回答者:
【社員から聞いた】社内憲章が制定されており、社員の方向性を一つにする目的があると仰っていた。続きを読む(全46文字)
東京濾器株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京濾器株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に東京濾器株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
【社員から聞いた】社内憲章が制定されており、社員の方向性を一つにする目的があると仰っていた。続きを読む(全46文字)
【良い点】
役員が多い分そういった方に気に入られれば評...続きを読む(全61文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年2月22日【良い点】
パワハラする人もおらず、分からないことを聞きやすい雰囲気であった。管理職の人も、気さくで話しやすい人が多かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全141文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年11月25日【良い点】
中小企業にしては休みは多いし、部署にもよるが比較的有給は取りやすい。営業であれば自分でスケジュールを組んでアポイントを入れなかったりと休みが取...続きを読む(全304文字)
【良い点】
人々の生活や社会の機能を維持・発展させるために欠かせない業種である
【気になること・改善したほうがいい点】
上昇志向が強かったり、やる気のある...続きを読む(全489文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2023年1月1日【良い点】
こじんまりとした会社なので皆仲が良い。
営業マンに実力のある人が多い。
コテコテのどぶ板営業的側面もあり。
会社に業績が良いと大して仕事もせず...続きを読む(全249文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルに関して良い所は正直ない
製造職だったが、唯一取得させて貰えるのは3トン未満のフォークリフト特別教育。
せめて重量制限無しの技能講習は...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
溶接技術は多少磨くことは出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
ただひたすら同じラインで同じ作業をやるか、その日その日に色んなライン...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が低い。
どれだけ技術があっても評価されない。
サブリーダーやチームリーダーに気にいられれば評価上げ...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子供1人生まれるごとにお金が貰える(最大5人で50万程)
七五三や小学入学する子がいる家庭はお祝い金やランドセル代が出る
【気になること・改...続きを読む(全286文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列、良いところがない、出来レース、40代50代で初めて役職に就けるような部署ばかり、若いうちは平社員、将来...続きを読む(全183文字)
資本金が多い分、他の会社より資産運用といった面は魅力に感じた。続きを読む(全31文字)
長い企業であり、その分の技術力はあるがガソリン車がメインであり、斜陽の印象。続きを読む(全38文字)
基本給を高めに設定し、賞与がないという話だった。続きを読む(全24文字)
家賃補助は一人暮らしならば出る。リモート、フレックス等の話は聞かなかった。続きを読む(全37文字)
事務に限って言えば残業はほぼ0時間という話。続きを読む(全22文字)
大手なのもあり、社員さんは皆真面目ないんしょうだった。続きを読む(全27文字)
ルノーとのアライアンスもあり、ダイバーシティが進んでいる。英語を使う機会も多く、外資系に近いフラットな雰囲気があるようだ。ただ、経営陣のゴタゴタがニュース...続きを読む(全105文字)
「感動創造企業」を掲げており、遊び心のある社員が多い。バイクやマリンスポーツが好きな人が多く、自由で開放的な雰囲気を感じた。静岡県磐田市という土地柄か、の...続きを読む(全88文字)
真面目で実直な技術屋集団というイメージだ。規模は大きくないが、少数精鋭でこだわりのあるモノづくりをしているプライドを感じた。続きを読む(全62文字)
「中小企業の親父」のようなトップダウンのイメージがあったが、現場は徹底したコスト意識と現物主義で動いている。華やかさはないが、泥臭く利益を出す逞しさがある。続きを読む(全78文字)
広島に根付いた企業であり、地元愛が強い。社員の方々は車好きが多く、技術の話を楽しそうにする姿が印象的だった。アットホームな雰囲気がある。続きを読む(全68文字)
トヨタグループの中枢であり、非常に堅実で組織力が強い。三河地域の独特な地元愛というか、結束力の強さを感じた。真面目にコツコツ働くことが評価される文化だと思う。続きを読む(全79文字)
「ワイガヤ」文化が有名で、役職に関係なく議論を尽くす風土がある。非常に個性が強い社員が多く、出る杭は打たれない(むしろ歓迎される)環境だと感じた。続きを読む(全73文字)
「改善(カイゼン)」の文化が根付いており、常に効率化や問題解決を求められる厳しい環境でもあると感じる。組織が巨大なため、意思決定のプロセスは複雑そうだが、...続きを読む(全94文字)
まだまだ中小企業的な風土が残っていると言われている。その上で、エネルギッシュさがある会社だと感じた。続きを読む(全50文字)
| 会社名 | 東京濾器株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウロキ |
| 設立日 | 1949年3月 |
| 資本金 | 20億円 |
| 従業員数 | 940人 |
| 売上高 | 699億8300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高村巖 |
| 本社所在地 | 〒224-0041 神奈川県横浜市都筑区仲町台3丁目12番3号 |
| 電話番号 | 045-945-8511 |
| URL | https://www.roki.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。