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平常時は月20〜30h程度で収まるが、イベント・キャンペーン・大型改修期は夜間/休日対応が増える。波を前提に計画できる人は適応しやすいと思う続きを読む(全70文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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サイバーステップホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全24件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サイバーステップホールディングス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にサイバーステップホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
サイバーステップホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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サイバーステップホールディングスの 学生による会社の評価
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【良い点】
休みやすいしフレックスも好き放題使える。当日連絡しても誰も何も言わない。ストレス管理がしやすいので助かる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ワーク・ライフ・バランスはとりやすい。
が部署によるため会社全体とは言い切れない。
仕事を大量に抱えているメンバーは夜遅くまで残る場合もある...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
残業と土日イベントを全て断ればそれなりに確保できると思いますよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長すぎた。
残業断りづら...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
アルバイトは残業もなく休みも選びやすかった。有休もいつでも取得可能であり、申請が断られるようなこともなかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
有休消化や急な事情による勤務交代等については融通が利きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の裏を返せば、それだけ欠勤に対...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
有給が取りやすいので、仕事とプライベートが分けやすい。残業を推奨されてる雰囲気であるが特になにか直接言われることはないところに配属されてまし...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
残業は他社でもそうですが、部署によりけりです。
やはり売り上げをあげている部署は残業も多い印象。
そこまでなところは比較的はやくかえっている...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
部署や勤務年数によるとはおもいますが、比較的すきに帰ったりできる。
でも人によっては夜遅くまではたらいています。これはどこの会社でもおなじか...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
そこそこ自由
【気になること・改善したほうがいい点】
タイトルによってリーダーが違うので一概には言えないが、締め切りギリギリまで作業すること...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
現場の社員の方々は皆さん、定時で帰れておりたまに数時間残業する程度でした。
有給も自由に取れて理由もイベントに行くなど正直に言っても大丈夫な...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすい環境だと思います。
プロジェクト進捗によるところはありますが、
暇な時は自分の時間を優先することができます。
【気にな...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
期限内に求められているクオリティに達せられるようにスケジュールを組み立てることができれば毎日定時に変えることもできます。
土日も基本的に休む...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
自分の意見を言いやすい。部署の雰囲気がいい。給料はそれほどよくないが、自分の性格に合うから、働きやすい職場だと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
月１の大きなアップデート前やイベント前・当日は残業も多くなりますが、タイトルによるとは思いますが基本的にはあまり遅くまで残ることはありません...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
働き方において、良くも悪くも個人のやり方を認めている点。
裁量労働制を採用しており、特に在籍年数が長い人や、貢献度が高い人は、遅刻や有給取得...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
人間関係が良好で、誰でもちゃんと意見を出し合えていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって違いはありますが、自分...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業を取り入れている為、残業推奨です。
ワークライフバランスはほぼ取れないといっていいと思います。
...続きを読む(全195文字)
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平均的な残業時間が少なく見えるのは、一部個性の強い社員が残業強要の社風を無視して、定時帰りのおかげと思います。社長や部の長は見なし残業代の分も働くべきと...続きを読む(全268文字)
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サービス残業が毎日続きます。たまに土日出社して仕事をすることもありました。ワークライフバランスについては あまり良いと言えません。ただ同業種の他の企業よ...続きを読む(全167文字)
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部署によって差異があります。上司に強制力がある部署では終電帰りは当たり前だったりしますが、基本的には自身のタスクをしっかりとこなしてさえいればさほど無理...続きを読む(全173文字)
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12分割の年俸制で、給料に見なし残業時間が40時間ほど含まれています。社長はその給料は見なし残業込みの金額だと主張して、1ヶ月の残量時間がそれを超えない...続きを読む(全174文字)
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サイバーステップホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
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オンラインクレーンや運営型タイトルを小人数で回すので、自分の施策がすぐ売上やユーザーの反応に跳ね返る直結感は良いと思う続きを読む(全59文字)
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中核サービスが強く安定感はある一方、収益の柱が限定的で、新規タイトルや新しい収益ラインをどこまで育てられるかが中期の鍵続きを読む(全59文字)
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産育休・時短は運用されていて復帰もしやすいが、夜間対応のある部署はチーム内の調整力が重要続きを読む(全44文字)
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回答者：
トップダウンでGOが出るのは速い。スピード重視ゆえに現場負荷が一点に寄りやすいのが心配続きを読む(全43文字)
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【良い点】
スキルアップしたい人にとってはいっぱい仕事させて貰えるのでメキメキ実力をあげることは簡単。ただし部署によってだいぶ違うらしい。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をするだけ山積みにされていく。1人いるだけでもう人を増やさなくていいという判断がされるので...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性社員が業界でもかなり多い方だと感じる。産休育休をとる人が多いのでバランスを取りやすそう。子供のお迎えのため毎日定時前に帰る人もいる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
とくにないです
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんどしません。真面目に働いても勤怠良くても上がりません。3年以上働いてもほ...続きを読む(全92文字)
IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
ワークライフバランスは非常に良いと思う。
案件にはよるが休日に仕事をすることはなく、休みも取りやすい。また、残業もすくない。
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【良い点】
入社二年目でも時間外手当範囲内の30時間を超えないようにギリギリまで働かせていただけるという、このオアシスを享受できるところなど、他にあろう...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有休がかなり取りやすいので、お休みやフレックスでの時間調整は比較的しやすいです。
また、繁忙期以外は残業もほとんどないです。
【気になること...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
コアタイムなしのフレックスかつ、新卒から20日間の有給休暇をもらえるため、ワークライフバランスはしっかりしている。また、中抜けも認められてい...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
これ自体は案件先によるが、社内にいるときは休みはとりあえず取りやすいと感じた。基本的には許可がおります。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
有給取得率にはとにかくうるさく、4月から12月までに最低五日間は取得するよう部長から指摘される。そのため、急遽明日有休を取りたい、といった取...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
休日出勤が少なく、クライアント事情がない限りは土日祝カレンダー通りで休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多いこと。ク...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
原則出社だが、比較的テレワークはしやすい会社だと感じる。フレックス制度等、ワークライフバランスはとりやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
有給は取りやすい環境だった。
また、育休も男女ともに取得する社員も多くいた。リモートワークはコロナの時は推奨されていたが、コロナがあけると推...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年に2回、長期休暇を取得することができ、まとまった休みを使ってしっかりリフレッシュできる点は良かったです。長期休暇自体は制度として確立されて...続きを読む(全184文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
サイバーステップホールディングスの 会社情報
| 会社名 | サイバーステップホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サイバーステップホールディングス |
| 設立日 | 2001年8月 |
| 資本金 | 36億3200万円 |
| 従業員数 | 196人 |
| 売上高 | 25億400万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 湯浅 慎司 |
| 本社所在地 | 〒168-0063 東京都杉並区和泉1丁目22番19号 |
| 平均年齢 | 35.1歳 |
| 平均給与 | 401万円 |
| 電話番号 | 0570-032-085 |
| URL | http://www.cyberstep.com/ |
NOKIZAL ID: 1138667
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