この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
すんなり辞めれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ部署出身のメンバー以外はいくらスキル、知識が高くても評価され無い。レベルの低い...続きを読む(全134文字)
藤田観光株式会社 報酬UP
藤田観光株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
すんなり辞めれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ部署出身のメンバー以外はいくらスキル、知識が高くても評価され無い。レベルの低い...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
喜んでコメント頂けるゲストが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービススキルが身に付かない。
格下の自分より
中途採用でスキル不...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育児休暇と取得しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休を取得しているスタッフの居る部署は負担が多い。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
有給が多い。
インフルエンザワクチン接種などは会社が負担してくれる。
従業員食堂は250円。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内コン...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給が多い。
インフルエンザワクチン接種などは会社が負担してくれる。
従業員食堂は250円。
コロナ前には社員旅行、従業員パーティがあった。
...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
資格取得には受験費用を全額支援してくれる。試験対策の練習もしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で上司に合うか合わない...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
各事業所で新築、改修をしている。
リゾート系の事業所は働きがいがあり、ゲストが多い。和食系の調理、接客のスタッフには良い。
【気になること・改...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
ボーナスが支給されると嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。中途採用でスキル不足のスタッフも多い。上司に合うか合わないか...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
希望しているサービス職を担当できない、他社でしっかりスキルアップしたい。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホテル業なのにホテルの社割がなかったのが残念、利用したい宿泊施設やレストランに個人的な繋がりがあれば、社割みたいな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
箱根にある施設で勤務していましたが、女性の管理職にあまりやる気が見られない
気に入ったメンツだけ集め、上客の接待させるが、バイキング利用客は相...続きを読む(全159文字)
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意見を言ってもその意見が通ることがなかなかない。増員、ヘルプを要求してもまだいけるからっと言ってそれに応えようとしない。なかなか変えることが難しいです。発...続きを読む(全137文字)
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ステップアップを求める方には向いていない。
入社してから一般クラスの期間が長い人がかなりいる。またキャリアアップの試験を受けても受からない人もいるので、1...続きを読む(全146文字)
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シフト制なので土日出勤。希望休は1人2回しか入れられないため、かなりの確率で週末は働くことになる。毎日バラバラのシフトなので日勤と夜勤が混じるのは当たり前...続きを読む(全121文字)
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年間休日数が111日と少なすぎる。
本部の人間は120日近くとれているものの、現場での取得は人が充足しない限りとても厳しい。同じ社内でもこのように差異でる...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
業務量に人員数が全く見合っていない。各部署において人が足らず、毎日疲弊している。採用活動を会社は強化しているものの、教育する余裕もない状況で非常に悪循環で...続きを読む(全132文字)
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産休の取りやすさ、周りの理解度の高さからか、子育てをしているスタッフでも働きやすい風土がしっかりある。子供の急な体調不良による早退などがあっても抜け出しに...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
昨今のコロナ禍影響をかなり受けており、将来の成長性にはとても不安を感じている。賞与も満額もらえるようになるまで時間を要すだろうし、そこまでモチベーション高...続きを読む(全154文字)
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本社勤務なら仕事との両立はできると思うが、ホテルの現場での両立は不可。妊娠したら、管理部門に回される。時短勤務者も同じ。だからシフトが片寄って現場は苦労し...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
一生涯観光業はキツイと思っていた矢先、他業界から直接のスカウトを受けた為。
【気になること・改善したほうがいい点】
多岐に渡り手を出しているが...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年功序列。長く働けば基本的には上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
財閥体質が抜けず、ブーカの時代にはそぐわないと思ったら案の...続きを読む(全90文字)
会社名 | 藤田観光株式会社 |
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フリガナ | フジタカンコウ |
設立日 | 1955年11月 |
資本金 | 120億8160万円 |
従業員数 | 1,343人 |
売上高 | 645億4700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 山下信典 |
本社所在地 | 〒112-0014 東京都文京区関口2丁目10番8号 |
平均年齢 | 38.9歳 |
平均給与 | 526万円 |
電話番号 | 03-5981-7700 |
URL | https://www.fujita-kanko.co.jp/ |
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