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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークできないです。
残業過多です。
リモートワークをさせる気配なし。
フレックス制度もありません。
女...続きを読む(全86文字)
- この投稿でわかること
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東京濾器株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京濾器株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に東京濾器株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークできないです。
残業過多です。
リモートワークをさせる気配なし。
フレックス制度もありません。
女...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通信教育や研修があるため、自分が受けたい内容のものは受けることが出来る。
1部の研修は受講者が多いと受けられないこともある。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
他の工場を見学する機会を設けていただき、改善に役立てた
【気になること・改善したほうがいい点】
よくわからないペーパー試験に通らないと昇格試...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
毎年、通信教育が完備されている ところは良かった。通信教育は製造業における知識や英語上達、ビジネスなど多岐にわたる。
修了すると会社負担にな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
次の階級に上がるために、必須教育があり、業務遂行の知識の習得はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用は、教育体制が整って...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
半年に1回通信教育の受講案内がくる。受講終了出来れば受講料の補助が出る。(受講講座によって、全額だったり半額だったりまちまちであるが)
【気...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
半年に1回通信教育などの案内が展開されてくるので教育は一応行っている。
それがスキルアップに繋がるかはまた別問題ではあるが。
【気になること...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非正規の場合は基本放ったらかしです。社員からは聞けば教えてくれますが、とても忙しそうで聞き辛い雰囲気です。ですか...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はチームリーダー次第です。熱心に教えてくれる人も一部にはいますが、そうでない人が多数を占めます。管理職は...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
ある程度の仕事を任せられるから、やる気があれば如何様にも伸び代はある。社内の通信教育もある。また、上司を説得して承認が得られれば社外セミナー...続きを読む(全247文字)
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行きたいセミナーや研修があれば、比較的行かせてくれます。(費用によりけりですが。)ただ、上司から「このセミナー受けてこい」というのはあまりないです。社員...続きを読む(全202文字)
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教育体制はほぼありません。見習うといった言葉がきれいに反映されており、「見て覚えろ」という感じです。私自身は異常対応に対しぶっつけ本番といった感じで覚え...続きを読む(全263文字)
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基本的に放置プレー。
こう言う上司になりたくないと言う
反面教師を得られることはできる。
スキルをつけるのは無理だと思った方がいい。
無駄な時間...続きを読む(全166文字)
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基本的に装置や仕事の進め方の
マニュアルは存在しません。
知ってる人から口頭で教えられえるだけです。
スキルもなかなか付かない環境にあります。
...続きを読む(全200文字)
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社員にスキルアップやキャリアアップを
望んでいない雰囲気。
昇格したり、管理者になるためには必須の通信教育を
受講することになりますが、管理者(上...続きを読む(全215文字)
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スキルはとくに身に付きません。
自己負担し、テストに合格すれば費用が会社負担になる通信教育があります。
工場現場はひたすら同じ作業を繰り返す業務がお...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が低い。
どれだけ技術があっても評価されない。
サブリーダーやチームリーダーに気にいられれば評価上げ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
子供1人生まれるごとにお金が貰える(最大5人で50万程)
七五三や小学入学する子がいる家庭はお祝い金やランドセル代が出る
【気になること・改...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
溶接技術は多少磨くことは出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
ただひたすら同じラインで同じ作業をやるか、その日その日に色んなライン...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列、良いところがない、出来レース、40代50代で初めて役職に就けるような部署ばかり、若いうちは平社員、将来...続きを読む(全183文字)
資本金が多い分、他の会社より資産運用といった面は魅力に感じた。続きを読む(全31文字)
長い企業であり、その分の技術力はあるがガソリン車がメインであり、斜陽の印象。続きを読む(全38文字)
基本給を高めに設定し、賞与がないという話だった。続きを読む(全24文字)
家賃補助は一人暮らしならば出る。リモート、フレックス等の話は聞かなかった。続きを読む(全37文字)
事務に限って言えば残業はほぼ0時間という話。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
決まった作業の繰り返しなので覚えてしまえば難しいことはないです
【気になること・改善したほうがいい点】
求人にはどこの工場がどの製品を作って...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
シフトキャリアやオープンエントリー制度を活用することで、自らがやりたいことを選んで、異動することが可能である。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
リャリア面談や手あげ性の教育も充実しています。空き時間に教育がオンラインで受講できるようになっており、大変受講しやすいです。
内容も伝統的な...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
教育制度はたくさんあるが基本自分で受けないといけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって忙しいさが違う為、暇な部署ほどい...続きを読む(全85文字)
独自のBOXERエンジンやAWD技術に特化した専門性の高い研修が充実しており、ニッチな分野で専門技術を深めるキャリアパスを描きやすい。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
自由に学べる風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人がいない状態なのでキャリアプランとして部署異動は希望を出してもできない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
仕組みづくりがしっかりしているので、積極性や献身性があれば昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライン作業は部署によるが暴言...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
教育制度などはあり、資格取得時には多少お金がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても評価に影響はなかく、モチベーシ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社内教育は充実している。キャリアアップ教育等があり、社内ではそれを基準に評価が決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育は、...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
スキルアップのための各種講座に参加する機会が設けられている。活用は基本的に従業員各自の自主性に任されている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教育体制はまったくなかった。新入職者に対する教育プログラムは全くなく、早く育てて戦力になってもらうと言った...続きを読む(全140文字)
| 会社名 | 東京濾器株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウロキ |
| 設立日 | 1949年3月 |
| 資本金 | 20億円 |
| 従業員数 | 940人 |
| 売上高 | 699億8300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高村巖 |
| 本社所在地 | 〒224-0041 神奈川県横浜市都筑区仲町台3丁目12番3号 |
| 電話番号 | 045-945-8511 |
| URL | https://www.roki.co.jp/ |
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