この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社員教育は現場に丸投げの形。本社が具体的な教育方針を示さないので育てる環境に属せるか...続きを読む(全154文字)
株式会社シー・アイ・シー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シー・アイ・シーのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シー・アイ・シーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社員教育は現場に丸投げの形。本社が具体的な教育方針を示さないので育てる環境に属せるか...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全ての現場作業員が営業も兼ねているので営業スキルが身に付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場作業員で入社した場合営業の研修は無い...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
現在、企業としての整備過渡期で今後はうまくいけば研修制度も充実すると期待できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩や上司のスキル...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得したりスキルアップさせる事とは無縁の会社です。特に嫌な思いをしたのは、資格を一生懸命取得しようと思ったら...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
スキルアップはできるものの、現場主義の為、その都度覚えてなくてはならない。
資格取得制度があり社内観覧で見ることができ、プラスで資格手当がでる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
作業員は新卒・中途向けに何年かは研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容が営業所の仕事に反映されてるか不透明。結局の...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新卒入社は3年間で年3回秋頃から1日同期が集まり研修をします。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任などの役職がついた社員の研修に関し...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
基本的な機材や作業内容は研修や所属先で教えてくれるので、特に業務で困ることはありませんでした。わからないところも質問したら教えていただけるので...続きを読む(全160文字)
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新卒も中途も研修制度などまったく整っていない。現場実践主義…何も積み重ねていない上司・先輩から何を学べと言うのか?そもそもの教育体制が整っていないので、優...続きを読む(全151文字)
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この会社の教育体制は全くといっていいほどお粗末なものです。新入社員向けの新人教育に関して言えば、売れない商材を1ヶ月スパンで1日数十件飛び込み営業をさせら...続きを読む(全195文字)
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衛生管理に関する職種のため、別業種でも飲食業や不動産関係には役に立つと思われる。生活に密着していることなので実生活でも使うことができる。ただ、研修などはほ...続きを読む(全157文字)
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現場レベルでは、良く教えてくれる上司と出逢えばよいですが、自分で研究していくか相談相手を見つけるしかないでしょう。営業出来る人は評価されますが、現場での技...続きを読む(全151文字)
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売り上げ目標は、関西圏や関東圏の営業所で多少の差はあるが、数値目標が非常に高く、目標を達成している営業所は毎月1割にも満たない。
また、半年に1回、「全...続きを読む(全155文字)
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部署によりますが、一番大きい部署の場合は薬剤の知識や生物の生態には詳しくなります。また契約して施工する関係で顧客との打ち合わせ・ヒアリングの経験が積めると...続きを読む(全164文字)
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中途採用者・新卒ともに入社後に必ず営業研修があります。
内容は2週間ほど研修所ですごし、研修所周辺の住宅にシロアリの飛び込み営業を行うものです。
身に...続きを読む(全150文字)
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これまであまり社員教育に力を入れていなかったが、今年度より年2回の役職別研修・1~2ヶ月間研修所での飛込み営業研修等、少しずつ力を入れ始めてきている。害虫...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によるが、とにかく拘束時間が長い。自分がいた頃は人手も足りず、繁忙期になると最初に朝7時の現場に行き、その日...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系気質なので、それが合わない人はとことんつらいかもしれない。知識豊富な上司にめぐりあえるかは運次第なところもある。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
仕事が無くなることは無いので、安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さな仕事を受け過ぎると、あまりの忙しさに営業所がパン...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
困った状況に陥ってしまった時、直属の上司はかなり親身になってくれた。人事部もかなりしっかりしており、サポートが手厚い。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
ねずみ、害虫駆除業者では珍しく現場作業員は基本的に正社員であり、一定の社会人としてのマナーや害虫駆除技術が保障されている。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は現場作業員として採用された為、現場作業がメインとなると思っていたが、実際は営業、事務作業もかなり多い。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与は低く、基本的に残業代で稼ぐことになる。残業時間が月平均で40時間を軽く超えるので、年収自体は高くなる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休日は基本的にカレンダーと同じ日数もらえるが、土日や祝日に出勤することが多い。休日に出勤した場合は振替休日がもらえる。
【気になること・改善し...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
仕事の都合上、困っているお客さんが多く、自分の行った作業により、お客様の問題を解決し、お礼を言われたときにやりがいを感じる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
有害生物の駆除にあたるため、深夜労働等があることは正直に説明されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
就活時の説明会では営業を...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
年に数回、個人情報研修やコンプライアンスに関する研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒や中途採用で若手社員の求人をしないた...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
現場配属まで1週間~2週間ほど社内で研修があります。
研修明けからしばらくの間は色々な工事現場の警備や駐車場警備の現場に派遣されます。
そこで...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
技術の派遣会社なので色々な経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望している職種がないと工場勤務になる。なの...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
定期的に研修が準備されており、研修制度は整っていました。
また手を上げれば資格取得の勉強会や研修に参加ができるため成長環境は整っている方だと思...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣ですのでそこから正社員へのキャリアアップは難しいです。目指す方は期間工で入社することをお勧めします。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
教育体制は、人材育成に強化しているので、結構いいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできることはあまりないです。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
普段の業務でなにかスキルが身につくということはまず無い…
個人的に若い人が(特に20〜30代)がする仕事ではない気...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
毎年多くの新入社員が入社してきたが、社内研修後にOJTで先輩社員から指導されるので新卒の教育としては良い方だと思いました。
【気になること・改...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
研修は月一回だが、しっかりやっていたと思う。
職員同士の話し合いもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミーティングの時に、誰かが...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無料のスキルアップ講座がありますが、Excelなど事務で使うものについては有料なので、その点は微妙だなと思いました...続きを読む(全166文字)
会社名 | 株式会社シー・アイ・シー |
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フリガナ | シーアイシー |
設立日 | 1966年12月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 978人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 芳賀英武 |
本社所在地 | 〒110-0014 東京都台東区北上野1丁目10番14号 |
電話番号 | 03-3845-8611 |
URL | https://www.cic-net.co.jp/ |
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