回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
額面上の年収は低いが、借上社宅制度適用であれば+50~70万円となる。借上社宅は自己負担額を給与天引きのため、節税対策にもなっている。
【気...続きを読む(全181文字)
物林株式会社
物林株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜690万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、物林株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に物林株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
額面上の年収は低いが、借上社宅制度適用であれば+50~70万円となる。借上社宅は自己負担額を給与天引きのため、節税対策にもなっている。
【気...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
30歳で全ての手当て含めて400万です。商社としては大変低いかと思われますが、それ以外には住宅手当がでて、6万くらいまでは3500円で住めま...続きを読む(全180文字)
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年収については、同期はほぼ横並び方式で、とてもせくせくしない、穏やかな風土と言うか社風だったと思います。しかも、年収はかなり安定していて、年間取得休日も...続きを読む(全160文字)
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最近は夏の賞与のみ実力主義で能力により差があるが、それ以外は、連行序列で、変動はない。給料はあまり良くないが、残業代などはきちんと支払われるため、残業が...続きを読む(全239文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年2月24日在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年3月2日在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年4月6日在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年2月26日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月27日
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【良い点】
男性社会なので、うまく取り入ればいい思いができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会なので変えることは難しいが、それ故の特...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
将来的になくなることは考えにくい。古より伝統ある木材の事業であるから、その需要がなくなることはないでしょう。歴史もそこそこあるため、ノウハウ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
退職意思を示した時はスムーズに退職の手続きをしてくれたので、その点は良かったけど、当時の上司が辞めることを伝えた途端、余所余所しい態度になっ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
住宅補助の支援が手厚い
補助対象の物件には上限金額はあるものの、概ね自己負担が2割ぐらいに抑えられる
給料は低いがこうした福利厚生は可処分所...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
事務職に就けられれば定時に帰れるし、業務は楽
しかも、総合職はできない残業申請を気兼ねなく行える
定時ギリギリになって姿を見せても何も言われ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
一般職(営業事務)はすべて女性で、各部署に配置されており残業代はきっちり出る。昇給は大きく評価が悪くなければ毎年上がるため、給与面は安定して...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
借上社宅制度は充実してだいぶ助かった。若手も増えており、徐々に活気は出てきていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
突然の地方...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
良くも悪くも部門任せ。上司の承認が取れれば資格取得費用は会社負担でいける(社内規程はある)。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を育...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
借上社宅制度が手厚く、独身1人暮らしで都内7万の物件なら自己負担1万円未満になる(等級により負担額が変わる)。年齢制限等は特になく、敷金礼金...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
有給は取れると思います、働き方改革の影響もあり。定時も早めで17時には家に帰ってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
付き合いとし...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
賞与は少ないが支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の支給日が決定しておらず何度も引っ張られる状況があった。
皆家庭があ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
年収は旧来型の在職歴が長いほど上がるスタイルです。しっかりと指示されたことをこなすだけでも主任までは上がれています。それ以上の役職はマネジメ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年功序列。続けていれば少しずつ給与は上がっていく。目標数字を達成すればボーナスとは別で決算賞与を貰える。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は毎年上がっていていいが、最初だけいいだけで、30前後になってくると他の企業と差が大きく生まれる。ボーナス...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
給与は悪くないと思います。賞与は個人評価による変動がほどんどなく、良く言えば大変安定しているようです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
派遣社員としての勤務だったため、給与は時給制でした。
月収は勤務日数や残業時間によって変動します。
賞与や退職金はなく、交通費や福利厚生につ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
ボーナスは業績次第で+10万円もらえる年もあり、安定していると思います。
また、資格手当も満額で支給されるのでかなり大きいです。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ワンオンワンがあるため上司と定点で話をすることができることがいい点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は曖昧な基...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年収は年齢別平均年収前後を推移している。
基本的に年功序列なのでいればいるほど給与が上がる。
また近年はベースアップしようと試みている
【気...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
わるくもなくよくもなく、
努力が実を結び成長を実感できる瞬間にやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、将来...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 物林株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ブツリン |
| 設立日 | 1937年3月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 127人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 淡中克己 |
| 本社所在地 | 〒136-0082 東京都江東区新木場1丁目7番22号 |
| 電話番号 | 03-5534-3580 |
| URL | https://www.mbr.co.jp/ |
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