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ビッグホリデーの本選考対策・選考フロー

ビッグホリデー株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

ビッグホリデーの 本選考

ビッグホリデーの 本選考体験記(2件)

18卒 内定入社

総合職
18卒 | 明治大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
なぜ旅行会社を目指しているのか、中でもこの会社でなければならない理由を具体的に説明できるようにしました。旅行会社の形態は様々であり、それぞれ強みにしている分野も異なります。ビッグホリデーは、全日本空輸の戦略会社という背景から航空券の仕入れや販売を強みとしています。また、航空券だけでなくバスツアーやテーマパークチケット、鉄道旅行など様々な商品を取り扱っています。そのため、この会社でならお客様のニーズに合わせた柔軟な商品を企画できると考えました。面接においては、大学時代に頑張ったことのみならず、今の自分を形成した過去まで遡って、自分を見つめ直しておくことが大切だと思います。また、その中で旅行が自分の人生にどのような影響を及ぼしてきたかについて説明できるといいと思います。 続きを読む
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公開日:2017年12月12日

ビッグホリデーの 直近の本選考の選考フロー

ビッグホリデーの 志望動機

18卒 志望動機

職種: 総合職
18卒 | 明治大学 | 女性
Q. ビッグホリデーを志望する理由を教えてください。
A.
「旅行が生む新しい出会いや歓びを、多くの人に享受してもらいたい」という想いがあります。旅行には常に新しい出会いがあり、新しい出会いは人生を豊かにしてくれると考えています。このように私が考えるようになったきっかけは、幼少時代から経験した国内外への旅行や、大学時代での留学や海外インターンシップの経験です。それらの経験を通して、異なる文化や価値観を持つ人と出会い、多角的に物事をみることの重要性を学びました。また、自分の常識だけにとらわれるのではなく、相手の視点や新たな視点から考える力を身につけることができました。新たな出会いは、世界中の人々の相互理解に貢献できると考えています。私はマレーシアでのインターンシップを通して、イスラーム教徒の方と多く出会いました。近頃、イスラーム教と聞くと一部の過激な信者がいるために、マイナスなイメージを持つ人が多い宗教だと思います。しかし、実際にイスラーム教徒の方との交流を通して、本質的には平和を追求する宗教であり、温かくホスピタリティ精神に溢れた人が多いと感じました。この経験から、新たな出会いは正しい理解をもたらすことを実感し、今後さらに拡大させていきたいと考えています。貴社では、旅行商品の企画に挑戦したいと考えています。常に変化するお客様のニーズに合わせた商品を企画し、お客様に旅行の魅力を伝え、世界中の新たな出会いを創出していきたいです。 続きを読む
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公開日:2017年12月12日

ビッグホリデーの エントリーシート

20卒 本選考ES

総合職
20卒 | 東海大学 | 女性
Q. 志望理由
A.
私は「旅を通して、世の中の人々の生活を豊かにしたい」と考えており、旅行会社を志望しています。私自身、京都へ旅行に行ったことで歴史に興味を持った経験や、韓国に旅行に行ったことで韓国料理店をめぐるのが趣味になった経験からこのように考えるようになりました。なかでも貴社を志望する理由は、「新たなことにチャレンジしていく社風」に惹かれたからです。大学で観光学を学び、現代の旅行者が求める多様なニーズに応えるためには新たなことに挑戦し続ける「チャレンジ精神」が必要だということを実感しました。貴社に入社後は、旅行企画に携わり、私の得意分野である「世界遺産」に関するツアーを企画していきたいと考えています。世界遺産に関する知識だけでなくツアーに関する様々な知識に精通し、プロのツアープランナーとして世界遺産の魅力を伝えることのできる企画を提案していきたいです。 続きを読む
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公開日:2019年7月26日

18卒 本選考ES

総合職
18卒 | 明治大学 | 女性
Q. 志望理由を述べてください。
A.
「旅行が生む新しい出会いや歓びを、多くの人に享受してもらいたい」という想いがあります。旅行には常に新しい出会いがあり、新しい出会いは人生を豊かにしてくれると考えています。このように私が考えるようになったきっかけは、幼少時代から経験した国内外への旅行や、大学時代での留学や海外インターンシップの経験です。それらの経験を通して、異なる文化や価値観を持つ人と出会い、多角的に物事をみることの重要性を学びました。また、自分の常識だけにとらわれるのではなく、相手の視点や新たな視点から考える力を身につけることができました。 新たな出会いは、世界中の人々の相互理解に貢献できると考えています。私はマレーシアでのインターンシップを通して、イスラーム教徒の方と多く出会いました。近頃、イスラーム教と聞くと一部の過激な信者がいるために、マイナスなイメージを持つ人が多い宗教だと思います。しかし、実際にイスラーム教徒の方との交流を通して、本質的には平和を追求する宗教であり、温かくホスピタリティ精神に溢れた人が多いと感じました。この経験から、新たな出会いは正しい理解をもたらすことを実感し、今後さらに拡大させていきたいと考えています。 貴社では、旅行商品の企画に挑戦したいと考えています。ゼミの活動で、海外卒業旅行企画コンテストに参加しました。その際、大学生が卒業旅行に求めることを考え、パッケージツアーだからこそ提供できる価値を生み出すことに苦労しました。仲間と本気で意見をぶつけ合いながら、1つの商品を作り上げた時にはこれまでにないやりがいを感じることができました。この経験を活かし、常に変化するお客様のニーズに合わせた商品を企画し、お客様に旅行の魅力を伝えていきたいと考えています。 続きを読む
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公開日:2017年12月11日

17卒 本選考ES

総合職
17卒 | 早稲田大学 | 女性
Q. 志望動機
A.
私は大学時代の経験から2つのことをしたいと思っています。 ①多くの方に旅の魅力を伝えること 私は、大学時代に世界の国々を1人旅しました。旅は出会いや新しい発見、ハプニングの連続です。そんな非日常の生活は心を癒す時間や自分と向き合う時間になり、旅は自分を成長させます。私はそんな旅が大好きです。自分が感じた旅や現地の魅力を、より多くの人に伝え、旅や現地を好きになってもらいたいと思っています。 ②みんなで1つのものをつくりあげること 私は、イベントの運営に携わり、チームで1つのイベントを作り上げました。チームワークをうまく築き、協力して1つの物を作り上げる難しさとそれを達成した時の感動を知りました。この経験から、チームでなにか1つのものを作り上げる仕事に携わりたいと思っています。 貴社で働くことは、①、②の両方を満たすことができると思い、志望しました。 自分の作ったもので、誰かを幸せにできることほど幸せなことはないと思っています。私は旅の企画を作成する中で、お客様のニーズを常に意識し、最高のサービスにより、より多くの感動や喜びを与えられるよう励みたいと思っています。「また行きたい!」と思っていただけるように、最大限に旅や旅先の魅力を伝える挑戦をします。 続きを読む
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公開日:2016年9月7日

ビッグホリデーの 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

18卒 1次面接

総合職
18卒 | 明治大学 | 女性
Q. 学生時代に頑張った事を教えてください。
A.
私が学生時代に頑張った事は、大学3年生の時に経験したマレーシアでの海外インターンシップです。日本人のいない環境で1ヶ月間、ホテルの受付で働きました。インターンシップ開始当初は与えられる仕事がなく、そのため自ら仕事をつかんでいく事が必要だと考えました。そこで、私は2つのことを実施しました。まず1つめは周りの同僚に積極的に声をかけ、手伝える事がないか尋ね、その仕事を任せてもらうということです。そして2つめはお客様がいらした際には、他のスタッフよりも先にお客様にあいさつをしたり声をかけたりしたことです。その2つを続けていった結果、頑張りを認められ、最終的にはお客様をお部屋にご案内する仕事を任せてもらう事ができました。この経験から、何事も待っているのではなく自ら考え行動を起こす事が大切だという事を学びました。 続きを読む
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公開日:2017年12月12日

ビッグホリデーの 内定者のアドバイス

18卒 / 明治大学 / 女性
職種: 総合職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。
ビッグホリデーは「夢工場」というコンセプトを掲げており、旅行という商品を通じてお客様に夢を与えるために、自分にはどんな事ができるかを考えておいたほうがいいと思います。面接の際には大学時代だけでなく中学、高校時代のことまで聞かれる事もあるため、過去も振り返ってしっかりと自己分析することが大事だと思います。あとは、笑顔を忘れず楽しそうに自分の経験を話すなど、相手を楽しませるような雰囲気を持っているといいかもしれません。また、学歴はほとんど関係ないと思います。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。
旅行業界を志望する理由について、しっかりと自分の考えを持っている事が求められているのだと思います。ただ「旅行が好きだから」ではなく、旅行に関する自らの経験や知識を踏まえ、旅行を通じて成し遂げたい自らの想いを主張できるといいと思います。 続きを読む
3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。
最初の説明会の時点でエントリーシートを提出するため、説明会より前に自分で企業についてくわしく調べておく必要がある。また、筆記試験も同日に行われ、SPIなどではなく独自のもののため対策が難しい。面接は1次から学生1人対面接官複数人で行われる。 続きを読む

ビッグホリデーの 会社情報

基本データ
会社名 ビッグホリデー株式会社
フリガナ ビッグホリデー
設立日 1964年4月
資本金 8000万円
従業員数 286人
売上高 606億9600万円
決算月 6月
代表者 岩崎安利
本社所在地 〒113-0033 東京都文京区本郷3丁目19番2号
電話番号 03-3818-5111
URL https://bigs.jp/
NOKIZAL ID: 1191958

ビッグホリデーの 選考対策

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