東京濾器の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
ひとは良い。
変な人もたまにいるが基本いい人ばかりです。アットホームなふんいきです
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がいない続きを読む(全78文字)

【良い点】
管理職でも残業している方はあまりいなかった印象。ほぼ全員定時に帰れるので、後ろめたさはない
【気になること・改善したほうがいい点】
社長への...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく事なかれ主義。
チャレンジをすることをしない続きを読む(全46文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
変わり者の集まり。まともな人は見切りをつけ数年で辞める。そんな程度の会社。違法行為を当たり前のように命令する上司...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もっと社員を大切にした方がいい。
グループ内でも派閥が出来ていて、非常に息がしづらい空気だった。
上は上で自分の...続きを読む(全172文字)

【良い点】
多国籍の人々に触れ合えることぐらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場は中国の実習生やタイからの研修生や南米人の非正規社員が...続きを読む(全178文字)

【良い点】
上司や社員には相談しやすく人間関係は良好である。(もちろん中にはおかしな人もいるが、それはどこも同じだろう)

【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)

福利厚生はしっかりしていると思います。
一般職であれば有給の取得は比較的取りやすい環境だと思うし、ライン作業者であれば、残業は働いた分貰えますが、管理...続きを読む(全235文字)

社員同士の中は比較的いいと思う。
しかし部署がかわると敵対してるところも多い。開発と工場など。
まともな管理職もいるが、パワハラエコヒイキを正当化し...続きを読む(全307文字)

基本的に魅力はない
決断しない上司、若い世代は皆転職を考え、
40代は諦めを感じてる傾向
雑談の中で出るのは会社の批判と転職の話ばかり
中にはパ...続きを読む(全214文字)

社員、管理職についての魅力は全くありません。現場作業が交替勤務の為、役職者は夜中でも電話が来ます。設備トラブルによる緊急出勤には手当は出ますし、役職手当...続きを読む(全183文字)

特に技術畑中心の社員が多く技術に関しては申し分ないです。入社してからもやる気さえあれば色々学べますし希望すれば他部署への移動も可能だと思います。入社10...続きを読む(全151文字)

好まれる奴はすぐに昇格できて
嫌いな奴は何をしてもあがれない事
そういう意味で反面教師として
勉強できることはあります。
会社自体がコンプライア...続きを読む(全154文字)

管理職の能力はゼロだと言って間違いない。
年間20数名の人が退職している。
離職率は5%以上。
入社して1年以内で辞めるのも珍しくない。
上司に...続きを読む(全159文字)

社員と管理職の関係は奴隷と王様のようなものです。
なので満足している人は少ないです。
特定の人にしか社外の人と接触させないので
上司に嫌われている...続きを読む(全151文字)

正直言って、魅力のある管理者はいません。
この人を目標になんて皆無だと思います。
どこの会社にもある問題とは思いますが
やはり上司に好かれたもの勝...続きを読む(全163文字)

管理職の人を見ていて魅力は感じません。休みは日曜だけで、残りは朝から夜中まで会社にいます。全て、人任せであり管理職のひとは、自ら動くこともなく結果だけ聞...続きを読む(全157文字)

やる気があれば様々な開発プロセスを体験できる。経験値重視な所があるため、過去事例をすぐに引き出せる用意があれば有効的に立ち回れる。担当上司によりスキル向...続きを読む(全152文字)