この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
出産後、戻ってくる社員の方はたくさんいますので女性も働きやすいと思います。もちろん仕事への日頃の姿勢や成果が出ていないのに有給休暇を思い通りに取れるという...続きを読む(全155文字)
ヒューマンリソシア株式会社 報酬UP
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出産後、戻ってくる社員の方はたくさんいますので女性も働きやすいと思います。もちろん仕事への日頃の姿勢や成果が出ていないのに有給休暇を思い通りに取れるという...続きを読む(全155文字)
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人材ビジネスには数多くの様々な企業が参入してきています。よほどの独自サービスがない会社は生き残るのは大変でしょう。ですか、人材はまだまだ成長産業であり、と...続きを読む(全252文字)
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成果に対するきちんとした、基準があるため結果を出した文だけ認められたい、という人は、モチベーション維持につながると思います。結果主義のため成績がよければ昇...続きを読む(全155文字)
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休暇はとれます。仕事柄、お客様にあわせて出勤はあるが、それはどこも同じです。女性は結婚、出産後も戻ってくる社員が多いです。人がいい会社なので助け合う社風だ...続きを読む(全164文字)
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管理職との距離の遠さはないため、発言できる環境にはある。聞き耳も持っている管理者が多いので機会を自分から作ろうとすればやりやすい。ただ言えない人であれば、...続きを読む(全186文字)
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労働人口が減少傾向にある中で様々な経営陣を相手に企業の人材に関する課題を現場の声として聞けることは非常に勉強になります。企業とと求職者双方のマッチングをご...続きを読む(全159文字)
会社名 | ヒューマンリソシア株式会社 |
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フリガナ | ヒューマンリソシア |
設立日 | 1988年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 945人 |
売上高 | 550億824万5000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高橋哲雄 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目5番25号 |
電話番号 | 03-6846-9055 |
URL | https://resocia.jp/ |
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