ネグロス電工のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
成熟しきった業界で、一定の地位を築いているので業界内での知名度は非常に高い。
その為、仕事としては非常にやりやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全149文字)

【良い点】
貯めていた有給休暇を使って退職することが出来たのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現部署が不満で退職したが、退職の旨を伝え...続きを読む(全98文字)

【良い点】
ベネフィットステーションを利用出来る制度となっており、福利厚生は非常に満足できた。また年間休日も多いのは魅力的。続きを読む(全62文字)

【良い点】
残業等まあまああるにしても給料は良い方だと思います。
ボーナスも業績良ければ決算賞与もありかなり年収アップにつながります。
月間売り上げ突破賞...続きを読む(全189文字)

ワークライフバランスは整っている
有給も取りやすい
年間休日が125日以上ある続きを読む(全39文字)

社員の能力が全体的に低い
向上心がない人が多いイメージ続きを読む(全27文字)

評価制度が不透明
気に入られる人が昇進していく。
役職者に仕事ができない人が多い。続きを読む(全41文字)

事業は安定しているが、今後廃れていく可能性は高いと思う。
先進的な取り組みをしようという意識が低く、今が良ければいいという考え続きを読む(全63文字)

【良い点】
良い点は無い。
パワハラを受けており、鬱になったが、それでも異動はさせてもらえなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には入...続きを読む(全181文字)

【良い点】
残業は殆どなく、ワークライフバランスは整いやすい。
また、有給休暇も積極的に取得することを推奨しており、休みやすい環境がある。
【気になること...続きを読む(全282文字)

【良い点】
取引先に対しての提案や基本的な対応は身につけられる。ビジネスホンだけでなく様々な商材を扱うので、転職する際にも応用は利かせられる。
【気になる...続きを読む(全133文字)

【良い点】
社員の教育は完全に個人頼み
やれる人は上がるのでできるひとには、いい制度
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は完全に個人頼み
...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
設計の部署にいても新しいことに挑戦することがないので、キャリア開拓ができない。
教育制度と社内資格と実務内容が噛み...続きを読む(全101文字)

【良い点】
自主学習のための教材購入等は会社に負担していただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
高度な教育が可能な人間がおらず、研修は低レベル...続きを読む(全139文字)

【良い点】
会社が作ったeラーニングを使用して教育を行うが、分かりずらく1度見ただけで理解したという認識になっているので、分からないことを質問しづらい状況です。続きを読む(全80文字)

【良い点】
教育制度は充実しているが、あくまでも社内的な処理に限った話であり、ポータブルスキルはさほど身につかないと考えられる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
社員の教育は充実していると考えられるが、面白みのない研修は多い。
資格取得などにも力を入れておりインセンティブもある。続きを読む(全65文字)

【良い点】
社員教育はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育の内容が薄いため、取捨選択しないとあまりスキルアップには繋がらないかと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性活躍推進中だったこともあり、海外出張の機会が多くあり海外との折衝などスキルアップにつながった。また、海外駐在員の増員中だったこともあり、若...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
資格補助制度の適用される範囲が狭い。
配属先よっても変わるためハズレを引くととことん意味のない制度続きを読む(全78文字)