比べると、年収に関しては平均的である。賞与に関しても2年目以降は年2回あり、2年目から昇給できていた。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
どんなに無能でも固定給は下がりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低いです。ミラエールという事務派遣の部署にいるのですが...続きを読む(全232文字)
| 会社名 | 株式会社テクノ |
|---|---|
| フリガナ | テクノ |
| 設立日 | 1984年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 160人 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 久保田光倫 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門3丁目23番6号秀和虎ノ門3丁目ビル |
| 電話番号 | 03-3459-6201 |
| URL | https://www.technosp.co.jp/ |
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