武藤工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
社員のままでは、あまり魅力ではないが、管理職になると裁量はもらえるし、やりがいはある。給料もそれなりはもらえる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全147文字)

【良い点】
人事効果制度もしっかりしています。
退勤管理などは、結構社員が信用されている感じでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです...続きを読む(全209文字)

【良い点】
最終的には、円満退社させていただきました。最後には、事業部長からありがたいお言葉も頂きました。
当時結構たくさんの方の退職もありましたが、特に...続きを読む(全200文字)

【良い点】
当時特別プロジェクトに所属しましたが、たいへんやりがいがありました。
入社2年目で結構大変な特別プロジェクトに配属していただき、仕事自身は大変...続きを読む(全179文字)

【良い点】
海外販社も持っており、日本メーカーとして誇りを持って仕事ができる。随所にモノづくりの面白さが感じられ、奥が深い。組織がフラットなので開発、工場...続きを読む(全200文字)

【良い点】
退職者が元々多いせいか丁寧に対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
某大手企業で経営が悪化しそのトップを含めてその主犯格世代...続きを読む(全311文字)

【良い点】
組織としてはフラットで様ざまな意見や考え方を聞く体制は整っている。マネジメントの経験や知識レベルは高く、某大手企業のお友達、縁故で天下りで入社...続きを読む(全263文字)

【良い点】
毎年MBOを設定し評価をしているところ。
最近は東芝やパナソニックからの上層部が増え大企業並の評価制度をしっかり運用しようと試みている。
勤怠...続きを読む(全182文字)

【良い点】
基本給は低いが、残業代は申請すれば全額支給されること。
コロナ禍以降は残業時間の制限もあり、部署によっては残業申請がしにくいところもある。
【...続きを読む(全193文字)

【良い点】
OJT教育ではあったものの、先輩方のスキルや教え方、人柄はとても優しく丁寧だった。また、仕事上の成長を我が事のように喜んでくれる社員が多かった...続きを読む(全184文字)

【良い点】
早起きが得意になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接では週に半分程度の出張があるとのことだったが、実際は毎日出張であり日帰りで最...続きを読む(全191文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスを取りやすい環境は、現代社会において多くの人々が求める重要な条件の一つです。特に、長時間労働や厳しい労働環境が問題...続きを読む(全405文字)

【良い点】
有給は自由に取れる。急に休まなければいけない場合も上司に連絡をして、後日有給申請を行うことで休むことができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多かったので、ワークライフバランスは人生で1番最悪でした。ここより酷い会社はまだ出会ったことがないです。でも...続きを読む(全131文字)

【良い点】
ワークライフバランスは概ね良好です。余裕のある時に何をするのかで将来が決まると思います。個人の責任ということです。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は有給を取る事が許されない雰囲気でした。定時で帰ることは全くなく、残業時間は短く書き換えていました。機械の搬入...続きを読む(全90文字)

【良い点】
私の初属していた課では、有休申請すればほぼ取得でき、たとえ前日でも問題ない点です。
また、残業が少なく帰宅してからの時間が多く取れた点です。
...続きを読む(全121文字)

【良い点】
繁忙期は休みを取りづらい雰囲気はあるが、
それ以外は基本的に自由にとれる。（その時の部署の雰囲気にもよる）
急な予定が入ったとき、通院なども自...続きを読む(全267文字)

【良い点】
営業は縛られないため、生活にあった仕事ができる。育児をしている人は夜な夜な仕事してたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも...続きを読む(全91文字)

【良い点】
年休推奨日を儲けるなど、有給休暇取得を勧める会社としての努力は感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の業務量差が大きいと感じ...続きを読む(全148文字)