武藤工業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
社員のままでは、あまり魅力ではないが、管理職になると裁量はもらえるし、やりがいはある。給料もそれなりはもらえる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
当時特別プロジェクトに所属しましたが、たいへんやりがいがありました。
入社2年目で結構大変な特別プロジェクトに配属していただき、仕事自身は大...続きを読む(全179文字)

【良い点】
完全週休２日で、大満足でした。
当時ワークライフバランスなるものは、存在しませんでしたが、大変充実した社会人一年目生活をさせていただきました...続きを読む(全179文字)

【良い点】
人事効果制度もしっかりしています。
退勤管理などは、結構社員が信用されている感じでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないで...続きを読む(全209文字)

【良い点】
最終的には、円満退社させていただきました。最後には、事業部長からありがたいお言葉も頂きました。
当時結構たくさんの方の退職もありましたが、特...続きを読む(全200文字)

【良い点】
海外販社も持っており、日本メーカーとして誇りを持って仕事ができる。随所にモノづくりの面白さが感じられ、奥が深い。組織がフラットなので開発、工...続きを読む(全200文字)

【良い点】
退職者が元々多いせいか丁寧に対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
某大手企業で経営が悪化しそのトップを含めてその主犯格世...続きを読む(全311文字)

【良い点】
組織としてはフラットで様ざまな意見や考え方を聞く体制は整っている。マネジメントの経験や知識レベルは高く、某大手企業のお友達、縁故で天下りで入...続きを読む(全263文字)

【良い点】
毎年MBOを設定し評価をしているところ。
最近は東芝やパナソニックからの上層部が増え大企業並の評価制度をしっかり運用しようと試みている。
勤...続きを読む(全182文字)

【良い点】
基本給は低いが、残業代は申請すれば全額支給されること。
コロナ禍以降は残業時間の制限もあり、部署によっては残業申請がしにくいところもある。
...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社の理由は技術力に特化した会社という印象をっ持ったからです。ですが、入社して分かったこととして、技術者が多い会...続きを読む(全252文字)

【良い点】
未経験者やモノづくりの実務経験がなくても、期待値で採用してくれる会社です。
中小モノづくりあるあるの人手不足の影響と、所謂町工場的な取っつき...続きを読む(全483文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分がやりたい仕事につける保証がないので、自分に合った職場に出会えると期待している方は、必ずしもそうはならないこ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
前職が外資系で仕事がハードだったので、その反動で日系企業でホワイトな働き方がしたいと思っていた。期待通りでした。続きを読む(全62文字)

【良い点】
一部上場企業で安定していると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたことは非常に体育会系の雰囲気で非常にピリピリした...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ホワイト500を取っていおり、3000人規模の企業なので安心だと思い入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
【残業代の未払い...続きを読む(全500文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり考えずに入社した。元から古い会社なのかなと思っていたためギャップはなかった。予想通り縦社会で厳しく、オフィ...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ジェイテクトのインターンシップに参加して、最も印象に残ったのは、想像していた以上に厳しく、緊張感のある環境である...続きを読む(全487文字)

【良い点】
多くの業界に関わることがあるため、いろいろな場所に行く方ができ勉強になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や支店によって...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
希望するポジションに配属される可能性は非常に低いという点は、入社前に理解しておくべき重要なポイントです。特に研究...続きを読む(全560文字)