この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の悪化により、もともとあった福利厚生系の取り組みはどんどん廃止になってきている。
社内制度もあってないようなもの。続きを読む(全79文字)
サイバーステップ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サイバーステップ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にサイバーステップ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の悪化により、もともとあった福利厚生系の取り組みはどんどん廃止になってきている。
社内制度もあってないようなもの。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内で弁当が販売されたり、かなり安い自動販売機が設置されているので
お金がないはじめの方はかなり助かると思います
福利厚生だけはかなり良いと思う続きを読む(全72文字)
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【良い点】
お弁当が安く買える、また飲み物なども安く買えます。
ウォーターサーバーが無料なのもうれしいですね
ティッシュや業務でつかうものも会社で用意して...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
自販機がやすいです。お弁当もやすいです。ウォーターサーバーもあります。
オフィスグリコもはいっているので、いろいろと充実しているとおもいます。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
まず、ITS健保に加入しているため様々な福利厚生施設(旅行、保養施設など)が利用できます。
社内には格安自販機が設置されいたため(一時的に廃止...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ペットボトル飲料が安く購入できたり、無料のウォーターサーバーがあったりと
環境はかなりいいです。社内の弁当販売もあるのでとてもいい福利厚生だっ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
部署によりますが、有給は比較的取得しやすいと思います。
給与面に関しては、中途採用をほとんどしていな観点から それほど能力がたかくなくても在籍...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
弁当が100円給料からの天引きで買うことができることと、自販機にある飲み物が安く買えるといったところです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
当時はかなり福利厚生に力を入れており、定期的にマッサージ師などを会社に招き、交代でマッサージが受けられた。食事やドリンクなども補助が出ていまし...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
社員の意見を取り入れて、あまり採算が取れない…など細かいことを考えず、「あると嬉しい制度」を揃えようとしている姿勢は交換が持てました。
自動...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
会社は社員の働きやすさを考えてくれ、飲み物やお弁当の一部負担など、福利厚生の面でも充実している。また、IT健保組合に加入するので、そちらでの福...続きを読む(全191文字)
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基本的に有給は取得しやすいが、それ以外の福利厚生は一切なしと言える。経費を削減するために、昔いの30円ドリンクと290円お弁当(17日)もなくなり、おまけ...続きを読む(全187文字)
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有給を取りやすい、基本事前に連絡すれば、いつでも取ります、長い期間も平気ですよ。
社員から評価高い厚生福利は飲み物が30円です。食事補助がありますが、弁...続きを読む(全162文字)
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ゲーム業界の中では休日出勤は少ないほうだと思います。しかし残業は多めで グラフィッカーとプログラマーは毎日2~3時間ぐらい残業があります。多分コンシューマ...続きを読む(全180文字)
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弁当補助、自販機ジュースが30~50円、フレックスタイム制、リフレッシュ休暇...など、それなりに多くの補助制度があります。労働時間は部署や上司によって大...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
リリースするタイトルがことごとく失敗しているのでゲーム関連の仕事でばりばりやっていきたい人にはお勧めしない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
とにかく実績欲しさに一気に働いて次に行くことを考えている人には良い会社だと思う。
長く勤める会社では絶対にない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
業績不振により年収がさがったため
人がどんどん辞めていくので、引き留めなどは発生せずにある意味カジュアルに退職関連の対応を進めることができた...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
年収:携わっていた業務量とのバランスでいうとかなり悪くやりがい搾取の側面をぬぐうことができなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
働きやすさの性差はほぼ内容に感じられた。
産休制度もあり、福利厚生は積極的に整えている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし水...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手をあげればなんでもやらせてもらえる印象。
しかし一方で全く働かない社内ニートなメンバーもいるため、
メンバー間の...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
ワーク・ライフ・バランスはとりやすい。
が部署によるため会社全体とは言い切れない。
仕事を大量に抱えているメンバーは夜遅くまで残る場合もあるし...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
就職活動にはやく区切りをつけたかったため
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気はどんよりしていることが多いです
人に振り回され...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
出社しても基本チャットツールでのやりとりのため、一日誰とも話さずに退勤することある。
面接上ではさておき、人と口頭でコミュニケーションとるのが...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
残業が苦にならず普通に働けるならすぐに昇給出来ると思う。
あくまで普通にしていられるのであれば、だが。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
毎年1万~2万程度の給与のベースアップを行っている。
上り幅は能力や評価の結果によるが、売上ノルマは無い。
プロセスを守って創意工夫のできる人...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
忘年会が割と豪華なのと、社員のつながりのためか、社員や社員を含めた会(4人以上)でのご飯は会社側が負担してくれます。
【気になること・改善した...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
学習支援は多少あるが利用している人は少ない印象
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助等はなく、社員寮も2年目までしか利用できない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
共済会費用を使わないのに取られている。
そのお金で知らない人達の呑み代になっていると思うと悲しい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
健保は評判の良い関東ITソフトウェアなので、健診の機関の選択肢が多いなど便利です。
ベネフィットもあります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
福利厚生は良い印象です。詳細は以下の通りです。
・きちんと有休消化する仕組みがあるため、社員のほとんどが取得できている印象です。また、午前休/...続きを読む(全663文字)
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【良い点】
家賃補助は東京の場合、管理は含め家賃5万円以上は1.5万円支給•5万以下の場合は10000円支給。それ以外の地域はそれよりも少なめ。
【気にな...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
社内にカフェがあり、障害を持った従業員が働いている。一生懸命に提供してくれている姿をみると、こちらも頑張ろうという気持ちになれる。このカフェも...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については、最低限しかありません。逆に言えば最低限は揃っていると思います。給料も安いのでバランスが取りずら...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
福利厚生制度がやっと出来ました。
また、月に一回の全社員が帰社する日には会社負担で飲食し放題で懇親を深められます。その後希望者はカラオケへ。も...続きを読む(全140文字)
会社名 | サイバーステップ株式会社 |
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フリガナ | サイバーステップ |
設立日 | 2001年8月 |
資本金 | 13億9200万円 |
従業員数 | 264人 |
売上高 | 29億8600万円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 佐藤類 |
本社所在地 | 〒168-0063 東京都杉並区和泉1丁目22番19号 |
平均年齢 | 33.6歳 |
電話番号 | 0570-032-085 |
URL | http://www.cyberstep.com/ |
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