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【良い点】
育休から復帰している人も多いため、育休取得したからといって、女性のキャリアは特に変わらないと思った。続きを読む(全56文字)
藤田観光株式会社
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【良い点】
育休から復帰している人も多いため、育休取得したからといって、女性のキャリアは特に変わらないと思った。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
本社で階層別の研修があり、該当する階層の人は、研修を必須で受ける。新入社員からマネジメント層まで様々だった。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業界の中では悪くないほうだったが、決して高くはない。年収の低さは退職した理由の一つだった。年功序列の印象が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
シフト制で休みが確実に取れた、希望休は3日までだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日日数が少なかった。有給も法定通りの付...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
色々な分野のサービスを展開していること
採用の面接時に会う社員の方々が良い人が多いと感じたが、入社後もギャップはなかった。
【気になること・...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり不規則な勤務と体育会系の風土が重なり、心身を酷使する環境でした。シフト制とホテル業務故の精神的負担により体...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
新卒で入社した際には、新入社員研修にしっかりと時間を割いていただき、基礎から丁寧に指導していただけたことが印象的でした。ビジネスマナーや業界...続きを読む(全413文字)
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【良い点】
研修があり接客の基礎から実践形式の練習まで、たくさん学ぶことができました
【気になること・改善したほうがいい点】
現場では積極的に意見しない...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
配属先によりますが、私がいたところは優しい女性の先輩がいたため、わからない点も聞きやすかったです
産休などについては活用していませんでしたが...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はありますが、歴が浅いとそもそも対象にならない印象
特に繁忙期はハードでしたが、給与が低く見合ってないと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性がかなり多い環境なので、妊娠や出産等の困り事が相談しやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で勤務時間もき...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
インバウンド需要もあり、今後も伸びていくホテルではないかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界で生き残っていく上では、特徴...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすい環境にあった。年間の有給を全て年内に消費していたが、そこを咎められることはなかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
業界全体として薄給ではあるが、夜勤手当もあったので生活にはそこまで困らなかった。管理職になると給料はそこそこ上がる印象。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
海外顧客やエージェントとの折衝がかなり多いため、英会話力が自然と身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にチェックインや電...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
在職中は英会話のレベルごとにチーム分けされ、それぞれ英会話レッスンが無料で行われていた。接客講習等も外部の大手研修会社を呼んで積極的に行われ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
チェックイン時の会員カード入会件数でインセンティブがある。系列ホテルの割引制度が充実されている点は良い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
アルバイトだったということもありますが、こちらの働き方や家庭の事情を考慮してシフトを組んでくれました。他の業種に比べて不規則な時間帯での勤務...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
ホテル業なので、お客様はもちろん従業員にも海外の方が多く、学べることが多かったです。業務時間内に中国語の研修などもあり、キャリアアップもでき...続きを読む(全279文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけお客様を対応してもそれが給与に反映されることは無かった。1年に1回フィードバックが上司からあるが、そこで...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトに参加させてもらえる機会があったが、その分所属部署の仕事がすぐなるわけでもなく、給料面に反映されるわ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
時短で働いている方も何人かいたので働きやすい環境だと思う。子育てしながらマネージャーにもなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日も事務所から連絡が来ることがあった。仕事の性質上、自分にしか分からない部分もあるので、問い合わせがあって...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
様々なお客様の要望に応えていく楽しさがあった。当日喜んでいる新郎新婦を見られるのは本当にやりがいがあった。ホテル、レストラン、庭園があるので...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
つねに研修があり、上司が教育に熱心なのでとても働きやすかったです。
希望すればいろいろな挑戦をさせてくれます。続きを読む(全61文字)
| 会社名 | 藤田観光株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジタカンコウ |
| 設立日 | 1955年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,643人 |
| 売上高 | 762億1100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 山下 信典 |
| 本社所在地 | 〒112-0014 東京都文京区関口2丁目10番8号 |
| 平均年齢 | 36.8歳 |
| 平均給与 | 548万円 |
| 電話番号 | 03-5981-7700 |
| URL | https://www.fujita-kanko.co.jp/ |
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