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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NSPの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全11件)

NSPの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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2.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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1.2
退職理由
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4.1

NSPの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

NSPの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 11

株式会社NSPの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年07月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していたころの話ですので、今は状況が変わっている可能性もありますが、評価によって昇給やボーナスに著しい差が...続きを読む(全178文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年07月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に会社に不満があったわけではなく、プライムコントラクターで仕事がしてみたかったので、転職しました。技術的にとても優秀な方や、管理職としても尊...続きを読む(全162文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年07月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出産後も働き続けていらっしゃる方が多いです。特に女性だから活躍できないということはなく、GMやPL等、管理職に出世されていっらっしゃる方もいま...続きを読む(全182文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年08月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は同業他社と同程度だと思う。評価制度については、毎年の改善しており良いものにしようという気持ちは感じられる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全207文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年08月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライム案件が多かったり、親会社の案件を請負うことが多いので、面白い案件などもある。またコンサル、開発、保守と一貫して請け負うので、幅広く経験...続きを読む(全177文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年08月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外部研修や書籍などの購入は申請すればほぼ通る。情報処理試験は合格した場合は受験料が免除になったり、報奨金がもらえる。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年04月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年に一度だけ外部企業のセミナーや講習会などに参加することができる。
基本的に費用は会社が負担する。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全192文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年04月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
できる人に残業が集中する傾向がある。
月100時間以上の残業も普通にある。
最近はワークライフバランスを意識して、...続きを読む(全176文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年08月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般職の場合は残業代が全て出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は出ましたが、ひと昔前は残業するのが当たり前で、月の残業時間...続きを読む(全178文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修やセミナーへの参加や、書籍購入については、業務に支障のない範囲であれば、予算の範囲内であれば許可される。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全206文字)

株式会社NSPの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年08月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年で産休取得と短時間勤務者は大幅に増え、近頃では結婚・出産に際して退職する人はほとんどいなくなったと感じます。
多い人では三回くらい産休...続きを読む(全173文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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NSPの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NSP
フリガナ エヌエスピー
設立日 1978年7月
資本金 9900万円
従業員数 227人
決算月 3月
代表者 石川研一
本社所在地 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1番地8日石横浜ビル28階
電話番号 045-650-1311
URL https://www.nsp-ltd.co.jp/
NOKIZAL ID: 1576866

NSPの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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