この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収については在籍中に給与の改善が行われたため、企業規模相当になったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については、上司...続きを読む(全133文字)
株式会社堀場製作所 報酬UP
属性 |
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【良い点】
年収については在籍中に給与の改善が行われたため、企業規模相当になったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については、上司...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
課題対策や業務の進め方については比較的自由です。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの部署で課長クラスがおらず、マネジメントが崩壊し...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
社内体制として研修や教育を利用することは出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒しか研修や教育は行われません。中途は入社日から...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
リモートや社内申請方法など、webによる体制が整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートや社内申請方法などのwebによる...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
基本的に休みは取りやすく、自分の裁量で仕事ができるため、残業を全くしないという働き方も可能。
年末年始とGWは長期休暇がありプライベートを充実...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
カレッジという制度があり、社員が講師となり学びたい講座を選んで受講することができる。
ただし、義務になってしまっている講座もあり上司から選ばれ...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
良くも悪くも平均的です。
賞与は評価制度があり、評価が高いと賞与は高くなる制度がありますが、該当者はごく一部です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
労務管理、福利厚生、評価制度(加点主義であり、チャレンジする人には常にチャンスはある)はしっかりしている。
働きやすい職場である。特に女性...続きを読む(全170文字)
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有給休暇をとりやすい風土がある。疲れがたまっているときの休暇や旅行などの計画休暇を利用しやすく、リフレッシュしやすい。但し、仕事が忙しいときはその限りでは...続きを読む(全169文字)
会社名 | 株式会社堀場製作所 |
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フリガナ | ホリバセイサクショ |
設立日 | 1953年1月 |
資本金 | 120億1100万円 |
従業員数 | 7,399人 ※2017年12月31日現在 |
売上高 | 1953億9900万円 ※連結(2017年度) |
決算月 | 12月 |
代表者 | 会長兼グループCEO:堀場 厚/社長:足立 正之 |
本社所在地 | 〒601-8305 京都府京都市南区吉祥院宮の東町2番地 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 692万円 |
電話番号 | 075-313-8121 |
URL | https://www.horiba.com/jpn/ |
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