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【良い点】
造船業に憧れを持っていたから
川崎重工業という会社のブランドにも憧れがあったから
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の作業員は古風...続きを読む(全86文字)
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川崎重工業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全113件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、川崎重工業株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に川崎重工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
開発機に携われるという意味で入手理由は非常に満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の枠で応募したが、経験者も少ない...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
バイクが好きで入社したが、バイク部門はバイク好きがやはり多く、話していて楽しい。各部門にバイク好きがいるので製品も挑戦的で魅力的なものになる...続きを読む(全139文字)
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いろんなモノづくりに携わりたい、日本の基幹産業を支えたいという強い思いを持っている人が多いみたいでした。
入社後のギャップとしては想像以上に若手から大き...続きを読む(全120文字)
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回答者：
５つの事業があり、入社時に希望したカンパニーに配属されるとは限りません。また、バックオフィスを除いてはカンパニーを跨ぐ異動は稀なので、基本的には職種を転換...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先、工場によるが中の人は昇進欲が凄く何かとミスを人に擦り付けたり、自分は関係ないと言った感じでコンプライアン...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っていないため、主体性を無理やり育てている。それに食らいつく人間はいいが、かなり人を選ぶと感じる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
もともとこの企業がトップレベルの製品の開発に携わりたくて入社しました。目的どおり、開発に携わることができて仕事内容自体には満足している。
【...続きを読む(全149文字)
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事業や部署ごとの文化の違いが大きいとのことである。成長分野に関わる部署ではスピード感や柔軟性がある一方で、従来型の重工分野では年功序列の色が濃く、業務の進...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
重工メーカーということで、規模の大きな仕事がしたいと思い入社した。入社後も希望通り、ここでしかできない仕事ができていると感じており、特に不満...続きを読む(全80文字)
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入社理由としては、防衛や造船、鉄道に携わりたい人が多いと伺った。私のように鉄道の車両を作りたいとなると、川崎重工か日立製作所あたりになるため、鉄道車両を作...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
大企業ですので将来的には安泰かなとは思っています。
友達に勧められて就職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属で転勤になっ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
自社設計にこだわっているところはあるため、知見を広げることやスキルを磨く活動はできる
【気になること・改善したほうがいい点】
横のつながりは...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
安定志向である。
【気になること・改善したほうがいい点】
最新の技術に関われると思ったが実際は数十年前の技術の焼きましのような漢字である。
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【良い点】
特にギャップはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がやりたくない人は向かない。
ほぼ年中残業があった。
一部の当たり職場...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
たまたまかもしれないが、私が所属した部署は雑談も全くなく、静かすぎてびっくりしました。多少の雑談はあっても良いと考えていたが、仕事には集中で...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ここにに入社した理由は、世界的な企業でありながら、多様な産業分野で活躍できる点に強く魅力を感じたからです。特に、重工業分野での技術力や信頼性...続きを読む(全418文字)
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【良い点】
工場勤務なので夏場は暑く、冬場は寒い環境かと思ったら、担当した工場が温度一定の所で、あまり環境に悩むことは無かった。
昼には工場が消灯され、...続きを読む(全509文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
内定の際に、自身の具体的な業務内容についての説明や、会社説明があれば入社前と入社後のギャップをなくせて、自分みた...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
関西の会社なので関西、九州の人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質の人は多いとおもうので、そういう環境に当たった場合...続きを読む(全86文字)
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川崎重工業の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
産休・育休を取得していました。時短制度もありますが、フルタイムでもフレックス、在宅勤務、時間休が使えるので小さな子供がいても両立しやすいです...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
現場系の部署でなければリモートワークは問題なく利用できます。制度上はフルリモートに近い形も可能ですが、週1月数回程度の利用としている人が多い...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
30代までは同世代平均以上の待遇と感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長職級から残業代が付かなくなるため、残業の多い職場で...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ひととおりの福利厚生は揃っていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮・社宅はあり格安で入居できますが、家賃補助はありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
事技職は主事まで残業時間に合わせて残業代がちゃんと出ること
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出るので、22時くらいまで事技職...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
年功序列である程度まで上がっていける。転職で入ると年功序列制を踏襲して年収が決まる。転職してきた方の観測例だと事技職で35歳くらいだと主事ク...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社宅制度で家賃三万程度でそれなりに広い家が手に入ります。近所に同じ広さの家を探すと8万くらいだったので、社宅に入れると実質の給与が+五万ほど...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で順番に上司になっていくので、上司のマネジメントスキルは必ずしも高くない。いい人は多いですが。。管理職は...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生は大企業水準で安心感がありました。独身寮・社宅、ホテル・保養所利用、カフェテリアプランで年間ポイントが付くなど、プライベート面も支え...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
やはり、社員として採用された優秀な方々ばかりでしたので問題のあるようなタイプの人間は居なかった印象ですね。続きを読む(全59文字)
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メーカー・製造業(機械・プラント)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
2年目からの論文発表がかなり激務。通常業務をしながら論文発表もしなといけません。激務から辞める人が多数です。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
福利厚生がよく基本給が低くてもそれなりにお金がもらえて休日も多かったのが入社理由
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎるので...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
家電に関する知識、技術を学びたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちに異動して色々な組織、地域での仕事もしてみたかったが...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
環境整備をしっかり行えば、評価される点
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は、社員の皆環境整備をやっていない、点検の前日だけやっている続きを読む(全79文字)
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【良い点】
若い社員が多く体育会系だったので、それなりに楽しく働けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
いじめは無かったが上司はいつもピリピ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
社会貢献活動にも積極的な点。ヒルトン・クリスマストレインに協賛したり、児童養護施設に寄付したりしている。働いている会社が社会に貢献していると...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
CADCAMや機械加工を学ぶには良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社の一つだが、他のグループ会社からは「収容所」扱い...続きを読む(全87文字)
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社員の仲が良い
困りごとは聞けばどんな部署の人でも対応してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間数
人によって品質がバラバ...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
名の知れている企業ではあるが、そんな大企業ではないにも関わらず、会社や人が冷たかった。基本的に人事総務があまり仕...続きを読む(全132文字)
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弊社を希望した理由は世界的なブランド力と重機・建設機械という社会インフラを支える事業の安定性に魅力を感じたからです。
入社後に感じたギャップ...続きを読む(全171文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
川崎重工業の 会社情報
| 会社名 | 川崎重工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カワサキジュウコウギョウ |
| 設立日 | 1896年10月 |
| 資本金 | 1044億8400万円 |
| 従業員数 | 40,640人 |
| 売上高 | 2兆1293億2100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 橋本 康彦 |
| 本社所在地 | 〒650-0044 兵庫県神戸市中央区東川崎町3丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 平均給与 | 792万円 |
| 電話番号 | 078-371-9530 |
| URL | https://www.khi.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.khi-saiyo.jp/ |
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