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営業職では、成果(数字)ベースの評価が明確で、成果を上げれば報奨金やボーナスに直結する。続きを読む(全44文字)
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NDIソリューションズ株式会社
NDIソリューションズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NDIソリューションズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にNDIソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業職では、成果(数字)ベースの評価が明確で、成果を上げれば報奨金やボーナスに直結する。続きを読む(全44文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同業者の中ではある程度、満足する分は貰えていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する顧客により案件の大きさなども変わってくる。...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特になかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用で入ったのですが翌年のボーナスの査定が通常の人より下のランクでした...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
成果を出せば成果なりの評価を得られる。
比較的個人の希望によって職種・部署の変更は可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
IBM系列ということで安定した経営方針でした。
ハードウェア販売についてリプレイス営業を繰り返すことで比較的収益も上がっていましたが、リーマ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
営業職の評価は数字の比重が大きく、数字をやればやるほど報奨金が出ます。この規模の会社にしては比較的高額な年収を狙えると言う点では評価できます...続きを読む(全240文字)
チーム・プロジェクトの裁量が大きく、挑戦しやすい。続きを読む(全25文字)
スーパーフレックスタイム制(コアタイムなし)**で、勤務時間や場所(オフィス・サテライト・リモート)を柔軟に選べます。続きを読む(全59文字)
リモートワークとフレックス勤務で私生活との両立がしやすい。続きを読む(全29文字)
性別関係なく活躍できる社風があり、女性の管理職登用実績もあります 。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
リモート勤務がてきていたため、退勤後に転職活動などスムーズに行えることができたため時間は作りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスが取りやすい。有給取得に関しても不自由なく消化可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからな...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
性別問わずに活躍ができる環境である。役職のある女性社員も複数いたためその点は何も心配する必要はないと思われる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
昔ながらの大きな顧客がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこに配属されるかで大きく変わる。
ある部署では、大きな顧客を担当して...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
コロナ禍の段階で早めに全社リモートワークに移行したのは大変良かったと思います。
リモートワークに関するツールもおおよそ先進的なツールが準備さ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
退職時の上司に関しては問題なかったと思います。
多忙だったため細かな業務に関しての口出しをすることもなく、結果を出していれば良いというスタン...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
他社のウェブサイト制作会社よりは高給だと思います。基本給やその他手当てのみであれば月並みですが、自身やチームの作業量に応じて歩合が概ね5万〜...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
初任給がやや高い
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績により賞与の金額が変わる
業績が下ブレすれば、すぐ賞与額も減る方向になりやすい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
契約社員も昇給は年に1回、賞与は年2回で合わせて給与2ヶ月分ほど。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正社員に対する評価制度に基準と...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
同業他社に比べて給与水準は低いと思うが、毎年必ず定期昇給があり長く勤められれば誰でもそれなりの金額には達する点はいいと思う。
【気になること...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
インセンティブが青天井なのはすごく良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただインセンティブに届くまでがかなり遠く、なかなかイ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
運がいいと役員に気に入られ給料が上がる可能性もあります。
それまでに諸々献身していかないといけないと思いますが。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全357文字)
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【良い点】
一般的には貰えていると思います。営業は努力次第なので変動はあります。実力主義。内勤は元々貰える額に手当や賞与などが付き、一般的に多く貰えてい...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
営業職は、営業所の成績が良ければ、賞与に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所の内勤以外は評価されづらく、社長の気に入...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
基本給が高く、賞与年2回に決算賞与もある。たまにインセンティブも貰える。ただ新卒は思ったよりもらえない印象だった。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
製品や会社の認知度が高いため、インセンティブに関してある程度把握することが容易。OTEでの給与変動は非常に少なくコントロールできると思う。
...続きを読む(全153文字)
| 会社名 | NDIソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌディアイソリューションズ |
| 設立日 | 1994年10月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 172人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岩井淳文 |
| 本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田3丁目5番27号 |
| 電話番号 | 03-6422-3880 |
| URL | https://www.ndisol.jp/ |
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