この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
有給休暇が非常に取りづらい雰囲気であり、早朝の出勤やボランティアの強制参加などがあります。人を大切にする経営といいながら、ワークライフバランスという意識は...続きを読む(全156文字)
城南信用金庫 報酬UP
社員・元社員による城南信用金庫の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に城南信用金庫で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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有給休暇が非常に取りづらい雰囲気であり、早朝の出勤やボランティアの強制参加などがあります。人を大切にする経営といいながら、ワークライフバランスという意識は...続きを読む(全156文字)
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完全なトップダウン式で下の意見は取り入れない。支店は常に 本部を意識し行動している。男性職員は融資ができるで きないで出世が大きく変わる。預金項目のノルマ...続きを読む(全151文字)
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体育会系の会社で、大変厳しいです。私は支店長からのいじめが原因で退職しました。
仕事自体は、やりがいがあって面白かったのですが・・・数字には、大変厳しく...続きを読む(全165文字)
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とにかく有給休暇消化率が低いです。私は年に5日(夏季休暇、育児休暇等は無しで純粋に5日)しか休めませんでした。それも店舗によっては3日、1日とバラバラです...続きを読む(全319文字)
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金融業界が好き、お客様対応が好きな方にはいい会社だと思います。
事務の傍ら接客もしなければいけませんでしたので、支店にもよりますがとにかく忙しかったです...続きを読む(全176文字)
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退職理由は、ほかにやりたい事ができたからです。
あとは、お局さんからのイヤミに耐えられなくなったからです。
始めはいい人だと思っていたけど、何かをきっ...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後じっさいにやっていることはただただ顧客の御用聞き。また、融資も区や市の制度を絡めた制度融資の一辺倒であり、自...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
窓口課の女性にとってはとても働きやすい職場であると思う。
数字も追わず、ただただ来たものを対処し、残業もしないで帰れるのに、給料は全員総合職で...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
年功序列なので、基本給は1年目だと全然貰えません。課長クラスになると、役職手当等が支給されるので、そこそこ貰えると思います。ボーナスは約2.5...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
暦通りに休める点、残業時間が少なくワークライフバランスが取りやすい点は魅力的です。ガツガツ働いてたくさん稼ぎたいという思考が強い方にとっては、...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
様々な年代の方が在籍しており、同年代がたくさんいるので、横も縦も繋がりは深いと思います。逆に幅広い年代の方との付き合いが苦手だとコミュニケーシ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
人事異動によって社員、管理職の雰囲気や職場の雰囲気が変わるため、良くも悪くも2~3年程度でいろいろな人と接点ができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
社内での通信講座の案内が回覧される。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる商材を選んで受講できるが、無難な商材が多い。ほぼ強制的に...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
大手信用金庫のため、認知度が高く信用が非常に高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランとの給与体系の格差が激しい。基本給と能力給...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
内勤であれば、基本的に17時の提示であがることができるが、営業系は案件の取扱い状況によって数時間程度の残業がある。内勤であれば資格試験などに傾...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
法人、個人、すべてを対象に営業経験を積むことができる。渉外折衝、提案スキルは学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に男性=営...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
いい人が多い気がする、定時で上がれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
古くさい、自転車で移動など体力勝負なところ。小回りがきくから...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
まわりは穏やかな人ばかりだった。仕事も丁寧に教えてくれたり、雑談などもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が気になりました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若干引き留められたりはしましたが、概ねすんなりと辞めることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
1. 慢性的な人手不足により...続きを読む(全255文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低いため。
中途退職者が多く業務負担が年々増えていると感じる。新卒の職員を上回る退職者がいるため今後...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
金融面以外にスキルアップがそこまでできないと感じたことと、管理職を見てこうなりたくはないなと感じたため。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だが、昇進すると指揮する立場になっていくので、間違いの無い的確な指揮能力が必要となるので、メンタルが弱い人...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
結婚して産休期間後も復活されている方は多い。お子さんが熱を出て、休まれたり、早退している職員もいるため周りも理解があるようには感じる。
【気に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
配属先によってはお客様にも同僚にも恵まれる。仕事内容的にはやりがいはあると思う。人と話すこと、接客が苦じゃない人は天職だと思う。
【気になるこ...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが低いこと。1回分の支給額は大体基本給の1ヶ月分程度。役職がついて給料が上がるまでは実家を出ての一人暮らし...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
退職を考えていますが、職場はとても優しい人たちばかりで人が良すぎて辞めるのを考えるのが遅くなってしまいました。仕事と給料に不満は感じていたもの...続きを読む(全142文字)
会社名 | 城南信用金庫 |
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フリガナ | ジョウナン |
設立日 | 1945年8月 |
資本金 | 467億7300万円 |
従業員数 | 2,036人 |
売上高 | 422億2836万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 川本恭治 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田7丁目2番3号 |
電話番号 | 03-3493-8111 |
URL | https://www.jsbank.co.jp/saiyo/ |
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