ビッグホリデーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は関東以外の支店でないと支給されない。管理職になれば役職手当が支給されるが、役職のない社員だと目立った手...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
気が強い人、ものを強く言えない人だとこの会社でやっていくことが難しい。人によっては非常にパワハラ気質な社員がおり...続きを読む(全117文字)

【良い点】
旅行が好きな人にはあっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業になった人は毎月数字が会議で発表される。エリア的に無理な感...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業の人にノートPCは支給したほうが良い気がした。自身のスマホや会社支給のスマホからも会社のシステムにアクセスし...続きを読む(全93文字)

【良い点】
業績に応じたボーナスが毎年4月に支給がされていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
旅行業界全体で給与水準が低いと言っていたが、...続きを読む(全120文字)

【良い点】
介護タクシー事業など少子高齢化な現代の日本に合わせた事業をスタートさせたのはとても会社の未来も見据え良いことだと感じた。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低すぎる。新卒の初任給でももうちょい貰えるくらい低い額面だった。営業未熟でもどんどん営業で行く範囲を広げられる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
毎年社員旅行があり、仕事の一環で行けるのはとても嬉しいことに感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
デスクトップ型のPCではなく、...続きを読む(全125文字)

【良い点】
ANAの専売店のため幅広いプランを営業マンなりにカスタマイズすることで様々な需要に即したセールスができると考えたため。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署・営業所にもよるが、基本的にはマニュアル無しのため、教えてもらう人によって知識もスキルも教え方もバ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
残業も少なく、有給も取りやすいためホワイト企業といえる。
現場配属だとリモート等の融通は利かないため注意が必要。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
割と有給も取りやすく海外旅行にも何度も行けた。会社全体でも有給取得を推奨しているので取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
支...続きを読む(全100文字)

【良い点】
土日休みはあまり取れないが、冠婚葬祭やたまになら取れる。有給も比較的融通が効きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業な...続きを読む(全147文字)

【良い点】
平日に休めるので混まない。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日出社して3日休みだったが、1日ほぼ徹夜で働くのはきついので3日目の休...続きを読む(全106文字)

【良い点】
シフトの調整次第では予定を立てやすく、平日に休みを取れる点はプライベートとの両立に役立ちました。忙しい時期はありますが、事前に予定を把握しや...続きを読む(全227文字)

【良い点】
チームワークは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人に重労働が比重しているイメージがある。仕方がない事かもしれないが改善してくれれば続きを読む(全79文字)

【良い点】
募集要項には週休二日制と記載があるが、完全週休二日制。
施設によって異なる部分もあるかと思うが、希望休が通りやすいし、まとまった有給もためら...続きを読む(全234文字)

【良い点】
お休みが多いので、趣味や旅行推し活などは有給を使用しなくても楽しめる
【気になること・改善したほうがいい点】
仮眠などはあるが、寝れない時も...続きを読む(全101文字)

【良い点】
配属部署によります。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務形態については夜勤や泊まり勤務が発生することもあり、生活リズムが不規則にな...続きを読む(全185文字)

【良い点】
平日が休みになる割合が多いので、出かける時は土日より空いている
元気があれば、夜勤後に友達と遊んだり出来る
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全118文字)