この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フリーターとして考えれば十分な金額。正社員は部署にもよるがそれなりに貰えるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明す...続きを読む(全129文字)
サイバーステップ株式会社 報酬UP
サイバーステップ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サイバーステップ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にサイバーステップ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
フリーターとして考えれば十分な金額。正社員は部署にもよるがそれなりに貰えるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明す...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
アルバイトにしては時給は良いほうである
【気になること・改善したほうがいい点】
改善したほうが良い点はあまりないように思える続きを読む(全68文字)
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【良い点】
時給は他のアルバイトに比べると良かった方だと思います。土日や祝日だと時給が結構上がるので、接客的に稼ぎたい方は土日祝日に出勤すると良いと思いま...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
業績が良かった時の昇給の幅は大きいです。一気に月給が1万円上がったこともありました。
昇給に関しては目立った業績がなくとも、まじめに出勤してい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年収に関して
ボーナスが基本的にないので、月給が多いです。
昇給率も他社に比べたら高いのかなぁと感じています。
評価に関して
上司に気に入ら...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
もらえる額についてはまあ普通です。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績依存賞与に加え、近年業績悪化が著しいので実質賞与は無しです。給...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
作業やタスクを社内のSNSで記載することや、上の社員によく話をすることで評価が得られる。たとえ、売上が出ていなくても給与が上がるという状態にな...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
時給が高いので下手に社員でいるよりは給料がもらえる。
社員も優しいので、働きやすい環境ではありました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
普通に働いていれば、年に一度数%上がるので、収入面ではかなりいいほうなのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一緒に働い...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
賞与や残業代が無い分、昇給率はかなり高いです。新卒や中途、正社員登用された方等に大きな違いは無いかと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
どの時間帯シフトもアルバイトとしてはかなり高時給なので、仕事内容はさておきとにかく稼ぎたい!といった理由で入社する人が多いと感じました。フリー...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
私が勤めていたときの話です。中途のひとに「給料は高いんだよね」と言われていました。転職活動をするときに納得しました。私はそれほど優秀な社員では...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
当時は残業代がしっかり出ており
仕事をした分だけお金がきっちり貰えていた。
新入社員に対しても給与の相場観から言うと、やや高めで、買い叩こうと...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
社長以外の人にいい人が多く、
退職したあとでも連絡を取り合っている人が未だに何人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職に追...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
一デザイナーでもゲーム内での企画などあれば積極的にゲームに反映する柔軟さがある
プロジェクト内の人間関係はおおむね悪くない
【気になること・改...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
積極的に物事に取り組めば高評価をうけやすい。黙々と与えられた仕事をこなしているだけでは良い評価を受けられない。
給与が大幅に上がる社員は、仕事...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
厳しい評価制度は特にありませんでした。今は変わったかもしれませんが、基本年に一度自己評価シートを提出するくらいでしたね。社長が基本すべての要...続きを読む(全318文字)
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昇給率は比較的高めで、報酬が何よりも大切という方には向いていると思います。
仕事自体はものすごく忙しいので、プライベートは一切なくなってもいいと
思う...続きを読む(全156文字)
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給与については多くはないかも知れませんが、決して悪くもないです。
評価は年に1回で、特に成果なしの場合、年収から5%アップし、成果を認めてもらったら、7...続きを読む(全182文字)
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年収は一般企業より、低いと思いますので、最初上げる金額をみると多かった、その後基本上げない感じなので。
賞与は会社の業績により、出る出ないですが、評価制...続きを読む(全156文字)
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この業界の中では比較的多くもらっているほうではないでしょうか。昇進は簡単にできます。入社して二年目で管理職になれます。しかし管理職になると職務形態がかわり...続きを読む(全165文字)
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最初の3ヶ月間は試用期間ということで契約社員からのスタートでしたが、3ヶ月後にはしっかりと評価していただき、正社員へ登用していただきました。結果と出したも...続きを読む(全157文字)
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年俸制で、年に一度業績が良ければボーナスが出るというシステムです。
新入社員でも同年代の平均給与よりかは多めに貰えると思いますがボーナスは
ここ5年ほ...続きを読む(全211文字)
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ボーナスがあるかどうか、は基本的に業績に影響するため、私が入社してからはほとんどボーナスはありませんでした。(あったとしてもちょっとしたお小遣い程度)給与...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
自社IPの制作なので企画段階から開発に参加できる。
デザイナーと連携して開発をするので、職種を超えてコミュニケーションを取ることができる。
【...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルが無い仕事なので自身の感性が合う方のみが仕事をしやすい。もしくはただ金のためと考えれる方のみ続けれる続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他企業も参入され窮地。さらに能力ある人間も切っていっており、今後もうどうすることもできない。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員の大量リストラに伴い、自分も手を上げて退職させてもらった。その様なことをその時々で判断して...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
自分の考えを素直に言って意見を貰えるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
転職しようとすると全く経験が活かせない続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
バイトが多い会社なので社員の肩身が狭いのか、バイトがサボったりしていても基本注意はしません。
自分がいた拠点の社員...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ねとらぼで内部告発されてから業績が落ち、ゲーム業界に参入したりしましたがどれも撃沈。
お金が勿体ないと思うくらいど...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
毎回電話対応に対してのアンケートを送信しておりその点数がいい+遅刻早退がなければ誰でも簡単に評価や昇給はある続きを読む(全60文字)
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【良い点】
アルバイトのような業務内容で正社員の最低限のお給料がもらえるところは人によってはいいのかもしれません。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の幅が少なく、また管理職になっても大幅な昇給は見込めない。システムエンジニアとしては平均的な水準だが、ITコン...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
半期に1度、社内の基準に従って評価されるが、いまいち評価基準はわからなかった。毎年同じ感じで進んでいきます。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
年に2回ボーナスがある。10分単位で残業代がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の根拠は曖昧である。
ボーナス後に面談する事は...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
頻繁に評価制度が変わるが現場がそれに対応しきれておらず、上長との評価面談が実施されない等の問題がある。
退職金前払...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
年収の7割は請負契約として支給されるため社会保険料が非常に低く手取りは大きくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の7割は請負契...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
最近評価制度の可視化に力を入れているので多少改善される可能性あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はとにかく低い。年収重視の人は...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
成果や評価等が上がれば給与もあがる
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から成果物などを提出しなければ給与が上がらず基本給のみになってしまう続きを読む(全80文字)
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【良い点】
他社のSlerよりも給与は比較的良いと思う。賞与の方も春・秋それぞれ2.5ヶ月分ずつ出るので良いと思う。続きを読む(全58文字)
会社名 | サイバーステップ株式会社 |
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フリガナ | サイバーステップ |
設立日 | 2001年8月 |
資本金 | 13億9200万円 |
従業員数 | 220人 |
売上高 | 40億5700万円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 佐藤類 |
本社所在地 | 〒168-0063 東京都杉並区和泉1丁目22番19号 |
平均年齢 | 33.2歳 |
平均給与 | 398万円 |
電話番号 | 0570-032-085 |
URL | http://www.cyberstep.com/ |
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