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株式会社細川洋行

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

細川洋行の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社細川洋行の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社細川洋行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

細川洋行の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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細川洋行の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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細川洋行の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社細川洋行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年6月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい発想の商品を多く生み出している会社なので現代的なイメージだったが、稀に見るような古い体質。本社勤務だったが...続きを読む(全412文字)

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    株式会社細川洋行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    求人を見ていいところだと思ったから
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはりクチコミ等をしっかりみて入社しないとダメだなと強く思いまし...続きを読む(全177文字)

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    株式会社細川洋行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    面接で受けた印象は、この時代に社員の生活をしっかり考えているようにかんじ好印象だったが、実際に入社してみると社員を大切にするというよりも組織に縛り付ける...続きを読む(全166文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    細川洋行を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年5月28日
    回答者:

    【良い点】
    良く言えば安定している、取引先が大手企業で食品中心なので仕事がなくなることは無さそう
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新技術開発や特許...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年11月6日
    回答者:

    【良い点】
    テレワーク制度を取り入れている。
    頻度はそれほど多くないが、時代の波に乗った取り組みを取り入れている点。
    また、組織もしっかりしており、各部署...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年6月11日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    インセンティブというか粗利を上げられない人間はすぐに居場所がなくなるので徹底的に粗利を上げるために無理に客を騙すよ...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年10月20日
    回答者:

    【良い点】
    営業成績が悪くても給与が安定している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署や支店全体での目標達成が必要なので、個人の頑張りが反映されず...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年7月21日
    回答者:

    【良い点】
    自身のキャリアビジョンと照らし合わせた際、より成長実感を持てる環境に身を置きたいと考えました。スキルの幅を広げ、裁量ある仕事に挑戦したいという...
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    細川洋行の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社細川洋行の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性が製造職で働くのは極めて難しいかと思います。二交代制勤務に加えて長時間労働なので相当...続きを読む(全87文字)

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    株式会社細川洋行の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    あるとすれば体力や忍耐力が付くことくらいでしょうか。ここまで勤務時間が長い企業もそうないので。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎日...続きを読む(全117文字)

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    株式会社細川洋行の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    退職者が当たり前のように出ているのであまりトラブルにならないこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    労働時間が長すぎて健康を害します...続きを読む(全93文字)

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    株式会社細川洋行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    尋常でない長さの残業時間なので働くことが好きで好きで仕方がないという方には適しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    既に掲載さ...続きを読む(全520文字)

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    株式会社細川洋行の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    自分の身近な商品を作るので少し親しみがあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    クリーンルーム内での作業なので着替えて現場まで行き...続きを読む(全175文字)

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    株式会社細川洋行の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年6月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休はきちんととれると思う。とったあとも、きちんと皆さん職場復帰し、時短などで無理のない範囲で働いている。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全314文字)

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    株式会社細川洋行の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年6月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    絵に描いたような年功序列。仕事はしなくても年さえとれば昇給昇格。特に本社は部署によってら業務量も就業時間も非常に...続きを読む(全181文字)

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    株式会社細川洋行の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    大手の食品メーカーや医薬品メーカーとの取引があるため、自身が携わった製品が市場に並んでいったり、プロモーションやCMといったところで目に入る...続きを読む(全197文字)

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    株式会社細川洋行の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    営業部門はテレワーク自体は自由に申請できる環境。有給も含めて申請自体は比較的自由に申請できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社と...続きを読む(全187文字)

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    株式会社細川洋行の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    女性営業マンが少ないため、営業成績が良ければ男性社員よりクローズアップされやすい環境。業務内容自体は難しくないが、納期、クレーム対応、提案活...続きを読む(全180文字)

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    メーカー・製造業(化学・石油)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    ZACROS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    面接時点である程度多忙なことは共有されていた。
    受託部門のため、詳細な業務内容の事前共有は難しいのかなと思う。続きを読む(全61文字)

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    大正製薬株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 生産技術(医薬) その他 正社員

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    【良い点】
    多くの有名製品がある。開発した製品がコマーシャルされ、店頭で見かけられることは良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    肉体労働が多く...続きを読む(全135文字)

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    富士フイルム和光純薬株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    報酬面でのリターンは他のメーカーと比較しても高いと感じる。
    退職済なので、現在の制度は不明だが、手当等が充実している。
    【気になること・改善...続きを読む(全208文字)

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    アグロカネショウ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人事の人は親身
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用面接時、役員の中に態度が横柄な人間がいる。
    落とされた人間の中には卸や全農や小売...続きを読む(全162文字)

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    MGCウッドケム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 製品開発(素材・化成品) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    新規開発がやりたくて入社しました。
    実際に新規開発に着手できました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    方針で新規開発の案件がなくなり...続きを読む(全150文字)

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    インターナショナル・トイレツリース株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他の食品・化粧品関連職 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    化粧品製造会社なので、キレイなところかと思ったら、建物が古いこともありますが、ビックリするほど汚いです。続きを読む(全72文字)

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    ENEOS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    福利厚生なども充実しておりインフラ業界でもあり安定しているので入社を決めてよかった、と説明会でききました続きを読む(全52文字)

    ENEOS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内は人柄の良い社員が多く働きやすい一方、昇進には社内政治の巧さが影響しやすい面がある。実力だけでなく立ち回りも求められるが、全体的には落ち...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ADEKAの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 秘書 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界的には地味かもしれないが素材メーカーとして歴史ある大手企業で安定感を感じた。選考にかかわった人事や役員も皆落ち着いて安心して選考を受ける...続きを読む(全145文字)

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    株式会社ENEOS NUCの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    メンタルを病んでしまう人が多いため、残っている人にしわ寄せがくる。残っている人が病んでしまうなど、負のスパイラル...続きを読む(全84文字)

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    細川洋行の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社細川洋行
    フリガナ ホソカワヨウコウ
    設立日 1949年4月
    資本金 3億400万円
    従業員数 372人
    売上高 270億円
    決算月 3月
    代表者 佐藤哲也
    本社所在地 〒102-0084 東京都千代田区二番町11番地5
    電話番号 03-3263-1461
    URL http://www.hosokawa-yoko.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1486337

    細川洋行の 選考対策

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